摘要：我国水资源分布不均衡，部分地区洪涝旱灾频繁，这对人民群众的生产生活都带来了极大的不便，所以很多地方都通过兴修水利工程来调节水资源分布不均的问题。虽然通过兴建水利工程项目可以有效改善地区水资源分布不平衡和减少洪涝灾害，但在水利工程项目长期的使用过程中，我们也发现了一些问题。基于此，本文将着重分析探讨水利工程设计中存在的问题及改进措施，以期能为以后的实际工作起到一定的借鉴作用。
关键词：水利工程；设计；问题；措施
1、水利工程设计的重要性
水利工程不仅是一种工程方案，同时还包括实施方法以及经费预算等工作，主要是对水利目标进行有效满足。水利工程的功能、工程安全以及运行等都会受到水利工程设计方案的直接影响，同时投资效益也会在一定程度上经由水利工程设计方案决定。因此在实际进行水利工程设计工作时必须对上述条件进行充分满足。水利工程设计是水利工程建设的基础与前提，因此相关部门以及工作人员必须提高对该项工作的重视程度，不但加强对设计工作的管理力度。水利工程设计工作的重要性可以从多个方面进行体现，我们主要将其总结为以下几点并进行仔细分析。
1.1、对于运行费用的重要性
水利工程项目建设的一次性投资以及运行费用都会受到设计工作的直接影响。水利工程在实际运行中会涉及到保养、检测以及维护等方面工作，这部分工作会在一定程度上受到水利工程设计工作的影响。经过长期的探索与实践我们发现水利工程一次性投资与运行费用之间的关系呈现出反比性，为促使二者之间实现有效结合，必须对水利工程设计工作进行充分应用，最终实现水利工程建设项目运行费用最低的目标。
1.2、直接影响水利工程的造价
水利工程设计在实际进行收费时必须还按照相关标准进行，建筑工程使用寿命费用的2%到3%就是按照正常标准对设计费用进行收取。上述原因是最终导致水利工程设计对建筑工程投资产生影响的主要原因，部分工程甚至会出现对投资减少或者成倍增加的情况。在实际对单项工程进行设计时，必须对设计方案、结构选择以及建筑材料进行综合考虑。技术经济分析工作涉及到多个方面，其中主要包括工程布置、材料选用以及基础类型选择等。在实际进行上述工作时必须注意对实际情况相结合，科学合理的对上述工作进行完成。
2、水利工程设计问题分析
2.1、没有精准的划分级别
在具体开展项目级别划分工作的时候，一定要结合所在区域的水文以及地质等要素来明确。假如划分的不恰当，标准太高的话就会导致资源得不到合理的使用，资金发挥不出应有的意义。同样假如标准太低的话，就会导致项目和事先构想的目标之间有较大的差异。
2.2、没有详细设计施工组织
设计质量的高低会对后续的很多工作有影响，比如会影响到招标活动。当前时期许多的设计工作在落实这方面的时候太过简单，无法综合的分析实际情况，很显然这就导致了后续的招标等工作无法顺利开展，有时候还会引发经济问题。
2.3、图纸问题
（1）文字和图纸之间有差距。在设计的时候，编订者和作图者未积极交流，导致图纸和文字不对应。（2）设计中普遍存在填写不全、无签章、编排混乱等问题。（3）地形图和实际情况不相符。目前有部分项目设计不选择勘测，实测地形图没有或者干脆使用以前使用过的地形图来进行设计，产生了跟实际情况不一致的设计，一方面造成工期加长和投资超过预先计算。另一方面无法为工程的选址提供具有现实意义的参考依据。（4）图纸不健全，尺寸标注以及图标不完整。设计细部工作不细致，尺寸的标注没有按照国家相关标准来进行，在计算和施工时，为工程量增加了困难。
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3、水利工程设计问题控制措施
3.1、严格按照相关规范标准进行设计
水利工程由于其自身所存在的施工周期长、任务量繁重、复杂、涉及项目与人员众多等特点，给相关人员的设计工作带来了一系列的麻烦。为保证其设计工作的科学性与合理性，水利工程相关人员在对其进行设计的过程中，需要严格遵守国家相关部门制定的条文规范与施工相关要求。例如：水利工程相关人员在对其进行设计的过程中，应该对编制程序、工程概况等进行详细的要求，以避免设计与实际不符现象的出现。
3.2、保障设计审核的科学性
水利工程设计复核是水利工程设计工作的重要组成部分，对保证整个工程的科学性和合理性起着非常重要的作用。因此，要想更好地设计水利工程，就要保证审计设计的科学合理性。因此，水利工程相关人员在设计中。在这个过程中，应注意保持审计单位的独立性，避免其他单位或组织影响审计。此外，由于水利工程使用期限较长，相关审计人员在进行审计审计时，应及时更新内容，以确保审计内容科学全面，避免审计后出现的问题。
3.3、提升水利工程设计者的各方面专业素养
由上文论述的水利工程设计问题，可以得出设计者的专业素养对整个设计工程的巨大影响。我们想要保证一个水利工程经得起时间和气候的考验，就必须要提升水利工程设计者的专业素养。要做到这一点，必须在引进水利设计人才的开端就把好关卡。我们要仔细审核每一位设计人员的资格，对设计人员做到优中选优。保证每一个设计人员都是经过专业考验的。第二，我们要做到定时的能力考核工作，对设计人员进行定期的专业培训，引进国际最先进的水利前沿科技对每一个设计人员进行培训。定期考核，拿掉一部分不适合岗位的人员。鼓励优秀人才进军设计领域。最后，提高设计人员的工薪待遇，通过优厚的工薪待遇进行人才引进计划，把优秀的水利设计人才留住。同时也要进行设计人员的道德素养的培养，我们坚信，没有高尚道德品质的设计人员是做不好优秀的水利工程设计的。
3.4、做到设计程序的细致化
水利工程的设计是一个巨大的工程，它是一个庞大的设计群落。在这个设计群落里，要仔细记载每一个设计局部需要规范的内容。因此，设计单位一定要管控好每个设计步骤，对设计过程严格监督。不要出现一些细节的纰漏，同时要对设计结果反复考证，反复的去补正设计所存在的缺憾。我们设计人员在设计的过程中，一定要做到考虑相关因素。对每一个需要去论证的因素及时去论证。以免造成重大的设计失误。与此同时，设计人员要与时俱进。随着信息化时代的发展，我们有许多设计的辅助软件可以去使用。设计人员一定要及时的学习和应用这些高科技到水利工程设计中来。
总而言之，近年来，随着我国社会经济的迅猛发展，开始对基础设施的建设越来越重视，而水利工程不管是对于人民还是国家来说都起着非常重要的作用，所以水利工程的建设得到了国家政府的大力支持。现阶段我国已建立了很多水利工程，这些水利工程的建立有效地促进着水资源的调节等。而水利工程的建设是一项非常大型且复杂的技术，其水利资源的利用受到很多方面的影响，比如科学合理的设计方案以及高效的施工过程等，这就要求我们在以后的实际工作中必须对其实现进一步研究探讨。
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论文作者:王晶
论文发表刊物:《基层建设》2017年第21期
论文发表时间:2017/11/3
标签：水利工程论文; 水利论文; 工程设计论文; 工作论文; 设计人员论文; 工程论文; 措施论文; 《基层建设》2017年第21期论文;