郑州市总工会启动“普惠重疾·惠享幸福”职工互助保障活动
中国职工保险互助会郑州办事处 李涛 李梦青报道 近日，河南省郑州市总工会在全市启动“普惠重疾·惠享幸福”职工互助保障活动。该市总工会投入补贴2400万元，计划用3年时间为240万在职职工提供重大疾病互助保障服务，补贴通过郑州银行发放到郑州工会会员卡。
强化领导，提高认识。作为工会普惠服务职工的新形式，郑州市总工会党组多次听取职工互助保障工作汇报，并决定对职工参加重大疾病互助保障（一年期）进行补贴。市人大常委会副主任、市总工会主席赵新中多次要求，各县（市）区要把此项工作列入一把手工程，要让职工花最少的钱享受最大的收益。目前，巩义市、新密市、荥阳市、新郑市、中牟县、中原区、惠济区、上街区、郑东新区、航空港区、长城铝业公司、交运集团等12家单位已出台本级补贴政策。
建立长效机制，实现特殊行业、重点人群优先覆盖。郑州市总工会率先拿出资金，对在全总困难职工帮扶系统建档的69名困难职工实现全额补贴，降低他们因病加剧贫困程度的风险。各级工会列出专项经费预算，采取切实可行措施，重点突破，全面推进，不留盲区。
多措并举，做好宣传服务。郑州市总工会和中国职工保险互助会郑州办事处召开职工互助保障工作推进会，对职工互助保障工作进行了统一安排。3月以来，办事处深入县（市）区工会和基层工会，先后开展8场互助保障活动知识讲座。通过开展多方位、多角度的宣传，汇聚各方力量，使职工切实感受到，职工互助保障是工会关爱职工、普惠职工、服务职工、温暖职工的一项惠民工程，从而将互助保障活动向更深、更广的领域拓展。
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