广东省木制家具制造企业在职业卫生方面存在的主要问题论文_宁剀琦,陈芬芬,刘昶

广东省木制家具制造企业在职业卫生方面存在的主要问题论文_宁剀琦,陈芬芬,刘昶

(东莞市科旭检测评价技术服务有限公司 523000)

摘要:目的 通过对我公司2016年对70家木制家具制造企业生产过程中存在的职业病危害因素的检测结果,找出职业病危害因素关键控制点。方法 采用职业卫生调查法、职业卫生检测法、职业健康检查等方法进行综合分析。结果 职业病危害因素检测结果显示:木粉尘合格率为:57.4%,苯合格率为:100%,甲苯合格率为:97.9%,二甲苯合格率为:99.4%,乙酸乙酯合格率为:100%,乙酸丁酯合格率为:100%,噪声合格率为:67.1%,手传振动合格率为:74.4%。结论 广东省木制家具制造企业存在的职业病危害现状不容乐观,粉尘、噪声危害尤为严重,有机毒物同样不容小觑,此类企业应进一步加强及完善作业场所内职业病防护设施,加强职业健康教育培训及职业健康体检工作,发放并督促员工正确佩戴符合要求的个人防护用品。

关键词:木质家具企业;职业病危害因素

Mining company gold concentrator project occupational hazard control effect assessment

Authors NING Kai-qi,CHEN Fen-fen,WANG Xia

(Evaluation of Dongguan Antai Detection Technology Service Co. Ltd., 523000)

Abstract:[Objective] nvestigation and analysis of occupational-disease-inductive factors existing in the gold ore dressing process and corresponding occupational-disease-prevention facilities protection effect, the "three simultaneity" for safety department provides the basis for project examination and approval.[Methods] By the methods of occupational health investigation, occupational health test methods such as comprehensive analysis and evaluation of the enterprise.[Results] Location of the enterprise and the general layout, equipment layout, occupational-disease-prevention facilities, and so on and so forth are in conformity with the relevant laws, regulations and rules and regulations of the state's requirements; Enterprises mainly produce the occupational-disease-inductive factors in the process of production for other dust, welding smoke and dust, carbon bisulfide, arsenic and its compounds, manganese and its compounds, hydrogen sulfide, noise, etc.[Conclusion] Dust and noise hazard is the en rprise key occupational-disease-inductive factors.

Key words:occupational hazard; Gold ore flotation;Evaluation of control effect;

自2014年开始,广东省职业卫生技术服务行业蓬勃发展。为了解广东省木制家具制造企业职业卫生现状,分析职业病危害因素分布特性,并针对性找出防治对策,预防和控制职业病的发生,故对我公司于2016年对70家木制家具制造企业进行了现场调查及采样结果进行分析。

1 对象及方法

1.1 对象 广东省5个地级市的70家木制家具制造企业,其中东莞市23家,惠州市18家,佛山市17家,广州市7家,清远市5家。

1.2方法 采用现场调查、检测检验、职业健康检查等方法进行评价及分析。

1.2.1 现场调查 按照《职业病危害评价通则》[1]附录A.4的要求,对该企业的生产工艺、生产设备、原辅材料、产生的职业病危害因素以及其防尘防毒设施、防噪声设施进行调查,了解其生产作业方式及职业病危害因素分布特点。

1.2.2 检测检验 按照《工作场所空气中有害物质监测的采样规范》[2]的要求,对木制家具制造企业生产过程中职业病危害因素进行采样,再根据检测结果对照《工作场所有害因素职业接触限值第1部分:化学有害因素》[3]及《工作场所有害因素职业接触限值第2部分:物理因素》[4],判定检测结果是否合格。

1.2.3 职业健康检查 按照《职业健康监护规范》[5]的要求确认需体检项目,根据企业体检情况做出分析评价。

2 结果

2.1 基本情况 本次选择的70家企业主要产品为木制家具,生产过程以机械加工为主,员工手工操作为辅。各企业木制家具生产工艺基本一致,其主要工艺为:木料→开料→组立→砂光→打磨→喷漆→组装→包装入库。

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2.2 职业病危害因素 通过现场调查,木制家具制造企业作业场所存在的主要职业病危害因素为:木粉尘、苯、甲苯、二甲苯、乙酸乙酯、乙酸丁酯、噪声、高温、手传振动等,具体见表1。

2.3 职业病危害因素检测

2.3.1 木粉尘检测结果 对木料加工车间、打磨车间可产生木粉尘危害的岗位进行了检测,检测点共1468个,合格点842个,合格率为57.4%;其中木料加工车间合格率为48.3%,打磨车间合格率为70.5%。具体详见表2。

注:C-TWA:时间加权平均浓度;PC-TWA:8h时间加权平均容许浓度;EL:超限倍数(C-STEL/PC-TWA)。

2.3.2 化学毒物检测结果 对喷漆车间、包装车间可产生苯、甲苯、二甲苯、乙酸乙酯、乙酸丁酯危害的岗位进行了检测,检测点共486个,其中苯、乙酸乙酯、乙酸丁酯合格点均为486个,合格率为100%;甲苯合格点为476个,合格率为97.9%,其中喷漆车间合格率为97.1%,包装车间合格率为100%;二甲苯合格点为483个,合格率为99.4%,其中喷漆车间合格率为99.1%,包装车间合格率为100%。具体详见表3。

注:C-TWA:时间加权平均浓度;C-STEL:短时间平均浓度;PC-TWA:8h时间加权平均容许浓度;PC-STEL:15min短时间容许浓度。

2.3.3 噪声测量结果 对木料加工车间、打磨车间及喷漆车间接触噪声危害的岗位进行了测量,测量点共3486个,合格点2338个,合格率为67.1%;其中木料加工车间合格率为51.2%,打磨车间合格率为68.5%,喷漆车间合格率为96.6%。具体详见表4。

2.3.4 手传振动测量结果 对打磨车间手工打磨岗位进行了手传振动测量,测量点共78个,合格点58个,合格率为74.4%。具体详见表5。

2.4 职业健康检查 对该70家企业职业健康监护情况进行调查,调查结果显示,有36家企业未组织员工进行职业健康检查,仅34家企业组织员工进行职业健康检查,其共体检人数746人,体检异常人数124人,异常率为16.6%,其中,接触粉尘危害共体检528人,体检异常人数79人,异常率为15.0%;接触苯系物危害共体检218人,体检异常人数0人,异常率为0%;接触噪声危害共体检528人,体检异常人数62人,异常率为11.7%。

3 讨论

通过本次对广东省70家木制家具制造企业的现场调查、职业病危害因素检测检验及职业健康监护调查,分析得出,木制家具制造企业主要职业病危害因素为:木粉尘、噪声、手传振动、苯、甲苯、二甲苯等,其危害程度还是非常严重的。目前广东省虽已严抓职业卫生检测及评价工作,但对职业健康体检的重视程度仍未及职业健康检测及评价,导致本次抽取的70家企业有36家企业未进行职业健康体检工作,企业体检率仅为48.6%,加之现场环境较差、人员防护意识不强,我省加强对木制家具制造企业的职业卫生防护工作已刻不容缓。

本次木粉尘检测合格率为57.4%,不合格点主要为:木料加工车间:开料、组立岗位;打磨车间:砂光、打磨岗位。其主要原因为:①部分企业为小型企业或老旧企业,其在建设期就未设置除尘器等职业病防护设施,倒是作业时粉尘逸散严重;②布袋除尘器或抽风管与设备连接不严,且抽风管道内积尘未及时清理,导致除尘效率降低;③车间地面积尘较多,未及时清理,导致二次扬尘的产生造成二次污染。

本次有机毒物检测,苯、乙酸乙酯、乙酸丁酯合格率均为100%;甲苯合格率为97.9%,二甲苯合格率为99.4%,超标点均在喷漆车间,其合格率为99.1%,包装车间有机毒物检测合格率为100%。甲苯、二甲苯超标岗位均为喷漆岗位,其原因为:①水帘柜内抽风系统功率较低,导致抽风量不够②部分企业喷漆车间自然通风情况较差,易导致有机毒物蓄积。

本次噪声测量合格率为67.1%,不合格点主要为开料机、断料机、推台锯、钻孔机、打磨机、砂光机等设备产生,其主要原因为:①设备老旧,设备布局集中,导致噪声源叠加②企业厂房为普通厂房,未设置吸音材料等吸声、消声措施。

本次手传振动测量合格率为74.4%,不合格点为打磨岗位手工打磨作业时产生,其主要原因为:①生产工艺落后,仍采用手工打磨的作业方式②打磨作业时间较长,且未佩戴防振动手套等个人防护用品。

本次检测超标点较多,特别是大部分企业还存在未设施职业病防护设施、未发放个人防护用品、未进行职业健康体检、员工职业卫生防护意识薄弱等问题,长期以往,职业病发病人数必然增加。

故企业应加强自身职业卫生管理工作,自觉落实各项制度,根据本文中各职业病危害因素易超标岗位,加强工程防护,设置必要的职业病防护设施,并落实个人防护用品的配发,落实接触危害因素员工职业健康体检工作,加强员工职业健康培训,提高员工素质,降低或避免职业病的发生,保障劳动者的身体健康。

4 参考文献

[1] 《职业病危害评价通则》,AQ/T 8008-2013.

[2] 《工作场所空气中有害物质监测的采样规范》,GBZ159-2004.

[3] 《工作场所有害因素职业接触限值第1部分:化学有害因素》,GBZ2.1-2007.

[4] 《工作场所有害因素职业接触限值第2部分:物理因素》,GBZ2.2-2007.

[5] 《职业健康监护规范》,GBZ188-2014.

作者简介:宁剀琦,男,本科,评价部经理,主要从事职业卫生工作。

通讯作者:宁剀琦,E-mail:1962698441@qq.com

作者单位:东莞市科旭检测评价技术服务有限公司

论文作者:宁剀琦,陈芬芬,刘昶

论文发表刊物:《基层建设》2017年1期

论文发表时间:2017/4/11

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