（重庆市中西医结合康复医院 重庆 400013）
【摘 要】随着我国老龄化进程的加快，老年人疾病的发生率呈逐年上升趋势，这种形势下，对于护理服务的需求量也就越来越多。同时受家庭小型化、空巢化、环境恶化等问题的影响，老年护理服务的内容、类型、质量要求也越来越高。因此，本文以我国老年护理为视阈，先对老年患者的护理现状作一阐述，接着结合我国实际国情，进一步预测老年护理的发展方向。
【关键词】老年患者；护理现状；发展方向
【中图分类号】R47 【文献标识码】B 【文章编号】1003-5028（2015）5-0086-01
1 前言
所谓老年护理，主要指诊断和处理老年人现存或潜在健康问题的反应，包括老年人各种疾病的护理、心理护理等护理内容。目前我国与老年护理相关的护理服务主要分为医院护理、社区护理、家庭护理、养老机构护理等几类，虽然通过各种模式的护理有效提高了老年人的生活质量，但受财力、人力等因素限制，我国尚未形成规模、系统的老年护理服务体系，这也影响了老年护理服务质量的进一步提升[1]。因此，分析老年护理现状中存在的不足，确定今后的发展方向，不断强化和努力，也是我国老年护理专业目前面临的主要问题。
2 老年人常见健康问题
我国已经进入了老龄化社会，且大多数的老年人都具有不同程度的健康问题，尤其是60岁以上的老年人，患慢性病的机率非常高。相关数据统计分析可见，老年人常见的健康疾病主要有心脑血管疾病、帕金森病、阿尔茨海默症、泌尿系统疾病、肺部疾病、甲状腺疾病、平衡感觉系统障碍等。老年人因为年龄较大、机体各功能退化、生活能力低下，很容易发卒中、摔跌伤、猝死等应急情况。此外，我国还有很大一部分老年人盲目服用一些市场上所谓的“保健药品”，信任非专业人员的宣讲，导致用药失误，药不对症，从而出现严重的健康问题；并有很多老年人由于子女长期不在身边陪伴，太过孤独而使躯体、精神心理等方面产生问题，影响健康。通过上述几点分析可见，我国的老年群体在生理、心理方面存在有诸多的健康问题，需要多方面的照顾与护理。
3 我国老年护理服务的现状分析
3.1老年护理服务的形式分析
在欧美等国以及日本、韩国，都已有了较为成熟、安全的老年人护理服务模式，相较之下，我国老年护理服务的形成就稍微有一些落后。现状来看，我国的老年护理服务形式主要可分为老年护理院、家庭访视护理、老年日间托管中心、宁养医院、老年公寓等几类，所提供的护理以疾病护理、生活护理、康复护理、心理护理为主。而老年护理所服务的对象多是有一定的经济基础，一些经济困难的老年人，受资金限制便无法享受到这些比较规范的服务。除此之外，对我国老年护理服务开展中护理人员的专业素质分析可见，很大一部分护理人员并未接受过专业的护理教育，甚至有些护理机构的所谓的“护理人员”，是从家政公司聘请的诸如保姆此类职业的人员，这便很难保证护理服务的质量。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆
3.2老年护理服务的相关政策支持
我国目前已深刻认识到人口老龄化的问题，陆续出台颁布了多项关于老年健康管理的政策，以期能做好老年人的健康管理服务，提高老年人的生活质量。例如在《中国老龄事业发展“十二五”规划》中，就明确提出，政府需重点投资兴建并鼓励社会资本兴办具有长期医疗护理、康复促进、临终关怀等功能的养老机构[2]。由此可见，我国的政府部门，对于老年人健康问题还是十分重视的。
3.3老年护理教育
我国的老年护理教育从1994年开始，至今已有17年的发展历史，但这一时间与国外相比还是很短。由于我国老年护理教育的开展时间短，导致老年护理人才严重缺乏。一些护理学校即便开设了关于老年人的护理课程，但由于护理目标不明，导致所培养的护理人员不能学以致用，从而影响了老年护理的效果与质量。
4 我国老年护理的发展方向
老龄化社会的到来，使我国的老年护理服务也面临新的挑战与机遇，现状分析可见，我国目前的老年护理服务还存在诸多不足之处。随着社会体制的不断完善与相关政策的支持，我国今后的老年护理服务，必将朝着如下方向努力和发展：
4.1发展多元化的老年护理途径
⑴各项关于老年护理服务相关支持政策的落实，使得各界提高了对老年护理服务的意识，这意味着将来会有大量的人力、物力、财力投入到老年护理事业的建立当中，老年公寓、敬老/养老院、社会福利院、社区家庭病床、老年医学关怀病房等护理机构的建设将会越来越完善。⑵随着社会的进步与发展，我国老年护理服务也将越来越规范、标准，关于老年护理的内容将会细化，老年健康教育、常见病护理、急救护理、老年康复指导、心理护理等护理服务均会制定标准化的指南以供护理人员参考，以此来规范老年护理工作，同时减轻护理人员的工作负担。⑶进一步规范、完善关于老年人护理的人力资源配置及待遇、工作环境、收费标准、医嘱处理、医疗保险、护理环境等环节，尽可能为老年人建立多项免费、低价服务政策，力求每位老年人都能得到相应的护理，使其老有所依、老有所养，为共建和谐社会奠定基础[2]。
4.2培养老年护理专科人才
⑴针对老年护理人才紧缺的现状，各护理机构应该充分挖掘具有专业技术的护理人才。例如，动员那些由于各种因素而不能从事临床工作的品德良好、健康的护理人员加入到老年护理队伍中；还可号召、动员那些已退休但经验丰富的老护士、中途改行的临床护士参加养老工作；也可让一些热爱老年护理工作、学习能力强、有一定的专业基础的护校学生作为义工，进行老年护理实践，以起到双赢的效果。⑵各护理学校也应该明确老年护理的主旨，在相应政策的引导下，遵循“循证护理、居家护理、多专业合作护理、多元护理、社区化护理、人性化护理”的原则，展开老年护理教学，为我国的老年护理事业培养出优秀、综合素质能力强的专业护理人才]。⑶加快老年护理队伍的建设，进一步加强护理教育，根据社会需求，培训不同层次的老年护理人才，以解决目前老年护理人员匮乏的不良局面。
5 结束语
虽然我国老年护理服务还处于探索阶段，但相信随着政策的重视、各项支持政策的推行、各界人士的共同努力与不断研究，在不久的将来，我国老年护理服务将会更加完善、系统、全面，进而为提高老年人的生活质量打好基础。
参考文献
[1]陈凌玉,等.社会老年护理人才现状及需求调查[J].中华现代护理杂志.2014 (30):4.
[2]杨莘.老年服务机构护理人员现状分析及对策[J].中国护理管理,2014,1(1): 12-13.
论文作者:付春梅
论文发表刊物:《河南中医》2015年5月供稿
论文发表时间:2015/10/12
标签：老年论文; 老年人论文; 我国论文; 健康论文; 护理人员论文; 社会论文; 发展方向论文; 《河南中医》2015年5月供稿论文;