化电力营销中抄核收工作的方法论文_丁永刚

化电力营销中抄核收工作的方法论文_丁永刚

摘要:现当今,伴随我国经济费事发展,人均生活水平不断提升,用电需求量日益增大,为电力企业长远发展带来巨大的机遇及挑战,而如何于电力市场革新中增强自身核心竞争力,是电力企业在实际营销过程中所面临的主要问题。抄核收工作作为企业电力营销的重点内容,其工作水平高低与电力企业所获取的经济效益间存在着密切联系,客观上要求电力企业提高营销中抄核收工作效率保证工作质量。本文以电力营销为切入点分析抄核收工作现存问题,就提出具体的解决措施进行深入探究,旨在为相关从业人员积累更多的工作经验。

关键词:电力营销;抄核收工作;方法

引言

电力在人们日常生活、工作中占据不可忽视的地位,供电需求的上涨也促进了供电企业的壮大。市场经济发展下,供电企业面临激烈的竞争环境,为了获取长久稳定的发展,做好电力营销抄核收的管理具有现实意义,这不仅给人们提供了良好的用电环境,还能提高群众对企业服务的满意度。因此,企业需要制定严格的标准流程与操作方法,保证抄核收工作的科学、严谨、准确。

1电力营销抄核收的重要性

随着我国社会经济的快速发展,供电企业面临各种机遇与挑战,电力需求量随着市场的扩大不断增加,为了保证供电企业经营水平的提高,企业应该完善内部管理制度,满足日益增长的用电需求,努力提高电力输出质量与传输效率,做好电力服务工作。在科学技术发展下,自动化、智能化逐渐渗透到电力营销中心,抄核收作为电力营销的关键环节,存在着管理不足、抄表系统不先进、核收等多方面问题,这些都制约了供电企业的发展,积极应用自动化抄核收系统,能够提供电力营销的整体水平,为企业创造更多的经济效益,对供电企业抄核收工作的顺利完成具有重要意义。

2电力营销抄核收工作现存问题

伴随社会进步及经济发展,城市化建设进程不断加快,为供电企业带来更多的发展机遇及挑战,促使供电企业迈入全新发展阶段且其电力营销环节得到越来越多企业管理人员的关注及重视,客观上要求供电企业强化自身管理赢得更多经济效益。同时,在新形势下,社会对于供电企业服务水平的要求日趋严格。作为供电企业电费管理的主要组成部分,电费抄核收工作水平高低直接决定其总体服务水平,但是以往电费抄核收工作模式中耗费大量人力、物力及财力,一定程度上阻碍供电企业长远发展。此外,即便部分大中型城市基本实现电费抄核收自动化,但是广大农村地区及中小型城市仍采取手工抄核收工作方法。同时,由于传统电费抄核收工作模式普遍为人工作业要求工作人员详细记录每家每户电费数据,直接影响电费抄核收工作效率,耗费大量人力、物力及财力,甚至存在造成抄核收工作失误的可能性,一定程度上阻碍供电企业长远发展。作为电力营销中电费抄核收的首要环节,抄表环节工作质量占据极其重要的地位及作用,一旦工作人员上门抄表时出现漏抄或错抄等问题则直接影响抄核收相关数据准确性,造成后期核算及收费工作无法正常进行,对抄核收工作产生极其不利的影响。此外,缴费工作指用户自主缴纳使用电费,能帮助企业进行资金回笼,是供电企业获取经济效益的主要途径。

3电力营销中的抄核收工作的优化措施

3.1改进管理模式

改进管理模式也是提高电力营销效益的一部分。当今社会科学技术快速发展,老套的管理模式与管理思想已经跟不上时代的步伐,思想管理模式也已经渐渐落伍,已经不能适应当前的电力企业。因此,为提升电力营销抄核收的经济效益,为更好地为人民服务,电力企业必须进行改革,吸取旧模式的优点,抛弃旧模式的缺点,结合新模式的特长,对固有的认知进行更新换代,推出全新的、合理的管理模式。同时,从前的固有认知已经过时,电力企业应该引进现代化的技术系统,来提升工作效率和经济效益。此外,电力企业还要根据用电使用情况对用电客户进行分类,对使用电量波动大的客户进行信息化审计和管理。

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3.2优化核算模式

电力营销过程中,核算是一个非常关键的环节,并且具有一定的复杂程度,面对如此庞大的营销网络,核算工作量较大,供电企业应该充分重视核算工作的重要性,提高核算效率与准确度,优化核算操作模式,以此为基础开展电力营销抄核收工作。目前,很多供电企业已经应用自动审核模式进行电费核算,但是这方面的精准度要求较高,如果用户数据存在异常,必须及时采取补救措施进行人工核算。当核算结果偏差较大的时候,多次核算结果不相一致,则需要调整电力营销核算的程序,对故障原因进行追踪调查,并制定科学有效地预防措施,避免故障的在此发生。另外,对于用户原因造成的营销业务变更,核算人员应该及时对结算关系做出调整。当电力线路存在损耗时,容易造成核算误差,通过计量表分摊值进行校正,做好线路的检测维修,将电力损耗缩减到最小。

3.3做好对工作人员的培训工作

新时期的到来,对工作人员的工作能力提出了更高的要求,不仅需要掌握较强的专业技能,还必须有着良好的专业素质,这样才能将抄核收工作做好。因此,企业领导应该对员工的培训引起足够的重视,定期组织员工进行学习,不断对员工相关方面的知识进行有效的拓展,还应该加大对高素质人才的培养力度,为企业未来的发展,打下一个良好的基础。在日常的工作过程中,领导应该做好对员工工作状态的观察工作,及时掌握员工的工作特点,然后进行针对性的培训,满足企业各种特定岗位的工作需求。为员工更好发展,可以打下一个良好的基础。

3.4增加缴费途径

一般说来,电费缴纳效率与供电企业营销工作效率间存在着密切联系,即电费缴纳效率低下则营销工作效率低下。因此在实际工作的过程中,相关电力企业不断扩大电费催缴力度,针对恶意不缴纳或延迟缴纳的用户予以口头警告告知其于规定时间内完成费用缴纳,针对逾期缴纳费用的用户采取停电或纳入信用黑名单等手段提高电费回收率,并且充分发挥现代化信息技术的优势及作用,不断丰富电费缴纳途径,例如:余额宝、快捷支付、网银及支付宝等,实现互联网快捷缴费。同时,与各大银行间实现强强合作,为推出更为便民电费缴纳途径提供强有力的支持。此外,大力推广插卡式电表计费法,便于客户自行充钱实时查询电费余额进行缴纳,大大提高电费缴纳的工作效率,尤其是广大农村地区及中小型城市,大大减轻电费回收工作难度。

结语

综上所述,在社会不断前进的脚步中,人们的生活也将越来越智能,而为了带给人们更多便利,智能设备的普及应用就显得更加重要。通过文章的分析,能够看出在现阶段国内电力公司经营与发展的势头是较为可观的,但在不断创新和进步的同时,对于智能抄核工作中所出现的不足也必须要重视起来。通过横向的贯通,将智能抄核的工作效率加以提升,在推动业务方面的各项流程进展时将服务的水准提升。而最为重要的仍然是将智能抄核技术加以规划和完善,着重抄表管理方面,将企业当中各项电力业务进行优化,保证收费统一。

参考文献

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[4]鲍丽任,刘静.浅析电力营销抄核收自动化应用及管理[J].数字化用户,2017(32):198.

论文作者:丁永刚

论文发表刊物:《当代电力文化》2019年13期

论文发表时间:2019/11/8

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