甘肃电投河西水电开发有限责任公司 甘肃张掖 734000
摘要：党的十八大以来，习近平总书记深刻把握世情国情党情，从巩固党长期执政地位的高度，对加强党的基层组织建设提出了一系列新思想新战略新部署。党的基层组织建设是党团结带领群众贯彻党的理论和路线方针政策、落实党的任务的战斗堡垒。国有企业基层党组织建设是党的基层组织建设的重要组成部分，在企业经营发展和安全生产中起着决定性的核心管理作用，而标准化工作方法的建立是企业党支部发挥其战斗堡垒和桥梁纽带作用，推动基层党组织建设的必要条件。
关键词：党支部建设标准化
为深入贯彻落实甘肃省委组织部和甘肃电投集团公司党支部建设标准化工作部署，进一步落实全面从严治党要求，强化党支部政治功能，推动党的一切工作到支部，切实把各党支部建设成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒，不断提升各党支部标准化、规范化建设质量和水平，河西公司党委认真学习贯彻省委和集团公司党委相关部署和要求，理清工作思路，精心安排部署，细化任务措施，明确人员责任，强化督导落实，组织公司各党支部严格按照《甘肃省国有企业党支部建设标准化手册》对标达标，有力保障了党支部建设标准化工作的顺利进行。
一、党支部建设标准化的重要意义
国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，关系公有制主体地位的巩固，关系党的执政地位和执政能力，关系我国社会主义制度，是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。在国有企业开展党支部建设标准化，有利于进一步发挥好企业党组织的作用，形成党委率支部、支部抓党员、党员带员工的干事创业氛围，深度激发全员创新创造活力，推动国有企业改革发展。
二、公司党支部建设标准化工作现状
河西公司党委下设4个支部委员会，分别为机关党支部、生产检修党支部、水工运维党支部、发电运行党支部，每个支部委员会设书记1名，组织委员1名，纪检委员1名，宣传委员1名，群工委员1名。公司现有党员101人，其中正式党员98人，预备党员3人。按性别划分，男性党员74人，女性党员27人；按民族划分，汉族党员98人，少数民族党员3人；按年龄结构划分，35岁以下党员46人，36至45岁党员38人，46至55岁党员16人，56岁以上党员1人。
自党支部建设标准化工作启动以来，河西公司党委坚持问题导向，通过学习领会、业务培训、集思广益、研究措施，狠抓落实，在工作实践中逐步形成了环环相扣、紧密配合的“五步工作法”。第一步：理清思路定措施，精心部署明责任。结合公司实际，认真研究制定了党委和各党支部建设标准化工作两级实施方案、两套任务清单，坚持对标达标要求，坚持问题导向，分别明确了党委层面和党支部层面的任务目标、人员责任、措施方法、步骤进度，为全面推进此项工作奠定了良好开端。第二步：逐项落实求实效，对标达标强基础。配齐了标准化建设硬件、建立了党委层面和支部层面的10套工作台账，按照任务清单，逐月逐项落实，逐月更新和完善台账内容，党群工作部4名党务工作者每人督导一个支部，围绕各支部存在的不同问题进行精准施策、随时指导，为各党支部工作良好的推进提供了组织、制度、技术保障与支持，确保进度目标。第三步：自查督导找不足，立查立改保质量。将党支部建设标准化工作纳入公司月度计划任务书，与公司月度生产经营工作同部署、同落实、同检查、同考核。建立党群工作部和各党支部两级检查通报制度。党群工作部每月至少两次深入各党支部督导检查月度标准化建设任务书完成情况，下发检查通报，要求各党支部建立整改台帐，靠实整改责任，限时完成整改，实行销号管理。第四步：观摩学习补差距，交流对标促提升。各党支部开展互查互学，资源共享，就工作落实中的困惑和疑问进行探讨、交流和指导，研究解决存在问题，进一步明确工作思路、工作方法。组织公司党务工作人员走出去学习党建工作先进做法与经验。第五步：“专业”队伍做保障，党建统领见长效。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆多种形式开展党支部建设标准化工作业务培训，党支部书记带头严格履行自身职责，立行立改，每月完成阶段性成果，逐渐形成建章立制的工作格局。坚持党建统领公司各项工作，坚持抓党建从中心工作出发，抓中心工作从抓党建入手，逐步形成长效机制。
三、党支部建设标准化工作过程中存在的问题
（一）对党支部建设标准化的理解不深，概念模糊。今年5月，省委组织部印发《甘肃省国有企业党支部建设标准化手册》，对支部建设的每一项工作都进行了规范和严格要求，对档案整理也提出了新的、更高的要求，部分党员甚至是专门从事党建工作的专职人员对于党支部建设标准化这项新任务理解不够深入，将标准化工作理解为单一的整理台账。然而，党支部建设标准化是对党建工作的流程、制度导入标准化元素，将标准化的原理、方法运用到党建工作中，达到优化传统、序化流程、集成创新、量化评估，以形成最佳工作秩序的过程，许多党员对于这一概念是模糊不清的。
（二）对党支部建设标准化的认识不够，思想消极。《手册》从政治术语、定义、10本台账的建立都做了明确的规定，对“三会一课”、主题党日活动、组织生活会、民主评议党员等工作的开展提出了更加细致和严格的要求，面对繁重的党支部建设标准化任务，部分党员认为企业的目的是创造效益和价值，认为目前的核心工作是抓生产、抓安全、抓环保，生产和环保方面出了问题都是大问题，从思想上对党支部建设标准化工作不够重视，进而出现了党员对党建基础知识不清楚。
四、加强党支部建设标准化的对策及建议
（一）加强学习提高认识，建章立制认真实施。思想是行为的向导，只有认识到位，行动起来才有自觉性，这就要求必须加强学习，在学习中提高党性观念，提高对党的认识。各党支部要加强对《手册》的学习，掌握具体规范和要求，在实际工作中要严格规范“三会一课”学习记录，严格执行党员发展规定，高标准严要求开展主题党日活动，完善组织生活制度、支委会会议制度、民主评议党员等一系列规章制度，各项活动有考勤、记录完整，各种统计数据准确及时，形成一套适应本部门特色的完善的配套制度机制，不断引导和指导广大党员执行规范、标准。同时，党支部加强对工会、共青团工作的领导，支持共青团、工会围绕企业生产、经营这个中心，按照各自章程积极开展工作。通过用制度作保障，努力提升党支部自身建设。
（二）合理处理对标争创与兼顾日常的关系。推进党支部建设标准化，不是在以前工作基础上重构体系、另起炉灶，而是把党支部日常工作纳入标准化管理体系，用标准矫正、匡正以前不够规范、不够严谨的工作流程和工作内容，通过开展标准化建设，着力解决党支部党建工作标准不一、参差不齐、差异化严重的问题；着力解决党支部基础不牢、投入不足、落实不力的问题；着力解决党支部运行不规范、支部书记作用发挥不好的问题；着力解决党员纪律松弛、组织生活随意化的问题；着力解决党员联系服务群众意识不强等一系列问题。
五、结束语
党支部建设标准化工作是一项严密而系统的工程，是我们加强基层党建工作的重要抓手。推进党支部建设标准化的重点在于党支部制度建设的规范化，进而完善管理制度，构建合理的工作机制和制度。在对标争创过程中，我们要讲究工作方式方法，坚持统筹兼顾，注重工作实效，把党的工作融入企业生产经营管理，发挥企业党组织的领导作用，切实抓好对标争创工作，坚持做细、做精、做实，既要注重程序和环节，在严谨严密、对标达标上下功夫，又要注重工作的质量和效果，在解决问题、提升党支部整体水平上较真，要将对标达标过程中中形成的有效经验和典型做法长期坚持下来，持之以恒、常抓不懈，建立长效机制。
参考文献：
[1]甘肃省人民出版社，中共甘肃省委组织部编，《甘肃省国有企业党支部建设标准化手册》，2018年5月.
作者简介：
李燕（1982--，女，汉族，中共党员，政工师，甘肃电投河西水电开发有限责任公司纪委委员、党群工作部副主任、团委书记）
论文作者:李燕
论文发表刊物:《建筑模拟》2018年第21期
论文发表时间:2018/10/23
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