扎实推进首都产业工人队伍建设改革论文

扎实推进首都产业工人队伍建设改革论文

扎实推进首都产业工人队伍建设改革

□北京市工会干部学院工会理论与职工教育研究所教师 赵亮亮

一、推进产业工人队伍建设改革的时代背景

产业工人是工人阶级中发挥支撑作用的主体力量,是创造社会财富的中坚力量,是创新驱动发展的骨干力量,是实施制造强国战略的有生力量,是全面建成小康社会、坚持和发展中国特色社会主义的主力军。习近平总书记高度重视工人阶级,时刻牵挂着广大产业工人,明确要求就新时期产业工人队伍建设改革提出总体思路和系统方案。党的十八大以来,习总书记亲临全总机关与劳模代表座谈,同全总领导班子面对面集体谈话,每到地方考察总要深入基层看望劳模、慰问产业工人,多次就全心全意依靠工人阶级、推进产业工人队伍建设发表重要讲话、作出重要指示。2017年4月,中共中央、国务院印发 《新时期产业工人队伍建设改革方案》 (以下简称《改革方案》),党中央、国务院首次就产业工人队伍建设改革进行专门部署和安排,体现了对包括产业工人在内的工人阶级的高度重视和巨大关怀,发出了推进产业工人队伍建设改革的动员令,意义重大而深远。《改革方案》是我们党和国家历史上第一次对产业工人队伍建设改革专门进行谋划和部署,贯穿了习近平总书记关于产业工人队伍建设的重要论述,厘清了新时期产业工人队伍建设改革为什么改、怎么改、通过什么途径、达到什么目标等一系列重大问题,是对产业工人把握为实现中国梦而奋斗这一工运时代主题的政治动员,也是对全社会乃至全世界的一种政治宣示。制定实施《改革方案》,把产业工人队伍建设作为实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略的重要支撑和基础保障,为加快建设一支高素质的产业工人队伍明确了“路线图”“时间表”,为我国造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的宏大的产业工人队伍指明了方向。

2018年10月13日,中国科普作家协会农业科普创作专业委员会2018年年会暨第二届农业科普论坛在四川省成都市举行。来自涉农新闻出版、科研教学、技术推广等有关单位的百余位业界代表和专家,参加了由中国科普作家协会农业科普创作专业委员会主办,四川农业大学、四川省科普作家协会承办的本届论坛。农业农村部咨询委员会副主任、中国农业大学原校长柯炳生应邀在论坛作主题报告。

二、北京市高度重视产业工人队伍建设

当前,我国正处在全面建设小康社会的关键时期和深化改革开放、转型发展的攻坚时期,全社会深入实施创新驱动发展战略,推进供给侧结构性改革。北京市一直高度重视产业工人队伍建设,近年来,北京市从推动首都经济率先进入创新驱动、内生增长的发展战略的高度出发,围绕实施首都人才发展战略,建立了由市人才工作领导小组办公室牵头、市人力社保部门具体负责、多部门参与的技能人才工作协调机制和联席会议制度,形成了党委、政府高度重视,各部门配合联动,行业、企业积极推进,全社会共同参与的良好工作格局。产业工人培养、评价、使用、选拔、激励等体制机制不断完善,培养规模不断扩大,培养质量不断提高,带动作用日益突出。

三、北京市总工会扎实推进产业工人队伍建设的具体举措

中共中央、国务院印发的 《改革方案》强调,要按照政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护的总体思路,改革不适应产业工人队伍建设要求的体制机制,努力造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的宏大的产业工人队伍。《改革方案》明确了新时期产业工人队伍建设改革的指导思想,基本原则,目标任务,提出了一系列改革措施,是对产业工人队伍建设的顶层设计和总体部署。北京市总工会在加强和改进产业工人队伍建设过程中,也做出了具有首都特色的实践探索,为按照 《改革方案》的指引推进改革打好基础、做好铺垫。

1.强化思想引领,把思想政治工作贯穿到产业工人队伍建设改革各项工作中

(1)突出思想政治引领,带领首都产业工人听党话、跟党走。

(2)培育践行社会主义核心价值观,大力弘扬“劳动精神、劳模精神、工匠精神”。

陈颐磊听了不语,他知道,现在一六三师正承受着前所未有的压力,金兰至衢州一线,脆弱的国军防线早已支离破碎,日军铁蹄不时将兵临城下。且不说这个叫孔志浩的中尉现在是不是还活着,就说那报丧的小子,能不能活着走到兰溪都是一个问题。

假设棉花种植面积不变,为2016年的种植面积2 154. 91千hm2,2016年新疆微灌灌溉面积(2 138. 58千 hm2)占节水灌溉总面积(2 605. 09千 hm2)的82. 1%,因此节水灌溉面积主要以微灌灌溉面积为主。2016年新疆节水灌溉面积占农作物总播种面积的38. 91%(2 418. 95千hm2),根据“规划”,2020年种植业高效节水面积要达2 866. 67千hm2(69. 16%),设定情景C:2020年棉花微灌技术覆盖率达到70%,2025年达100%。

2.加强顶层设计,健全完善制度安排,切实保证产业工人主人翁地位

(3)健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度。大力推进企业普遍建立职代会制度,制定并印发 《深入推进厂务公开民主管理工作行动计划 (2017-2019年)》《关于加强国有及国有控股公司集团型职工代表大会制度建设的意见》《关于加强职工董事、职工监事依法履职的意见》和 《关于深入推进非公有制企业民主管理工作的意见》,落实职代会职权,全面推广集团公司职代会制度建设,加强对非公有制企业职代会建设指导,推动企事业单位民主管理工作深入发展。

(4)通过改革提高产业工人在工会领导机关代表比例。

(1)出台 《北京市 “十三五”时期职工发展规划》,积极推动成立北京市职工发展委员会,全面落实 《规划》主要任务。

(2)推动建立市级协调劳动关系三方委员会。通过市三方会议、政协提案等形式,推动建立市级协调劳动关系三方委员会,由市政府分管领导牵头,政府部门、工会、企联等部门和单位参加,对劳动关系突发事件及时作出分析研判和决策处置。

陈才宇和刘新民两位教授的译本是当今社会唯一认可的版本,成为从翻译理论及英汉比较方向研究多丽丝·莱辛的唯一版本。该译本为汉语读者呈现一个符合多丽丝·莱辛文学观的汉语文本,在艺术效果和文学篇章方面,客观地保留了原作的风貌,维护了原作的文体风格,回答了莱辛独具特色的“形式也是内容”的文学特征。然而,人无完人,世间亦无至善至美之译文。在研读的过程中,笔者发现译文对某些细节的处理在理解、措辞、注释、文化传递等方面仍值得商榷。本文试图利用原、译作文本比照细读的方法从上述方面对参考译文进行细致分析,并对译本的改进提出若干建议,与英国文学、英汉翻译爱好者探讨。主观之处在所难免,望原译者见谅。

3.深入推进工会改革,创新面向产业工人的工会工作

(1)建立纵横交错的组织网络,努力扩大工会对产业工人的覆盖面。

(2) 打造以职工需求为导向的三级服务体系,提升产业工人获得感、幸福感。

(3)搭建技能引领的发展平台,畅通一线产业工人成长通道。

4.稳步推进产业工人队伍建设,确保改革落地见效

新时期产业工人队伍建设改革是新时代中国特色社会主义基本方略中的一项重大举措,事关改革发展稳定大局,事关国家和民族的长远大业,事关产业工人的根本利益和整体利益。作为改革方案的具体实施者,北京市总工会等各级工会组织应站在党和国家工作大局的高度,站在巩固党的执政基础的高度,站在促进我国经济社会持续健康发展的高度,深刻认识推进新时期产业工人队伍建设改革的重要性和紧迫性,把思想和行动统一到党中央的决策部署上来。把改革方案的贯彻落实作为维护产业工人合法权益,促进产业工人全面发展,推动工会工作创新发展的强大动力和有力契机,围绕统筹推进 “五位一体”总体布局和协调推进 “四个全面”战略布局,结合产业工人队伍和工会工作实际,以勇于担当的事业心,责无旁贷的使命感和奋发有为的创造性,扎实推进改革方案的贯彻落实。按照 《改革方案》相关要求:在政治上保证,彰显产业工人主人翁地位;在制度上落实,为产业工人发挥骨干作用提供保障;在素质上提高,促进产业工人全面发展;在权益上维护,实现产业工人共建共享。针对影响产业工人队伍发展的突出问题,采取有力举措,加快改革步伐,创新体制机制,提高产业工人素质,畅通发展通道,依法保障权益,确保改革任务落地见效,切实肩负起团结引导职工听党话、跟党走的政治责任,释放“工人伟大、劳动光荣”正能量,组织动员广大产业工人,为实现“两个一百年”奋斗目标,实现中华民族伟大复兴的中国梦更好地发挥主力军作用。

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