“一带一路”背景下广东韶关旅游外语人才培养研究
周 锋 赖珊珊
(韶关学院外语学院,广东 韶关 512005)
摘 要: 在“一带一路”战略背景下,旅游业迎来了巨大发展契机。韶关作为广东省旅游资源丰富的地区,旅游外语人才的培养极为重要。本文通过对韶关旅游业发展前景、困境分析入手,简术了韶关建设对外网络平台及“旅游+外语”的人才培养途径。
关键词: 一带一路;韶关;外语;旅游业
一、“一带一路”战略背景下,韶关旅游发展前景
“一带一路”战略背景下,我国将与沿线很多国家开展经贸和文化交流。“一带一路”旅游先行,必定要通过旅游进行经济和文化上互通。韶关,作为广东不发达城市,同时旅游资源十分丰富,抓住这一契机,对韶关经济发展,打造韶关城市名片,扩大韶关影响力,都有十分重要的意义。韶关地处粤北地区,中国优秀旅游城市,很多自然景观十分优美,是广东著名的“氧吧”。特别是世界地质公园“丹霞山”,是丹霞地貌的代表景点,风景绝美,巧夺天工,在国际上声名显赫。每年国内游人络绎不绝,更有很多国际游客前来观光,都赞叹不已。禅宗祖庭“南华寺”是中国禅宗的发源地,六祖慧能思想对中国佛教的影响意义深远。六祖真身至今仍然供奉在南华寺,每年国内乃至全世界游客络绎不绝,更有众多信徒前来参拜、朝圣。云门寺、古佛岩、马坝人遗址、东华寺、云髻山、大峡谷等等众多景点,自然景色优美,禅宗文化气息浓郁,有着得天独厚的吸引力。在伟大的’“一带一路”的倡导下,韶关应该充分响应国家的号召,抓住机遇,以“一带一路”这一大时代背景,充分整合资源,大力发展自然旅游、文化旅游,为韶关的经济发展和提高韶关的国际影响力做出贡献。
二、“一带一路”战略背景下,韶关旅游发展面临的外语人才培养的困境
韶关旅游面临着发展的机遇,优势和劣势并存。在强大的资源优势下,也存在着很多问题。摆在第一位的,就是旅游外语人才面临困境的问题。笔者通过走访、问卷调查,将韶关旅游外语人才所出现的问题做了总结:
1、旅游外语人才培养机构少,语种较少,没有专门的旅游外语人才。韶关只有韶关学院一所本科院校,且只开设了英语师范专业和商务英语专业及日语专业。英语专业侧重于语言的培养,对旅游英语课程没有开设。很多从事旅游英语的毕业生,只是在外语能力上过关,需要从零起点开始学习关于旅游的词汇和相关知识,不够专业。日语作为新晋学科,刚刚起步,旅游日语的开设还在探索中,虽然已经开始将旅游日语纳入课程建设的范畴,但师资不足,对日语旅游人才的培养只是停留在计划上,真是实施还遥遥无期。
小学低年级的学生对于识字学习,是他们的难点也是重点。因为刚上小学的学生还处于孩童阶段,他们好动顽皮,常会注意力不集中,但是有着强烈的好奇心。识字学习中可能认得快也容易忘记。因此低年级学生的识字教学十分重要。
2、旅游从业人员待遇水平低。韶关作为粤北不发达地区,工资水平处于广东省较低水平。外语水平较高的人才大部分都流向发达的珠三角地区,待遇水平决定了很难留住人才。留下的大部分水平不高,能力上也和珠三角等发达地方无法比拟,在人力培养上花费的经济支出和时间较多,培养周期长。人才等到了培养,也会因待遇低下、发展空间小等原因流动性大,向经济发达地区聚拢。人才是第一生产力。在低水平工资待遇的现实条件下,韶关的旅游业很难有质的发展。
5、采取人才激励机制,留着人才。旅游外语人才稀缺,不经要解决外语人次的培养问题,更要留着人才。韶关地区长期以来的现状就是待遇较低,人才流失严重。这就要求政府和企业有长远的眼光,不立足于当下,而放眼于未来。韶关的绿水青山,就是金山银山,韶关的旅游业随着社会经济的不断进步,必然大有可为,也必然大踏步前进。要给旅游外语人才提高待遇,在生活上给予不低于经济发达的工资水平;在职业发展上,对旅游外语才大力培养,使人才可以看到光明的前途,能够留下来,做下去,不断的提高,做到自我发展和韶关旅游业发展的双赢。
4、韶关特殊的地域性,导致对外交流较为封闭。韶关地处粤北山区,经济不够发达,缺乏对外国游客的吸引力。韶关不处于广东较为发达的珠三角地区,不是经济发达圈,加之宣传力不够,很多国内游客尚不知有韶关这个地方,更别提对外游客的吸引力。外国游客来源渠道不同,各有不同的宗教、文化、民族,相对比较复杂。韶关的旅游外语工作人员缺乏相对的经验,在面对不同的宗教信仰、民族文化、旅游文化时仅仅依靠现有的力量,无法应对新的形势。
三、韶关旅游外语人才培养途径
2、建设对外旅游网络平台。在信息技术发达的今天,网络传播已经成为最快捷、最有效的途径。韶关地处粤北闭塞地区,通过网络可以最大限度的将知名度传播出去。这一方面应有政府主导,整合高校、社会各个方面的力量,建设旅游外语网络平台,让韶关首先在网络上走出去。该平台应渐进性的增补各种外语,并能够实现旅游、餐饮、住宿一体化,极大方便前来旅游的外国游客。且可以开发APP,与手机终端连接,多语言支持,使用简单方便快捷。这一举措可以吸引更多外国友人前来旅游,既增加经济收入,也提高了韶关的国际影响力。
由图5可见,每齿进给量对介观尺度铣削中间区域表面粗糙度影响最显著。由于介观尺度铣削加工的尺度效应,每齿进给量较小时工件频繁产生弹塑性变形,因此表面粗糙度随每齿进给量的增加而减少,这与常规尺度铣削加工规律相反。每齿进给量提高到0.6 μm时,受单齿切削现象影响,中间区域的切削厚度已经大于最小切削厚度,切削以剪切为主,表面粗糙度最优。中间区域表面粗糙度同样随主轴转速和轴向切削深度的增加而减少,优化的中间区域切削工艺参数为A3B3C3。
对于高校实验室污染,不应该是被动地治理,而应是主动地消除,所以首先要形成绿色化学的观念。通过多种形式,加强师生的环保意识,树立正确的科学发展观。比如开设环保选修课、进行环保讲座、开展先进实验室评选活动和知识竞赛等,加大环保宣传力度,营造良好的实验室环保氛围[14],重视与其他院校的沟通交流,借鉴先进经验,并根据实际情况制定科学有效的实验室废弃物安全管理制度,采取有效的措施做好实验室污染的防治工作。明确实验室环保安全责任,定期进行环保检查,充分调动全体实验人员的责任感,加大环保资金投入,有力地推动实验室环保工作的开展[15]。
为了在“一带一路”战略背景下更好的发展韶关经济,充分发挥韶关特有的自然资源优势,就必须要重视对旅游外语人才的培养。
胎儿超声检查是产前筛查的一个重要组成部分,目前常应用于临床的胎儿遗传学超声软指标有NT、胎儿鼻骨、心室强回声、长骨短、肠回声增强、心血管血流频谱等,不同指标在对预测胎儿异常方面可能存在差异。本研究选取NT(异常者加做三尖瓣血流及静脉导管a波)、胎儿鼻骨作为指标进行研究,探讨孕期遗传学超声软指标异常与不良妊娠结局的相关关系。
1、加强外语学科建设。韶关学院作为韶关唯一的本科综合性大学,旅游外语人才培养的重要使命旁无责贷的落在了肩上。着眼于韶关发展的大局,韶关学院外语学科建设迫在眉睫。在英语教学中,要不断提高教学水平,注意知识更新,外语知识的学习要紧跟时代,能够学以致用。在对外交流中不会因信息落后而沟通不畅。在英语专业中开设旅游英语课程,有针对性的提高旅游外语能力。在未来的学科建设归划中,研究如何将旅游全面融入到英语教育当中。日语学科作为新发展的学科,已经成型。旅游日语已经成为日语语言教学的一部分。在后续的日语学科建设中,开发针对韶关旅游特色的旅游日语教材,会对旅游日语人才的培养有十分重要的推动作用。
他是15岁就考入中国科技大学的少年大学生,33岁就已经是副局级,却毅然放弃所有的职级待遇,做一名普通的大学教授。他始终认为,干事比名分重要。
4、开展校企合作。作为高校,力量是薄弱的。和企业合作,企业可以获取利润,学校可以解决毕业生的就业问题。既有经济效益,又有社会效益,是培养人才的一个非常成熟的模式。在旅游外语人才的培养上,高校可以与旅行社合作,利用旅行社的资源,发挥高校的人才优势,两者互补,共同推动韶关旅游事业的发展。校企合作途径顺畅,就可以形成良性循环,高校的人才都有了用武之地,而企业的经济留住了人才,经济效益提高,可持续发展。
3、旅游和外语分割,没有形成有效整合。旅游专业的学生外语能力不够,不重视外语能力的培养,在对外旅游的计划和接待上无法自身完成任务。外语专业的旅游知识不足,只是注重语言的训练,没有旅游的专业知识,两者没能形成有效整合。在外语毕业生同质化竞争激烈的现在,特别是英语毕业生已经人满为患,旅游和外语各自的优势无法发挥,既不利于两者就业,也不利于韶关旅游业对人才的需求。
3、推动韶关高校的国际化。作为韶关培养外语人次和旅游人才的唯一高校,韶关学院已经和英美、日本、韩国等很多国家的高校开展了海外实训和国际教育合作,国际化的脚步进一步迈进。但由于经费和地域的限制,距离真正的国际化大学还有较大差距。从政府层面,需要进一步大力支持;在学校层面,需要充分重视起来,把政策落实到实处,积极争取机会,让教师走出去。提高教师的教学能力和个人素质,对培养高水平的学生十分重要。更要让学生走出去。让学生在与国外的交流过程中,既学习加强的外语能力,也了解到国外游客的需求,回来更好的为韶关旅游服务。
6、培养“旅游+外语”复合型人才。要培养优秀的旅游外语人才,旅游和外语缺一不可。过去是外语专业只学习外语知识,没有有意识的将旅游专业知识纳入课程建设;旅游专业学生只学习旅游知识,外语能力不够突出,甚至无法达到无障碍交流的水平。两种能力各自发展,都有所欠缺,没有形成有效融合。建议今后可以尝试几种“旅游+外语”的人才培养模式。
(1)旅游专业+外语方向。在旅游管理等专业开设英语、日语方向,既注重旅游专业学生旅游专业知识的培养,在外语能力方面同时加强提高。做到旅游专业的学生的外语能力与外语专业学生外语能力持平,达到外语沟通全程无障碍的要求。
(2)外语专业+旅游方向。充分发挥外语学院的外语优势,在英语、日语专业里开设旅游方向,定向的为韶关旅游培养人才。在英语、日语专业学生培养课程中,有意识的加入旅游专业知识的内容。再经过不断的探索磨合只会,未来外语学科建设不断增强,条件成熟,可不断的补充语种,特别是小语种。
(3)旅游管理全外语专业。韶关学院可考虑开设旅游管理全英专业,进行有效的尝试。可以与外语学院合作,师资共享。这一模式可进行有益的探索,增强旅游专业学生的就业能力,提高今后职业发展的竞争力。如此模式取得的效果良好,可在已有的经验和基础上,继续探索开设旅游管理全日专业,甚至是其他小语种。这些举措可极大的促进旅游和外语的深度融合,有目标的培养出高素质的旅游外语人才。
结语:韶关作为旅游资源十分丰富且地理位置较偏僻的现实条件下,要抓住“一带一路”这个大的战略背景,让韶关走向国际,大力发展韶关经济。培养出优秀的旅游外语人才,可以为韶关的旅游业发展服务,让韶关经济腾飞,促进就业,打出韶关的国际名片,都有十分重要的意义。
参考文献:
[1]丁剑仪,明焰.“一带一路”背景下高校校企联合培养英语类人才模式的现状——基于学生满意度的调查[J].大学英语:学术版,2016,(2).
[2]黄阵仙,张爱青.“一带一路”背景下工程管理专业英语教学改革研究[J].长春工程学院学报:社会科学版,2017,(2).
[3]陈凤然,马兰.高校外语教师专业发展问题研究[J].教育与职业,2011,(2).
中图分类号: G319
文献标识码: B
文章编号: 1008-7508(2019)06-0050-02
基金项目: 韶关学院2016 年省级大学生创新训练项目“一带一路”背景下韶关对外网络旅游平台建设研究,项目编号:201710576058。
收稿日期: 2019-02-10
作者简介: 周锋(1977-),黑龙江林口人,韶关学院外语学院讲师,硕士,研究方向为日语语言文学。赖珊珊(1995-),女,广东河源人,韶关学院外语学院在读学生,研究方向为商务英语学习研究。
标签:一带一路论文; 韶关论文; 外语论文; 旅游业论文; 韶关学院外语学院论文;