摘要：众所周知，农村地区大都经济能力薄弱，农村电网基础设施是比较差的，问题也是突出的：配电网布局和结构不合理、配变和线路等供电设备逐渐老化，损耗也在不断加大、配变的负荷不平衡、配变容量与实际用电负荷不匹配、计电装置陈旧、缺乏无功补偿及由于农电工素质的差异造成管理上的损耗等问题。作为最小的供电单元，我国农村电网的线损考核指标可以达到10%，甚至有可能超过这个数值。那么如何才能保证台区的线损考核指标制定可以既能调动人员的工作积极性，又能降低电网运行成本、提高企业收益？漏电，损耗严重等现象又该如何根治呢？相关工作人员的基本技术素养又如何得以提升？显然的，这些都是我们需要马上解决的问题。
关键词：农村电网降损提质，制度完善，建设改造，技术革新
1、存在的问题及分析
1.1，农村极度缺乏电力方面人才，而且缺少团队意识和合作精神。
如今农村供电企业的发展也是越来越迅速，越来越紧跟着时代的潮流，民众要求和需求也越来越高。在社会主义市场经济的浪潮下，供电企业的发展也是举步维艰的。因为长久处于垄断地位，农村电力供应在市场中具有较大的优势。供电企业也很难抹掉他们自身的优越感。也正是因为这样，他们也忽略了在电力方面对专业人才的培养的重要性。当代社会中，各领域的专业人才是十分重要的，这毋庸置疑。因此说，供电企业的管理人员不能跟随着时代进步的潮流来培育团队意识和合作精神，这严重影响了供电企业日常工作的有序性，并阻碍了其不断改进，让人民群众满意，甚至使其不能正常发展。在农村电力供应企业的发展过程中，团队意识与合作精神也同样有着举足轻重的地位。对于农村电力供应企业来说，他们若是缺乏这两个必要的因素，是会很难长久的在社会市场中立足的。所以供电企业必须在人力资源的管理方面不断地努力，以使自身的企业能够适应好社会主义市场经济的发展，从而能更好的做到降损提质。
1.2、职工的收入低，职工缺乏职业自豪感。
很多优秀的人才，职工们，在进入企业的时候，都会自觉不自觉地产生一种优越感。但是若是他们自认为他们的工作又苦又累、毫无技术含量，到基层去工作而待遇（包括收入与社会地位等）的时候，很多就会产生抵触情绪。轻者，怨声不断；重者，自甘沉沦，甚至负气离去。显然，这自然是不利于农村电网降损提质的。对此，我们可以很清晰的认识到，职工的收入较低，是阻碍农村电网降损提质的一个重要原因。
1.3、监督和制约机制不健全，电网管理漏洞百出。
今年两会期间，全国人大代表、国家电网四川省电力公司副总经理、成都供电公司总经理褚艳芳，继续围绕建议建立全国统一电力市场等问题的解决进行讨论。这不正是从一个侧面反映了监督和制约机制不健全，电网管理漏洞百出吗？如果我们仔细研究，我们不难发现，诸如偷电，漏电，逃缴电费等等一系列现象俯拾即是。更严重的是，因为部分工作人员心存侥幸，而借己权力之便利，破坏电网运营正常秩序，从国家揩油，给电网造成了很多不必要的损失。这是另外一个农村电网降损提质受到阻力的原因。
1.4、技术不过关，电网损失大。
农村电网接连着较少的电厂和大量用户，尤其是随着农村的经济发展，新增加的电力需求不断变大。这是个整电系统力运营中要进行在电网规时划，会遇到较的技多性术的问题的根本原因，这些问主要集中在题电源设计确不定性负荷预测，难度断不加增以系以及统潮流布分不均与确不定性增加等个几方面。也正是因为农村电网技术上的不甚成熟，使得这几个方面的问题跟家突出。同样的，也正是因为这样，农村电网降损提质所收到的阻力也就更大。
1.5、核心技术不成熟，运行工作效率低。电网运输也属于一个能量转化系统，而这些系统必然会出现能量损耗。电力系统中的能量损耗就是功率损耗。功率损耗分为两部分，即固定损耗与可变损耗。固定损耗就是空载损耗，即发动机、电动机、变压器等磁性设备的铁损和激磁功率损耗，简称铁损，由容量的大小和额定电压的高低决定，电压越高，容量越大，损耗就越大。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆可变损耗就是短路损耗，包括线路、绕组中的损耗，简称铜损，和电流的平方成正比，损耗由负载的大小决定，负载越多，损耗越大。农村电网基础设施是比较差的，问题也是突出的。这样就不难解释，农村电网功耗大了。
2、解决的办法及改进
2.1积极培养电力方面专业人才，努力提高团队意识和合作精神。
前文已经提到过，在电力方面对专业人才的培养的重要性和团队意识与合作精神也同样有着的举足轻重的地位。那么，针对这一点，我们就可以得到显而易见的结论：要想在农村进行农村电网降损提质的建设改进，我们必须积极培养电力方面专业人才，努力提高团队意识和合作精神。只有积极培养电力方面专业人才，我们才有了进步的根本动力；同样的，也只有努力提高团队意识和合作精神，我们才可以最大限度的发挥最好人才的最大功用。
2.2、增加职工的收入，培养职工的职业自豪感。
前文已经提到过，职业自豪感在一个工作者对于他的工作的效率与成果方面的重要性。我们相信，只有提高了我们广大农村电网工作人员的职业自豪感，我们的农村电网降损提质工程才可以得到尽可能多的来自社会的关注，支持与帮助；也只有这样，我们的农村电网降损提质建设改造才会尽可能快速地完成任务，才能更好地为广大农村人民的服务。而做到这一点，最简单，而又最根本的做法就是增加职工的收入，培养职工的职业自豪感。只有我们的职工愿意干，我们的工作也就会非常好做。
2.3、不断健全完善监督和制约机制，严密扫描并处理电网管理中的漏洞。
首先，通过对农村电网进行广泛深入调研，基本了解农村电网真实存在的情况和主要问题。如果我们疏于管理，监督和制约机制不健全，透明度低、技术能力有比较落后，这些现象要坚决杜绝。最后就是惩戒力度不够，以至于被惩戒者多是用变相的方式继续的做着本质相同的事。 因此，我们要着重的查处并解决这些重点突出的问题和现象。只有通过对县级供电企业及乡（镇）供电所进行广泛深入调研，我们才能最真实最根本的了解到农村电网运营的具体不足和问题；只有不断健全完善监督和制约机制，严密扫描并处理电网管理中的漏洞，我们才能有一个查处相关问题责任根源的根本凭据；也只有执法处罚加大力度，提高违法成本，我们的监督和管理机制才可以有一个比较高的威慑力。
2.4、提升人才的基本素质，尽可能减少不必要的损失。
农村地区大都经济能力薄弱，农村电网基础设施是比较差的，问题也是突出的，至于配电网布局和结构不合理、配变和线路等供电设备陈旧老化与损耗严重、配变的负荷不平衡、配变容量与实际用电负荷不匹配、计电装置陈旧、缺乏无功补偿及由于农电工素质的差异造成管理上的损耗等问题，我们可以研究发现，提升人才的基本素质，使我们尽可能减少不必要的损失的最佳途径，同样也是根本途径。
2.5、核心技术不成熟，运行工作效率低。我们都知道，电网输电采用高压输电的方式，这也是为了降低损耗。但有一点，鉴于农村地区大都经济能力薄弱，农村电网基础设施是比较差的，那么我们就不难发现，变压器线路老化，输电线质量不合格等核心问题就非常影响效率。因此，发展经济，改进核心技术也是必须的。
结束语
农村电网降损提质建设改造是一项国家大事，同样的，也就关系着我国最广大农民群众的切身利益。如果我们可以按照以上的分析和处理方法来处理这些问题，抓住根本，分析本质，透析过程，勇于尝试，改革创新，那么农村电网降损提质建设改造将不再是一个困扰我们的难题，最根本的农村人民的利益也就可以得到最大化的实现和提升。
参考文献
[1]王明辉.浅谈农村电网线损管理存在的问题及降损措施2016-08-11
[2]浅谈有效实施农村电网降损提质方法与措施[期刊论文].《中国科技纵横》，2016年,曹勇敢,等.
[3]曹勇敢,浅谈有效实施农村电网降损提质方法与措施,2016-11.
论文作者:田守明
论文发表刊物:《基层建设》2017年第20期
论文发表时间:2017/11/2
标签：电网论文; 农村论文; 电力论文; 职工论文; 专业人才论文; 合作精神论文; 自豪感论文; 《基层建设》2017年第20期论文;