基于新形势下高职院校党建带动团建工作的思考
□张 立
【内容摘要 】随着我国科学技术的快速发展，改革开放的政策也逐渐深化，对于党建带团建工作提出了新的要求。在新形势下，高职院校党建带团建工作面临着重要的发展机遇和挑战，开展党建带动团建工作，必须紧密结合学生的实际情况以及社会主义现代化发展建设，有效应用爱国主义教育，使学生在学习与生活中树立正确的世界观和人生观、价值观，提高学生综合素质。并针对问题与不足之处展开探讨交流，提出了相应的改进措施，积极有效完善新形势下，高职院校党建带动团建工作的可持续发展。
【关键词 】高职院校；党的建设；团组织建设
党建带动团建，在不同的时期与发展阶段有不同的条件与要求，为了深入贯彻学习习近平总书记新时代，中国特色社会主义思想和党的十九大精神，必须进一步加强并改进高职院校党建和团建工作，有助于推动高职院校共青团改革。19大报告中的宏伟蓝图，需要高职院校真抓实干才能够有效实现，充分发挥党支部堡垒作用，加强学习，做好领头表率作用。党的建设也是党建带动团建工作发展的重要基础，党团之间有着紧密的血肉联系，在新形势下必须寻求正确的发展关系，切实做好高职院校党建带动团建的工作，有效推动高职院校团组织可持续发展和建设。
一 、高职院校党建带动团建工作发展现状
(一)党建带动团建工作机制尚未成熟。在中国社会主义现代化建设过程中，中国共产党已经有了丰富的实践经验，这对在新形势下党建带动党群工作发展有着极为重要的借鉴作用。但是当前我国大部分高职院校党建带动团建工作机制尚未发展成熟，即使建立了例会制度，在实践工作中，也处于混乱和无序状态，时常发生拖拉现象。
腥膻气味较重的原料，如不鲜的鱼、虾、牛羊肉及内脏类，调味时应酌量多加些去腥解腻的调味品，诸如料酒、醋、糖、葱、姜、蒜等，以便减恶味增鲜味。
(二)团员青年总体素质有待提高，理想信念尚未鉴定。广大团员青年自身素质有较大的差异，甚至部分团员青年对自身的要求较低，组织思想较为涣散，没有较强的进取心，尚未坚定共产主义信念，所以开展相关工作时，出现敷衍了事，态度懒散等，在新形势下，必须确保团组织不被时代淘汰，就必须紧跟时代发展步伐，进一步加强对青年团员的有效培养，切实提高青年团员的综合素养，加强理想信念的有效教育，使广大团员能够适应新时期的多元化发展需求，切实发挥团员的聪明才智，为社会主义建设贡献应有的力量。
(三)基层党组织对党建带动环境工作指导力度有待提高。目前在社会各类思想与文化的冲击下，写生群体与群体思想逐渐多样化发展，党建带动团建工作的压力也不断增加。由于共青团干部文化水平有较大的差异，综合素质层次不齐，缺乏丰富的实践基础，并未有效的对问题进行深入思考和探究。当前高职院校党建带动团建工作过程中，并未对广大团员进行有效的引导和帮助。在党建带动团建过程中敷衍了事，只会空喊口号，面对实际问题时，难以正确具体的引导广大团员。
(二)党建带动团建，是共青团掌握工作方向的重要保障。党建共青团的重要目的，就是通过党建共青团的工作成效，进一步协助中国共产党实现奋斗目标。分析共青团工作目标，我们能够发现，共青团是为党总目标服务，也是党奋斗目标中的重要组成部分。开展党建带动团建工作应当切实满足青年学生的发展特征，将党建工作融入团建工作中，切实引导学生全方位发展。
二 、高职院校党建带动团建工作的重要意义
(三)坚持党建工作带动团建，以团建工作促进党建。党建工作带动团建是党建工作发展新增长点，也是党建工作中的重点要求和发展内容，通过党建工作带动团建，有助于中国共青团有效掌握发展方向，有效发挥应有的作用和价值。高职院校党建工作与团建工作目标、对象、主体一致，只有两者有效促进和结合，才能够充分带动党建，带动团建工作可持续发展，确保党建工作的高效进行，进一步加强高校对于团组织的有效领导，切实提高学生的综合素养，这也是新时期抓好高职院校基层党组织建设的有效方式。
(四)党建带动团建工作创新力度不足。创新是民族发展的灵魂，也是国家兴旺发达的不竭动力，创新才能够为社会主义现代化建设提供智力和精神支持。在党的十九大召开后，党建带动团建工作面临着重大的挑战，当前我国党建带动团建工作创新力度不足，导致功能未有效发挥。高职院校基层团组织功能未能结合，时代的多元化发展需求，教育方式过于滞后，单一教学内容枯燥乏味，实用性较弱，严重脱离了广大团员的日常生活和学习。在党建带动团建工作过程中，必须注入创新活力，加强教育方式与内容的有效创新，增强广大团员对党的认同和归属感，才能够确保党的光辉普照中华大地。由于高职院校的团组织设置方式过于单一，只是设置了团支部，并未进行团组织设置创新，也无法发挥团组织的建设力度。
(一)党建带动团建，是由党性质和党团特殊政治关系决定。党章中明确规定：中国共产主义青年团是由中国共产党领导的先进青年群众组织。高职院校党建带动团建工作，有助于进一步加强并改善中国共产党对于青年工作领导的时代发展要求，也是在基层团组织建设过程中总结出来的经验，是党建与环境相互促进和提高的有效方式。
(一)切实加强党员示范作用，加强团员的思想建设。无论是什么基层团组织，都必须在中国共产党的领导下加强自身的思想道德建设，在新形势下学习邓小平理论知识与三个代表重要思想、科学发展观伟大理论，有效的掌握科学发展内涵，进一步加强对于广大团员青年的有效培训，通过开展丰富多样的主题教育活动，提高广大团员青年的思想认知。党组织必须履行好自身的政治义务和责任，有效发挥学生党员在团员青年中的带头与先锋模范作用，组织广大团员青年踊跃参加志愿者活动以及社会社区服务、社会实践活动等。
①绩效考核缺乏战略性和系统性。现行的绩效考核体系与公司的战略目标脱节，公司在制定绩效考核制度时并没有将其纳入公司的整个管理体系中去考虑，往往难以充分认识公司的经营目标和状况。人力资源管理体系有待健全，各种工作职能难以配合来共同推动公司获得持续发展能力。
三 、新形势下高职院校党建带动团建工作的有效途径
各种心脏疾病疾病发展到最后阶段都会成为心力衰竭，其属于一种临床综合征。心力衰竭具有较高的发病率，并且通常预后效果较差。临床上一般使用药物来治疗患者该疾病，效果不尽如人意。在本次研究中，将我院60例重症心力衰竭患者作为研究对象，观察有创机械通气治疗重症监护室重症心力衰竭的效果。报道如下。
(二)创新党建带动团建的工作方式与途径。高职院校共青团组织是对学生进行思想政治教育的重要场所，所以开展团建工作必须创新党建带动团建的工作方式与途径，树立以党建工作为发展核心，紧密结合中国共产党的教育方针，使学生能够自主接受高职院校党委领导。高职院校开展党建带动团建工作中，必须有效发挥党员的带头与领导示范作用，通过创新工作方式与工作途径，有助于开拓内容，进一步拓展进取，可以采用社会实践与小组讨论、开展讲座等多元化方式，确保教育内容更加具有吸引力。
(三)营造良好的工作环境。高职院校党组织必须为团组织工作提供精神与物质支持，切实加强政策倾斜与资金保障，通过强大的精神支柱，有助于促进党建，带动团建工作可持续发展，为团组织营造轻松愉悦的工作氛围。通过购买学习辅导资料，建立活动室与图书室，完善活动器材等有效的改善当前的工作环境。高职院校加强党建工作进一步带动团建建设，有助于促进高职院校学生管理工作规范化发展，切实做到工作有章可循，能够增强团组织的凝聚力和吸引力、战斗力。
四 、结语
综上所述，高职院校党建带动团建工作，面临着时代的发展和挑战，虽然党建带动团建工作，取得了一定的经验，但是仍然存在着众多的问题与不足之处，我们必须对于此问题进行有效的探讨和改善创新。在新形势下，高职院校党建带动团建工作，肩负着重要的历史使命，必须坚定不移地走好社会特色主义发展道路，探索党建带团建工作的新模式与新方法，能够结合时代的发展潮流稳步向前，在社会主义伟大事业中发挥应有的作用和价值。
宏观来讲，其中涉及到长时期演变——不同朝代的营造活动本身的时代特征；以及短时期演变——重大历史事件带来的影响，如移民活动等。中观来看不同区域的匠派发展具有其特殊的传承脉络。随着工具的进步、社会的发展及审美等的变化，本身匠派的营造发展也随之变化，结构更为稳定，同时更追求美观。具体而微，匠师个人的接受与传承活动本身就具有一定的变化与不确定性。
【参考文献 】
[1]杨建华，蔡宁波.以党建带团建着力做好高职生思想政治工作[J].益阳职业技术学院学报，2008，3
[2]宋继革.高校基层党支部“党建带团建”工作的思考[J].吉林省教育学院学报(学科版)，2009，3
[3]宋继革.高校基层党支部“党建带团建”工作的思考，吉林省教育学院学报，2009，3：74～76
【作者简介 】张立(1988.8～)，男，山西运城人；常州信息职业技术学院教师，硕士；研究方向：思想政治教育
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