阜阳市交通建设工程质量安全监督局
摘要：为了提升员工工作效率，在具体工作开展过程中，管理人员需要处理好党建与业务工作之间的关系，找准切合点，根据实际业务情况，积极开展形式多样的党建活动。结合党建与业务工作之间的关系，根据实际工作，就如何实现新形势下党建与业务工作的融合与促进展开论述，并且提出合理化意见和建议。
关键词：新形势；党建；业务工作；融合；促进
在进行党建工作中，需要建立一致高效的队伍，提升员工的思想政治意识，为单位发展做出更大的贡献。因此，在开展党建工作过程中，工作人员需要寻找党建工作与业务工作的切合点，实现二者的真正融合，改变传统的工作方式，提升思想政治工作的针对性和有效性，有效改善当前的工作面貌，不断找准工作结合点，推动党建与实际业务融合，提升实际的工作效率，保证各项工作顺利开展。但是在实际工作过程中，受到传统思维方式的影响，导业务工作者对党建工作存在误区，影响了工作的正常开展。的因此，本文主要针对新形势下党建与业务工作的融合与促进展开论述。
一、处理好党建与业务工作之间的关系
为了推动党建工作顺利进行，在进行实际生产过程中，政工人员需要结合实际情况，不断总结实际经验，充分处理党建工作与业务工作之间的关系。
第一，消除潜在的误区。在实际工作过程中，有的业务工作者不了解党建工作，无法真正把党建工作落实到位，存在认识上的误区。在业务工作者看来，党建与日常的工作生产不同，不会直接创造生产价值。在党建工作具体开展过程中，主要集中在工作安排、认为布置上，具有浓烈的行政色彩，并且当党建工作与业务工作上存在冲突的问题，不利于其他工作的开展。这就说明了有的业务工作人员没有充分认识到党建工作的重要性，在实际工作中存在抵触情绪。虽然党建工作不能在生产中直接创造价，但是会加强对员工的思想指导，规范员工的日常行为，推动党风廉政建设，有效发挥党员的模范带头作用，为业务工作开展提供思想保证和政治保证。
有的业务工作者认为党务工作往往流于形式，工作量很少，不能通过量化的方式进行评价。存在这种认识的原因主要由于业务工作者没有全面党建工作的内容。在很多单位，内部只有一两个党务工作者，甚至有的还是兼职。党的十九大以后，对当前党建工作提出了新的标准和要求，大大增加了一线党务工作者的压力，无法全面推动党建工作顺利进行。为了进一步消除业务工作者对党建工作存在的误区，党建部门需要进一步改善传统的工作方式，加强与其他部门的沟通交流，重点做好宣传工作，不断扩大党建工作的影响力。
第二，正确理解党建工作与业务工作之间的关系。在实际工作中，党建工作与业务工作是相互影响与促进的，为了充分发挥党建工作的带头作用，党建部门需要组织形式多样的活动，充分发挥广大党员干部的带头作用，积极解决实际遇到的问，协调好内部工作存在的矛盾，及时解决存在的问题。在处理二者关系中，业务工作者要充分运用辩证法，不能片面的看待党建工作，提升党建工作的针对性和有效性，为业务工作开展提供政治保障。由此可知，为了推动单位的良性发展，管理人员需要处理好党建工作与业务工作之间的关系，消除周围不良因素的影响，发挥党建工作的指导作用，满足实际工作的基本要求。
二、围绕业务工作，做好党建工作
在开展党建工作过程中，工作人员要紧紧围绕业务工作这一中心，积极推动党建工作，加强理论联系实践，通过业务工作不断丰富党建内容，发挥党建工作的指导作用。
第一，创新党建工作内容。随着社会经济的发展，党建工作出现了新的特点与变化，为了满足实际业务的基本要求，在开展党建活动过程中，党建部门需要丰富活动形式，通过业务工作的载体，积极开展多样的党建活动。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆单位需要从自身发展实际出发，根据实际工作，组织业务主体党建活动日，比如积极组织业务工作人员创建党员示范岗，进行“双争双创”活动，从广大业务工作者角度出发，不断满足他们的工作需求，提升党建工作的针对性和有效性。在进行日常党建活动过程中，党建工作人员要加强与业务工作者的交流，积极开展业务工作体验活动，增进双方之间的了解，让业务工作者充分认识到党建工作的重要性，自觉践行党建活动要求。
第二，提升党建工作的吸引力。单位要根据业务人员组成结构，积极围绕实际业务工作开展各种形式的党建工作，不断创新党建工作内容，激发业务人员的积极参与性，增强党建工作的活力，提升单位内部的凝聚力，保证党建工作的效果。因此，只有把业务人员真正融入到日常党建工作中，才能真正发挥党建工作的重要作用，保证党建工作真正落到实处。另外，为了进一步提升党建工作的吸引力，需要做好活动评价反馈工作，尤其要听取业务工作者的意见，为以后开展业务工作打下良好的基础。
三、完善“三会一课”机制
“三会”指定期召开支部党员大会、党支部委员会和党小组会，“一课”指按时上好党课，这就要求党建工作者严格按照这种工作形式，加强党员日常教育管理监督，积极推动业务工作的发展。
第一，严格落实上级的部署。在进行党建工作过程中，需要认真落实党的路线方针政策，通过组织形式多样的教育活动，对广大党员干部进行形势任务、路线方针以及国情教育等。在“三会一课”教育中，管理人员需要不断宣传国家最新的路线方针政策，学习上级的部署。针对本单位业务运行情况，明确教育目标，细化教育标准，提升工作的针对性和有效性，满足新业务开展的需求。尤其要组织业务人员认真学习与之相关的政策与制度，对项目进行深刻的解读，通过学习，明确以后的发展方向，保证业务工作的正常开展，发挥党建工作的指导和推动作用，满足单位发展的新要求。
第二，提升凝聚力和战斗力。在积极开展党建工作过程中，党建工作人员需要进一步完善“三会一课”机制，对业务工作者进行定期的谈心，结合工程实际情况，及时掌握业务工作者的思想动态和工作状态，及时解决他们遇到的各种难题，针对他们工作不积极的问题，加强思想政治工作，提升他们的思想认识，充分发挥党组织的关怀作用，让业务工作者能够感受到党的关怀，提升业务工作者的向心力。同时，利用“三会一课”机制，党建工作人员需要发现典型，对典型进行宣传，尤在党课教育活动过程中，需要发挥优秀党员的示范作用，展示优秀党员的风采，从而调动一线业务工作者的积极性，在实际工作中进行争优创先，从根本上提升单位的创造力、凝聚力以及战斗力，推动单位不断向前发展。
综上所述，单位在实际发展过程中，需要真正处理好党建与业务工作之间的关系，实现二者的融合与促进，发挥党员干部的模范带头作用，加强对一线业务工作者的教育，转变他们的思想观念，充分认识到党建工作的重要作用，为业务工作开展不断注入新的活力，创造更多的经济价值。
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论文作者:孙磊
论文发表刊物:《建筑学研究前沿》2019年3期
论文发表时间:2019/5/31
标签：党建工作论文; 业务论文; 工作论文; 党建论文; 工作者论文; 过程中论文; 单位论文; 《建筑学研究前沿》2019年3期论文;