防雷防静电检测企业发展面临的问题及对策论文

防雷防静电检测企业发展面临的问题及对策论文

防雷防静电检测企业发展面临的问题及对策

玉 刚,斯 琴

(内蒙古自治区锡林郭勒盟气象局,内蒙古 锡林浩特 026000)

摘 要: 本文以防雷防静电检测企业为研究主体,对行业发展现状进行分析,总结出防雷防静电检测企业发展中存在的问题,主要包括企业经营管理模式相对传统、企业科技创新体系不健全、行业技术标准体系不健全、人力资源匮乏等方面内容。针对以上问题,有针对性地提出了建议性解决措施。

关键词: 防雷;防静电;检测;企业;分析

“国务院关于优化建设工程防雷许可的决定”(国发〔2016〕39号)规定,取消气象部门对防雷专业工程设计、施工单位资质许可;新建、改建、扩建建设工程防雷的设计、施工,可由取得相应建设、公路、水路、铁路、民航、水利、电力、核电、通信等专业工程设计、施工资质的单位承担。同时,规范防雷检测行为,降低防雷装置检测单位准入门槛,全面开放防雷装置检测市场,允许企事业单位申请防雷检测资质,鼓励社会组织和个人参与防雷技术服务,促进防雷减灾服务市场健康发展。

在这种政策环境调整背景下,防雷防静电检测服务市场将向诸多有资质的企业放开。如何适用市场环境,如何通过完善企业营运方式提高防雷防静电检测企业的市场拓展水平和竞争实力,提高对防雷市场的占有比重,是所有涉及防雷防静电检测服务企业需要思考和研究的重点。

1防雷防静电检测企业发展面临的主要问题

随着我国经济社会发展进入新时代,市场经济体制改革全面推进,各行各业面对的市场环境都发生了较大变化,新时代背景下,防雷防静电检测企业发展中面临的主要障碍和困难主要包括以下几个方面。

输出:键值对〈key′,value′〉,其中key′表示聚类簇标号Num(ε),value′表示数据单元.

1.1 企业经营管理模式相对传统老化,已成为长期稳定发展的桎梏

我国企业的经营管理模式,尤其是占有绝对数量优势的中小企业,大多以私营的家族式企业为主,这种经营管理模式在选人用人、融资渠道、改革创新等诸多方面存在先天性不足,加之我国市场经济发展起步相对较晚,虽然历经改革开放40年的洗礼,大部分企业经营管理模式仍然保持传统的计划经济形式的经营管理模式。与现代化、市场化、规模化的现代经济社会发展要求不相适应,其自身的经营管理模式形成自我革新和稳定发展的障碍性因素。

在大的国际国内市场环境,防雷防静电检测企业也面临同样的问题。其经营管理模式相对传统,造成了在进入市场化发展环境中,就出现了严重水土不服的现象。尤其,国家政府部门大力倡导简政放权,全面推进“放管服”以来,市场环境和相应的政策环境均发生了较大变化,防雷防静电检测企业面临的新形势、新问题越加增多,在适应环境变化和发展路径选择过程中存在较大困难。

1.2 科技创新体系尚未建立或不够完善

国内防雷防静电检测企业发展相对来讲不够规范,而且多以大企业分支机构或挂靠大企业或中小微型企业为主,自身的科研力量相对薄弱,技术产品更新周期长、速度慢,加之行业内部的科技创新体系不完善,造成技术供给与需求不相适应,成为防雷防静电检测企业发展的障碍性因素。

2、经检查保护装置面板显示正常,保护电源投入正常装置无死机现象,电流电压等数据指示正常,按下复归按钮,监控后台光字仍不能复归,保护装置情况如图2。

从我国技术创新的总体发展状况看,较大规模的科技研发和技术创新都是在政府部门的组织和管理下进行的。尤其,在历经了长期的计划经济发展时期后,技术创新似乎成为政府部门的事情,技术革新的长期发展规划及具体实施均具有政府行为的影子。而作为社会大环境来看,缺乏技术革新的环境氛围,也未能够实现较为完善的技术创新体系。防雷防静电检测工作是一项与时俱进的科技含量相对较高的行业领域,领域内的技术革新会对本行业产生较大影响,而且行业的发展,尤其是企业增强自身的综合实力,提升市场占有份额和市场竞争力,需要先进的科技产品做支撑。但目前看,国内防雷防静电检测的科技创新体系不够完善,与经济社会发展中对防雷防静电检测技术的要求不相适应。科技创新对企业发展输出的助力不足,也导致国内防雷防静电检测企业发展缺乏竞争力,为企业的长足发展造成极为不利的影响。

1.3 行业技术标准体系缺失,存在无规可循的困境

常言道“无规矩不成方圆”,从行业发展的角度看,行业标准是该行业领域内市场主体规范经营管理的基本遵循。防雷防静电检测是一项科技性较强的行业领域,必须建立行业技术标准体系,方能指导本行业的长足发展。就目前国内防雷防静电行业缺乏统一的技术标准,在实际的检测过程中也缺乏统一的评价体系标准。所以,准确的说防雷防静电检测工作处在一种相对混乱的状态,尚未建立统一的技术评价标准。在这种情形下,市场需求的标准也很难统一,出现参差不齐的状况,作为市场主体的防雷防静电检测企业单位在进行自身的标准制定及实际操作的开展过程中存在较大困难。①将技术标准定得较高了,从自身投资于科技创新、技术产品研发方面的资金就存在较大困难;②如果将技术标准定的相对较低,怕自己定制的技术标准达不到市场需求,从而使得防雷防静电检测企业行为失去了基本遵循,出现了技术标准选择的困境。技术标准体系的缺失,也为企业在发展战略选择及其他相关资源的配置上,造成一定的困惑。为企业长期稳定发展设定了不确定因素,在一定程度上限制了企业的科学发展规划。由于技术因素是现代防雷防静电检测企业发展中的重要资源要素,无论是自发研究的技术还是引进的技术,都需要有一个技术标准体系作参考基础。由于技术标准体系的缺失,防雷防静电检测企业主体也很难对自身发展状况进行全面综合的评价,因此也很难制定出科学合理的企业发展目标和短期及中长期发展规划。

1.4 人力资源结构不合理,对企业发展的支持、供应不足

从国际的范围内看,国家之间的竞争不外乎就是科学技术的竞争,科技发展水平是评定一国综合国力的基本要素之一,但科学技术发展水平和科学技术创新能力虽然需要较好的科研创新环境,但归根结底还是要取决于人力资源状况。对于行业发展而言更是如此,人力资源状况直接决定着行业发展的状况。防雷防静电检测企业作为科学技术产品化转换的主体,人力资源要素更是其发展的重要基础。就国内防雷防静电检测行业总体的人力资源状况看,不容乐观,存在人力资源优势不强,人力资源供给不足的情况。不仅从数量上还是从质量上都显现出供不应求的状况,而从人力资源结构状况看,也不够合理,常常出现扎堆现象,人力资源供给侧结构与需求结构不相协调。对于防雷防静电检测单个企业而言,人力资源短缺是较为突出的问题,如果不加以解决,会严重制约企业的发展,甚至导致行业总体发展水平相对低下,无法满足防雷防静电检测的市场总需求。

作为防雷防静电安全检测企业,是本行业科学技术创新的主力军,预想全面提升企业的综合竞争实力首先要着手于科学技术产品的研发和成果应用转化,扎实开展企业科技创新体系建设。

2提升防雷防静电检测企业自身综合实力

行业技术标准体系,是行业发展的基本参照,如果某个行业缺乏行业标准体系,或行业标准体系不健全,与时代发展不相适应,则行业发展会失去标准和规范。防雷防静电检测行业技术标准体系同样是该行业领域的重要指标,必须推进行业标准体系建设,为行业发展提供基本遵循。

2.1 要加快防雷防静电检测企业转型升级

国内防雷防静电安全检测行业经过20多年的发展历程,已经形成了每年数百亿规模的市场,现已进入成熟发展阶段,随着产业成熟化发展,市场竞争越趋激烈,很多防雷防静电安全检测企业发展环境越来越艰难。对防雷防静电检安全监测企业的要求也越来越高,在改革开放以来,市场在资源配置中发挥着主体调控作用,对企业形成逆势压力,要求防雷防静电检测企业实行转型升级,改变传统的经营管理模式,必须通过现代化经营管理模式对企业自身进行自我革新和转型升级。通过采用现代化经营管理模式,通过走联合化、产品多样化或延伸产业链等形式,拓展企业的业务范围和规模,节省企业成本,发挥规模效益,提升综合竞争实力。

近年来,随着国家对高等教育的重视以及国家对各层次人才需求的增加,民办院校已逐渐被学生和家长所接受,同时,人们对民办院校的要求也越来越高。随着民办院校的发展,硬件设施方面已逐渐完善,但在教师教学能力及专业水平上还有待加强。在大多数民办院校中,大学数学课程是各类专业的基础课,是学生取得良好发展的基石,数学学科对民办院校学生的发展有着重要作用。此外,民办院校的教师流动性大,数学学科以青年教师居多。因此,要不断提升青年教师的教学实践水平,从而提升民办院校数学学科的整体教学水平和科研能力。

2.1.2 加快防雷防静电检测新产品研发工作。科技更新速度越来越迅速,产品更新速度也越来越快,更新周期越来越短,这就势必要求防雷防静电安全检测企业加大科研投资力度,注重新产品研发的科技含量,加强科技研究人力资源配备水平,为新产品研发配备良好的资源基础。总之,新产品研发需要综合企业优势资源,集中人力、物理、财力等综合资源,方能完成。新产品也是抢占市场先机的重要基础,只有集中力量加快产品研发,才能使企业获得竞争优势。

每个处理固定3株番茄,每隔7~10 d用米尺测量株高。每隔10~15 d随机选取3株作物,将其地上部剪下,用叶面积仪(LI-3000C,美国,Li-Cor公司)测定叶面积;每隔20~25 d将测定完叶面积的植株放入烘箱,在75 ℃的条件下烘至恒重,测定地上部生物量。

2.1.3 提高防雷防静电产品技术含量。市场调节的变化节奏相对较快,尤其涉及到科学技术服务产品的内容,随着科学技术的不断更新,产品和服务也随之更新。防雷防静电安全检测企业必须加大科学技术研发的投资,不断更新自己的技术设备和提升技术服务水平,持续满足市场防雷防静电安全检测需求。所以,作为防雷防静电安全检测企业作为市场主体,必须与时俱进的按照国家制定的新标准规范,持续更新技术服务标准。

2.1.4 开展“互联网+”防雷安全服务模式。随着信息化不断向纵深推进,信息网络系统基础设施设备建设也日趋完善,各行各业似乎都与互联网形成了密不可分的联系。传统的企业也可以通过开展“互联网+”服务模式,提升服务的便捷性和客户满意度。防雷防静电安全检测技术服务,也可以借助现代信息化提升技术服务的质量和水平,拓展技术服务范围。通过开展“互联网+”防雷防静电安全监测模式,及时回应客户服务需求,是的防雷防静电安全检测技术服务供应与需求的无缝衔接,全面提升服务效率和服务质量。

2.2 要扎实开展防雷防静电企业科技创新体系建设

在行业发展站在新起点的同时,企业发展也步入新的历程。对于国内钾肥生产企业来说,中小型钾肥生产企业或将会加速淘汰进度,而大中型企业单一产品销售模式拖累企业转型升级。因此,2018年行业的发展趋势将是继续整合传统资源,降低生产成本,优化传统产能,积极进行产品结构调整。同时,通过技术和服务升级,加快提升农化服务水平。并通过平衡进口与国产钾肥供给总量,稳定市场供需。此外,应当加快推进供给侧改革,努力提高行业安全环保水平。大力拓展国际市场,保障行业平稳健康发展。

2.2.1 完善防雷防静电企业科研投入机制。对于防雷防静电安全检测的中小企业来讲,人力资源和资金双向短缺,共同构成了企业发展中的弱项,导致科研投入资金不足、人力资源力量短缺的局面,无法与时俱进的更新自己的技术服务和产品,形成恶性循环,使得企业生存压力越来越大,甚至倒闭破产。所以,防雷防静电安全检测企业为避免走入自我淘汰的怪圈,就必须持续进行自我革新,建立科研投入机制,形成制度规范,确保在企业内部资源配置中,有限保障科研人力、财力、物力的配备,为新产品研发提供制度支持。

2.2.2 强化防雷防静电企业科研成果应用转化。在保障科研投入机制的同时,防雷防静电安全检测企业还要全面提升科研成果转化成技术服务和产品的综合能力,否则科研成果就会白白浪费,而且使得自己的产品和服务失去市场竞争力。所以,防雷防静电安全检测企业不仅要加强科研投入,形成投入机制,确保持续更新科研成果,而且要持续的将科研成果转化成技术服务产品,持续满足防雷防静电行业市场的服务产品需求。

2.3.1 要注重企业标准和团标制定工作。作为防雷防静电检测的主体,企业部门必须认真研究国际、国内相关法律法规以及行业管理机构出台的政策法规,在符合法律法规规范要求的基础上,全面落实要求标准,制定符合本行业、本企业的标准体。并在全面提升自身的综合能力,顺应国家级行业管理部门相关标准的更新,持续更新自身的企业标准。

2.3 要全力推进防雷防静电行业技术标准体系建设

为了进一步解决防雷防静电安全检测企业存在的主要问题,除了从宏观的政府干预管理和配备市场要素充分发挥市场主体调节作用外,必须充分发挥防雷防静电安全检测企业自身的主体作用,全面提升防雷防静电安全检测企业自身综合实力。

2.1.1 推进防雷防静电检测企业品牌化进程。防雷防静电检测企业必须在采用现代化经营管理模式的前提下,走品牌化道路,通过提升技术服务质量和加大宣传力度等方式全面提升自有品牌的影响力,使得企业的技术服务被广大消费者接受和认可。在此基础上,努力树立企业文化品牌,丰富企业文化内涵,企业文化是塑造企业品牌的软实力,所以,必须在保证技术服务质量的前提下,提升企业品牌的文化内涵。

摘 要:结合当前高校图书馆的服务情况,在分析“互联网+”的基本特性的基础上,从多方面论述并探讨了“互联网+”环境下高校图书馆存在的问题,据此提出了有针对性的多方面对策,希望能对今后“互联网+”下的高校图书馆发展所有帮助。

此外,各行各业为了进行相互交流和加强联系,组建成协会团体。防雷防静电行业协会也应根据上级标准化法规和行业发展方针及目标下形成团体标准,为参与其中的单位个体提供技术服务参照标准体系。

2.3.2 要大力推进行业标准体系建设。为了进一步规范市场秩序和推进行业标准化发展进程,国家政府部门必须在借鉴国际国内的行业标准,在进行科学评定的基础上,制定出行业标准体系。就目前看,国内防雷防静电检测标准体系尚未建立,市场上防雷防静电检测技术服务也是鱼龙混杂、参差不齐,如果行业标准体系建设缓慢,势必造成行业技术服务秩序的混乱局面,使得企业技术服务内容失去基本规范。所以,必须认真把脉行业发展现状和市场技术服务需求,在综合相关法律法规和现有规范要求标准的基础上制定出符合国内防雷防静电检测行业标准体系,为行业发展提供规范基础。此外,要形成行业标准体系更新机制。随着科学技术的不断更新,防雷防静电检测行业标准体系也应与时俱进的进行更新和调整,由此,才能持续为行业发展提供参照指标。所以,防雷防静电检测行业便准体系建设并非一蹴而就、一劳永逸的,还要根据行业发展水平进行持续更新标准体系内容,确保其持续发挥规范性作用。

2.3.3 要加强国家标准和国际标准研究。防雷防静电检测国家标准和国际通用标准尚未形成,所以从国家层面上讲,防雷防静电检测在提供技术服务或进行审查中,均参照《中华人民共国安全生产法》、《防雷防静电实施安全管理规定》等相关法律法规,而其行业自身没有专项的国家标准。基于此,为了对防雷防静电检测进行统一要求,必须加强国家标准和国际标准的研究,建立本行业的国家标准体系,为全国防雷防静电检测工作提供指导。要加强对国际、国内相关标准的研究,在制定行业国家标准的过程中,尽可能的使标准更符合现实需求,更具有指导意义,科学合理全面的制定出国标内容,为行业发展提供规范标准。

综上,行业标准体系建设作为企业的市场主体也不能置身事外,必须参与其中发挥其积极作用,为建立健全行业标准建言献策,为推进企业标准、行业标准和国家标准的建立健全而贡献自己的力量。

“体育在人学场域中,发现实践活动的本质意义”[12]。马克思注重现实性,把实践活动与人的现实生活联系在一起,将人类从柏拉图的“理想国”拉回现实世界。实践是人的生命活动,是人类的自我改造和自我实现行为。“体育活动是在‘规定’人的基础上进行的实践创造性活动”[4]。体育作为实践创造活动,对人类不断进行改造与发展,外到身体的塑形,内到品格的塑造,人在体育的关怀之下不断趋向完整,体育的实践获得人本质性的认可。人的实践存在证明了,体育的实践形态与马克思哲学对人全面而自由的发展理念相吻合,体育是人创造文明社会的力量来源,是人完整的必要补充,是一门关于人的哲学。

2.4 充分开发防雷防静电企业人力资源

在企业发展的过程中,人力资源不外乎是重中之重的主导因素。无论是企业运营管理中现代化静音管理理念的引入和执行,还是在新产品研发的过程中,或者是科研成果转化中都需要人力资源支持才能得以实现。所以防雷防静电检测企业必须充分开发人力资源,合理配置人力资源,使得人尽其才、物尽其用。

2.4.1 确立正确的人力资源开发观念。企业预想获得长足发展、抢占市场先机,必须重视人力资源开发,重视人才的培养和引进,始终把人力资源开发放在企业发展的战略位置。只有这样才能吸引人才、培养出人才、留得住人才,才能为企业发展储备好人力资源,集聚人力资源优势才能在产品研发、成果转化和市场推广中获得综合优势。所以,要确立正确的人力资源开发观念,①要引进来,通过创造优越的工作环境将所需的人力资源引进来,并留得住;②要通过企业内部科学合理的系统培训和培养,增强人力资源优势,为企业发展储备力量。

原发性高血压是一种发病率较高的疾病,患者患病后的主要表现为血压上升。中老年人是该疾病的高发人群。原发性高血压是较多疾病的高风险因素,如脑出血、心力衰竭、眼底黄斑病变等。原发性高血压的发生与患者的生活习惯、遗传因素等存在较大关联。该疾病会导致血管内膜损伤、释放炎性介质、促进动脉粥样硬化的形成,最终可能会造成靶器官损害,对患者身体健康造成严重伤害[7]。进而会对患者的正常生活带来严重的负面影响。

2.4.2 完善人力资源配置。人力资源匮乏是大多数企业在发展壮大看过程中面临的主要问题之一,人力资源往往是有限的,在现有的人力资源环境下,只能通过合理配置,使得人尽其用,让每个人都在合适的岗位上,发挥最大的能力优势,使得企业集体的人力资源合理得到有效增强。

3结束语

防雷防静电检测企业发展的政策环境和市场环境都发生了较大变化,对于行业来讲既是发展的机遇,同时也存在诸多的挑战。在坚持市场主体调控作用的前提下,积极发挥政府的有效干预作用,综合市场资源配置和政府有效干预,为防雷防静电检测企业发展营造良好的市场环境和政策环境。但行业的发展还需作为主体的企业充分发挥其主导作用,要在不断完善自身发展中,顺应时代发展需要主动进行自我革新,实现转型升级,全面加强科研投资力度和提升成果转化能力,使得自己的技术服务更具有科技含量,更符合市场需求。此外,企业增强其综合实力必须注重人力资源开发,将人力资源开发和有效利用放在重中之重,充分发挥人力资源调配优势,在有限的资源环境下,有效提升综合竞争实力。

[参考文献]

[1] 徐春明.新形势下防雷企业转型升级的路径和方法[A].智能防雷、网赢未来——2016中国雷电防护高峰论坛论文集[C].2016.

[2] 李春学.气象部门拓展防雷工程市场的一点思考[J].青海气象,2009,(12).

[3] 罗宇清.充分开发人力资源提高气象防雷企业竞争力[J].广西气象,2006,(12).

[4] 吴迪.深训市防雷减灾管理研究[D].上海:复旦大学,2014.

中图分类号: TU856

文献标识码: A

文章编号: 1007—6921(2019)21—0018—03

收稿日期: 2019-07-04

标签:;  ;  ;  ;  ;  ;  

防雷防静电检测企业发展面临的问题及对策论文
下载Doc文档

猜你喜欢