摘要：党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。加强企业基层党支部建设，是适应新时期新形势下企业改革发展的需要，是贯彻落实党的方针路线政策的决定性力量。企业基层党支部建设应重在加强基层党支部标准化建设，进一步推进企业更好更快发展。
关键词：企业；基层；党支部
党支部是党的基础组织，是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础，担负直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视党支部建设，要求把党支部建设放在更加突出的位置，不断提高党支部建设质量。如何进一步加强和改进企业党的建设，增强党组织的凝聚力和战斗力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以促进企业的改革和发展，需要认真分析研究。
一、当前企业基层党支部建设存在的主要问题
一是对党支部工作的重要性认识还不够。在企业基层党支部建设中，有的认为管理性党支部党员政治文化素质高，思想基础好，党建工作的重点应放在生产，管理党支部工作没有必要抓得太紧；有的党支部活动内容、形式单一，往往局限于组织集中开会，听领导讲、读文件读报纸；有的党支部视野不宽，创新不够，对党员群众难以形成吸引力。
二是党支部政治核心作用还有待加强。目前企业普遍存在人员少、工作量大的现象，再加上上级要求高，时间紧迫，大部分人员每天需要扑在工作上，有的甚至加班加点都忙不过来；而且支委都是业务骨干，分管大量工作，精力上有时没办法顾及。有时安排一些党务活动，虽然企业分管领导非常肯定支持，但支部组织起来还是有所顾忌，生怕影响单位业务工作，牵扯大家精力，没有把党支部的政治核心作用充分发挥好。
三是党员干部表率作用不强。尽管群众对党员队伍发挥先锋模范作用在总体上持肯定态度，但是党员先锋模范作用意识普遍淡化，发挥作用受到各方面因素的制约和影响。有的党支部对群众反映的热点、难点问题漠不关心、缺乏有效的解决措施，造成了企业基层党支部在群众中的威信不高。部分党员在工作中的先锋模范作用没有得到充分发挥，党员意识淡漠。
四是党组织日常活动形式还不够活跃。企业基层党支部在组织日常活动中，普遍存在方法形式不够活跃，把落实制度完成任务当作硬指标，没有更大调动党员融入组织的积极创造性。比如有的党支部学习活动流于形式，造成党员思想素质不够高，学习意识不强；有的党支部党员教育制度落实不力，党员教育方式单一，只满足于开会学习、组织活动等基础事务工作，对党员群众难以形成吸引力；有的支部学习教育的针对性不强，仅限于传达上级文件，影响了党员学习教育的效果等。
五是党支部融入中心还有较大提高空间。党支部在抓好党建工作的同时，起到了不断激发党员工作热情，为企业创先争优提供强大精神动力的积极作用。但在如何围绕生产经营开展工作的方法思路不多，只能勉强完成“规定动作”，甚至还存在“两张皮”现象，主要是党建工作与业务工作分离，搞“单打一”，没有充分抓好结合渗透、相互促进。
二、存在上述问题的原因分析
认真分析存在上述问题的原因，既有思想方法问题，也有工作方法问题。
一是支部班子自身能力素质还不能适应新形势下党建工作的新要求。面对社会多元化带来的冲击影响，党支部创新能力开拓精神不足，往往是只要求党员积极参与，没有真正解决党员参加支部建设的积极性主动性问题，没有做到从“要我做”到“我要做”的转变。
二是党支部工作方式刻板老套，没有吸引力。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆活动开展重在应付，以会开会、以文件学文件，方式方法不够新颖，党员无积极性；工作中有随大流现象，没有特色亮点，不求过得硬，只求过得去，满足于完成任务。
三是重生产、轻党建的思想依然存在。支部负责人没有真正认识到党支部工作的重要性，认为只要把生产、效益搞上去就行了，对党支部的基础工作、日常工作重视支持不够。
四是党支部的凝聚力、向心力、战斗力还不够。实践中往往是有活动临时碰个头通个气，交待任务见个面商量一下，还存在“等、靠”思想和“随大流”现象，从而缺乏拧成一股绳、真抓实干的拼劲闯劲。
三、加强党支部建设的几点思考
加强党支部建设，是一项长期艰巨的任务，必须着眼当前、立足长远，狠抓落实，真正把党支部建设成为服务中心、建设队伍的坚强集体，只有把党建‘神经末梢’激活了，才能实现企业党建的全面进步、全面过硬。
一是要加强教育引导，提高思想意识。党的十九大以来，党中央从坚持和发展中国特色社会主义全局出发，提出并形成了“四个全面的战略布局”。习近平总书记高度重视党的建设，在多个场合强调了党要管党、从严治党的要求。企业要通过利用组织生活学习、参加党员培训、邀请专家辅导、开展大讨论等形式，引导全体党员深刻认识加强支部建设的重要性必要性，激发大家进一步提高思想觉悟，积极参加支部建设活动，切实增强基层党支部建设工作的责任感和使命感。
二是要注重选人用人，提高履职能力。加强企业基层党支部建设，必须选好配强支部班子，提高支委履职能力。一是要创新选拔培养机制，采取上级选派、跟踪培养、群众推荐等方式，选拔党性强、责任心强、工作能力强、改革意识强、服务意识强的党员进支部班子。二是要强化党支部班子教育培训，采取以老带新、以会代训、现场交流、定期集中培训等多种形式，切实提高党支部履职能力、带动能力和创新能力。
三是要突出服务重点，加强党群桥梁建设。基层党支部位于服务群众的“最后一公里”，代表党的形象，要突出“全心全意为人民服务”的党的宗旨，切实把基层党支部建成群众最可亲、最可信、最可靠的温馨家园。一是要加强基层党组织活动场所建设，按照规范化党支部要求，充分利用现有资源因地制宜进行阵地建设，让基层党建活动有载体、有平台，积极开展面向党员群众的各类服务。二是要积极创新贴近基层、贴近实际、贴近群众的服务载体，完善党员干部直接联系和服务群众制度，搭建活动平台，广泛开展党员服务竞赛、党员服务品牌、党员志愿者服务等深受群众欢迎的活动。
四是要深化责任意识，提升党员队伍素质。一是要强化党员思想政治教育，紧紧抓住思想建设这一灵魂，把学习贯彻党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神引向深入，落实到对党忠诚上，落实到勇于担当上，落实到严格自律上。二是要强化广大党员求真务实、忠于职守、勇于争先的责任意识，坚定理想信念，自觉在工作中做到实事求是，真抓实干。三是要深入开展“四强四优”、“党员示范当先锋”等创先争优活动，树立品牌榜样，注重在工作中培养党员先进意识、责任意识、大局意识，激发党员甘于奉献，勇于担当的意识。
五是要着力转变作风，保证党组织纯洁。认真学习贯彻《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》等制度，开展党风廉政宣传教育，完善制度建设，严明党的政治纪律和政治规矩，强化党风行风监督，严格对违纪违规党员的处理。党员干部要发挥落实党风廉政建设的主流作用，带头弘扬社会主义核心价值观，带头执行中央作风建设“八项规定”，严格党内组织生活，坚持和完善党建述职评议、党务公开制度。
参考文献：
[1] 刘宗琴 郭涛. 《党支部工作手册》. 2014（ISBN 978-7-5099-0514-2）
[2] 李萍 李卫华. 《党支部标准化建设工作手册》
论文作者:董志超,张吉兴
论文发表刊物:《基层建设》2020年第2期
论文发表时间:2020/4/30