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摘要：时代在发展，社会在进步，现如今在人们的日常生产生活中越来越离不开对于电能的使用，因此人们对其的研究也在不断加大力度以及规模的扩大化，而在电力行业当中，电力营销是非常重要的一个组成部分，在电力营销工作当中，抄核收自动化使得整个工作更加便利有效，同时也取得了非常好的成绩。但是对于电力营销抄核收自动化的应用以及管理工作方面却仍然存在很多的不足之处，特别是在挖掘以及一些细节处理方面更是体现地尤为明显，所以只有对其进行不断地改善与提升才能有效提高其工作质量和效率。
关键词：电力营销；抄核收；自动化；应用；管理
引言
抄核收是电力营销工作中的重要内容，与电力单位经济效益密切相关，将一些先进技术应用到抄核收工作中，不断提高抄核收工作自动化水平，降低人工投入成本的同时，提高电力营销抄核收工作质量及管理水平，是当前电力单位关注的重点。
1GSM-SMS技术在营销抄核收自动化的应用
1.1GSM-SMS的基本运用原理
GSM-SMS技术在实际应用过程中，其工作原理主要是对GSM所提供的电信语音和短信息，利用无线控制信道来对其实施信息的运输与传送，然后短信息中心会进一步将这些信息进行很好地接受与存储，对于每一条短信息的信息量一般情况下都有着严格的限制，通常都是分为140个八位组，其中包含了160个字符和7个比特编码，在实际应用过程中，控制信道被作为主要的短信息传输通道。
1.2GSM-SMS在电能表远方自动抄表中的应用
这种技术在实际运用过程中具有很多的优势，既方便又可靠，所以该项技术吸引了大量的客户。同时GSM-SMS在电能表远方自动抄表中的应用还具有多功能特性，比如，其不仅可以对少量的数据生产信息进行很好地传递，同时还可以对文字信息内容实施传递。随着社会经济和城市建设进程的不断加快，电力系统在各行各业当中的应用也在不断地扩大，尤其在农业改造过程中占据着十分重要的地位，所以一定要对这一业务引起足够的重视。只有不断提升其服务质量、降低生产运营成本才能实现更好地应用效果。在具体应用过程当中，我国目前实施的主要是以一户一表的模式，但是这种模式会增加工作人员的抄表工作量，增加了抄表工作完成的难度。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆但是如果将GSM技术应用到其中，也就是在电表传输的部位将SIMS功能模块运用到其中，从而就可以将所采集到的相关数据在第一时间就输送到电量采集中心，更好地确保了电量数据和同一性和及时性，也在很大程度上促进了我国电力系统的健康稳定发展。而且还在一定程度上有效节约了人力、线损以及电量统计程度。除此之外，该项技术的应用还可以实现对电量的远程监测、远程自动抄表以及客户实时查询等多项功能。
2电力营销抄核收自动化管理
2.1制定抄核收自动化应用管理标准
电力营销中为保证抄核收自动化的顺利实现，电力单位应结合行业特点，制定统一的管理标准，进一步规范抄核收自动化应用行为，减少抄核收自动化应用不良状况的发生，为抄核收工作的顺利实施提供保障。①做好现有标准不足的分析。当前部分地区已经应用抄核收自动化系统，在管理方面暴露出一些不良问题，为此，电力单位应做好现有标准的分析，找到现有标准存在的漏洞，为制定完善方案提供依据。②及时完善相关标准。针对管理标准存在的问题，电力单位应组织业内专家进行充分的论证分析，及时进行补充，确保抄核收自动化系统及相关技术应用的规范性、合理性。③明确标准相关细则。当前电力用户数量庞大，用电类型多种多样，一定程度上增加电力抄核收工作难度，为此，电力单位应注重不同用户用电类型、用电规律的分析，制定抄核收自动化应用标准细则，提高抄核收自动化应用的针对性，促进抄核收自动化应用目标的顺利实现。
2.2完善抄核收自动化应用管理制度
抄核收自动化应用对管理人员的技术水平要求较高，一方面，要求管理人员熟练掌握自动化系统各模块操作要点，确保抄核收各数据的安全性。另一方面，注重抄核收自动化系统的维护，防止自动化系统故障发生，为此，电力单位应完善相关管理制度，具体可从以下内容入手：①完善抄核收自动化应用工作制度。众所周知，抄核收自动应用产生很多重要数据，任何一项数据出现问题，会影响电力单位效益，为此，电力单位应完善工作制度，一方面，要求管理人员提高思想认识，充分认识到规范应用抄核收自动化系统的重要性，严格按照相关工作流程开展工作。另一方面，工作中自觉约束不良行为，以良好的责任心，对待抄核收工作。②制定透明的管理工作晋升制度。为充分调动管理人员工作积极性，充分挖掘管理人员潜能，电力单位应制定透明的工作晋升制度，明确每季度考核内容，针对顺利通过各项考核，综合素质过硬的管理人员，及时升职加薪，为其创造良好的晋升环境。③制定严格自动化系统维护工作制度。抄核收自动化的实现需要软硬件的支持，为避免系统故障的发生，确保抄核收自动化系统工作的稳定性，应制定严格的系统维护工作制度，明确维护工作内容。例如，及时更新相关软件文件，做好终端设备的定期巡检，及时发现潜在问题加以排除，为抄核收自动化系统安全、稳定运行创造良好环境。
2.3提升抄核收管理人员综合素质
抄核收管理人员综合素质一定程度影响自动化系统应用水平，以及抄核收工作目标的实现质量，为此，电力单位应立足自身实际，利用可利用资源，积极采取针对性措施，提高管理人员综合素质。①注重在职人员培训。电力单位应结合在职管理人员专业水平，采取定期与不定期相结合的方式，组织管理人员开展专业技能培训，邀请权威人士，为管理人员讲解抄核收自动化应用中应注意的问题（如图1电力抄核收技能培训），以及相关技巧，纠正其不规范操作，使其即了解相关软件功能，明确整个自动化系统工作流程，能够解决日常工作中常见问题。②招聘高素质管理人才。电力单位应定期面向社会或知名高校招聘高素质专业人才，尤其通过提升待遇水平，留住更多的人才，不断提高整个管理队伍的综合水平，以更好的满足抄核收自动化应用需求。③鼓励管理人员自主学习。除开展专门的培训活动外，电力单位应鼓励管理人员进行自主学习，使其利用互联网学习抄核收自动化管理应用新方法。同时，电力单位还可订阅相关抄核收杂志、期刊等，尤其组织经验丰富的管理人员，根据自身实践编制内部学习手册，在手册中详细讲解应用抄核收自动化应用中常见问题，以及处理方法，为管理人员学习专业知识提供方便。
结语
抄核收在电力营销工作中占有重要作用，一定程度上关系着电力单位的长远发展，因此，电力单位应结合当前营销工作实际，运用专门的自动化技术，构建抄核收自动化系统，不断提高抄核收自动化水平及服务质量。本文通过研究得出以下结论：（1）电力营销中抄核收自动化的应用，降低人工劳动量的同时，极大的提高工作效率，尤其GSM-SMS技术能提高电量数据传输的高效性、准确性，因此，电力单位可在充分论证的基础上，利用这一技术构建专门的自动化系统。（2）为保证抄核收自动化系统运行的稳定性，电力单位应积极制定相关的管理对策，尤其应注重制定完善的抄核收自动化应用标准，以及相关的管理制度，规范抄核收自动化应用行为。同时，积极采取措施，提高管理人员综合素质，以及专业业务水平，为抄核收自动化在电力营销中更好的应用奠定基础。
参考文献
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论文作者:陈钦
论文发表刊物:《建筑学研究前沿》2018年第6期
论文发表时间:2018/7/17
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