吴后刚:斯沃蒂亚岛的快乐竞争力_吴厚刚论文

吴后刚:斯沃蒂亚岛的快乐竞争力_吴厚刚论文

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当经济危机对中国渔业带来巨大冲击,市场份额不断下降时,大连獐子岛渔业集团却逆势而上,迅速扩张。仅今年一季度獐子岛渔业就实现收入2.44亿元,同比增幅66%。在经济不景气的大环境下,獐子岛渔业是如何转危为机,抢占市场,实现企业的跨越式发展?在困境与抉择面前,獐子岛又是如何树立信心,笑对现实,迎来业绩的迅猛增长?近日,就相关问题,记者采访了大连獐子岛渔业董事长吴厚刚先生。

记者:去年以来的国际金融危机给我国水产企业发展带来很大阻力,国内外市场需求低迷。而今年前几个月,獐子岛渔业的业绩却实现了快速增长,獐子岛逆势上涨原因有哪些?

吴厚刚:经济危机是对整个市场带来了一定的影响,但对于獐子岛渔业来讲还是机遇大于挑战。大连獐子岛渔业是一个资源型企业,通过资源来推动市场的运作。在国际金融危机带来巨大压力的环境下,獐子岛提出战略升级(这是我们2009年的一个重要的举措),在国内外的市场上进行了布局,先后在美国、加拿大、香港设立公司,目前正在积极筹备成立欧洲公司。

在国内我们把公司的营销中心迁到北京,全国范围设10大销区,通过市场网络布局拉升我们原有的资源价值。根据一季度情况看,国外布局已经初步取得成效,整个收入比去年同期水平翻一番。国内明显纵向进入消费者的视线中。大连獐子岛品牌也在国内形成影响。

在逆势情况下为什么要这么大投入推动市场扩张,我想取决于我们大连獐子岛渔业前一些年的基础工作,包括技术创新,管理创新。应对金融危机不是我们出现危机后的应对,而是一个企业发展过程中必然考虑到当危机来临之时应该怎么处理,大量应对和预防金融危机应该做在前面,因此出现这样的局面,并不完全是金融危机出现后的应对措施多么有效。

记者:在这样的经济条件下,獐子岛还在不断的开拓海内外市场,獐子岛这样迅速发展的核心竞争力是什么?

吴厚刚:企业在市场上怎么运作,一定是企业发展阶段所要求的,獐子岛近些年的发展,积累了很多资源,尤其是2006年上市之后。资源相对聚集,规模实现了新的跨越,那么这个资源如何能实现经济价值,必须通过市场的释放来完成。

现在刚好到了我们市场释放的阶段。这个阶段固然有金融危机的压力,但是由于我们在这之前做了很多工作,比如在资源保护方面和外部市场网络建设等方面。尽管市场萎缩了,蛋糕变小了,而相对别人来讲,我们还是处在一个优势地位。所以根据我们的发展阶段,我们判断2009年是我们的一个机遇年,一个方面在水产品没有品牌的市场里,通过布局、竞争实现一个良好的收益,更重要的是为下一轮的经济发展做一个良好的铺垫,这个比较重要。

记者:您刚才提到獐子岛品牌建设的问题,因为都是原产地的品牌,一些评论拿獐子岛和和茅台相比,您怎么看?

吴厚刚:从资源稀缺性来讲,我们是有些相同之处,但茅台的品牌之路比我们长啊,所以獐子岛到了一个塑造品牌的时候,我们要从经营产品向经营品牌转变。

记者:原产地是不是我们的一个核心要素?

吴厚刚:原产地是一个很好的资源,也是支撑品牌的关键要素。

记者:转型必然会带来阵痛,在这个过程中,獐子岛遇到了哪些问题?有什么经验可以和我们分享?

吴厚刚:我们大连獐子岛渔业前身是集体企业,1958年建的公司。目前主从事鲍鱼、海参、虾夷扇贝、海螺等海珍品的育苗、增殖、加工和销售经营。现在公司已经从黄海发展到渤海、东海,网络除了我介绍的全国网络,国际上进行了布局。

为什么要一个资源好的企业要实施这样几个转变?(经营产品向经营品牌转变、区域型公司向全国公司转变、生产型向市场型转变)一方面是公司发展阶段需要,另外确实是包括金融危机在内,外部环境发生变化需要的。我们中国市场是一个很大的,国外好多企业看好我们中国的市场,如果我们资源企业还是原来的思路,不做品牌,最终在市场上不会形成良好的竞争力,我们知道在转型过程中有一些痛苦,但这是必须经历的过程。

实现良好转型关键在心态上,心态有三方面,一个是企业家的坚强意志要树立起来,转型是蜕变过程,第二要有积极心态,不能停留在企业家层面上,一定要全体员工,尤其是团队员工,这部分人要有积极心态,这个难度比较大,因为我们过去是搞渔业的,渔民要进入市场很难。第三要有美好的向往,未来是怎样要和大家说清楚。

应该说我们的转型尽管历程慢一点,但是出现了非常积极的变化,这里有我们原有员工的转变问题,同时又有管理层在吸纳人才方面的创新和转变,转变过程中最重要的是外力作用比较大。现在应该说趋势不错。根据目前的运营状态,在今年的全年运营过程中,尽管要面临国际压力,但是实现稳定的增长,并且持续力很强的趋势应该是没有什么问题。

记者:我们看到獐子岛今年开了一些特色的主题酒店,这是我们塑造品牌的一种方式吗?

吴厚刚:今年我们确立国内市场运作的四大模式,餐饮模式,专卖模式、定制模式(集团定制),团购模式。这些模式的表现形式有主题饭店、加盟店、旗舰店、商场合作的专柜等等,这是模式渠道化终端化的一些具体体现。

记者:外界评论说獐子岛北纬39度海域资源是很稀缺的,是否能支撑现在快速扩张的渠道、市场?

吴厚刚:目前来讲,我们实现了一个良好的整合。这个整合一是通过合作的方式,“五合一”的合作模式,把这个纬度线生产的养殖业户结合起来;另一种直接申请购买权,做投入开发,主要是这两种形式,实现有效地掌控。北纬39度的稀缺性将会促进未来公司的效益增长,同时也绝对的支撑獐子岛这个品牌。品牌形成之后我们会牢牢地把控好渠道,渠道把握好后,不仅仅北纬39度的产品可以整合,国外一些好的产品我们也可以通过这个渠道来实现成长。

记者:獐子岛的养殖方式是海底增殖,海域资源有限,怎么让投资者、股东放心,解决可持续发展的问题?

吴厚刚:目前我们拥有110万亩的海域,它的效益和效能还没有完全发挥出来,我们的转型也是为了这个资源价值的提升。现在考虑海域资源开发殆尽的问题还为时过早。现在我们的步子是走得快一些,但对于未来我充满信心。

吴厚刚,大连獐子岛渔业集团股份有限公司董事长、总裁,兼任大连市人大常委会农业与农村委员会委员、大连市工商联副会长、中国渔业协会副会长、中国水产流通与加工协会副会长。曾任大连獐子岛渔业集团公司财务部经理、总经理,大连獐子岛渔业集团有限公司总经理、董事长,大连市长海县獐子岛镇镇长、党委书记。

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