摘要：党政军民学，东西南北中，党是领导一切的。推进“四个突破”、实现后来居上，必须充分发挥党总揽全局、协调各方的领导核心作用，系统推进党的建设各方面工作，以高质量党建引领高质量发展。本文基于以高质量党建引领企业高质量发展展开论述。
关键词：高质量党建；引领企业；高质量发展
引言
党建品牌化建设较好地解决了党建工作“由虚入实”的问题，是国有企业党建工作融入中心工作的重要抓手，企业应切实发挥党委“把方向、管大局、保落实”的领导核心和政治核心作用，党员干部责任担当意识进一步强化、基层党组织活力进一步增强、党员先锋模范作用和党支部战斗堡垒作用进一步发挥，推动改革发展成效明显，以党建工作新成效引领企业高质量发展。
1企业党建工作现状
随着从严管党治党、深化改革不断向纵深推进，中原油田始终以高质量的党建工作引领企业高质量发展，主要表现为：企业党委“把方向、管大局、保落实”的作用充分发挥，重大问题掌得了舵、重大决策说得上话、重要干部做得了主，党的领导得到实实在在加强；各级党组织和广大党干部“四个意识”、“四个自信”更加坚定，践行“两个维护”更加自觉；干部队伍干事创业的担当精神充沛，带动员工群众整体精神风貌积极向上、实干担当成为主流；基层组织、基础工作、基本能力“三基建设”成效明显，基层党组织的政治功能更加突出，基层党建工作标准化规范化水平明显提升，基层党务干部抓党建的本领持续增强；思想文化优势更加凸显，思想政治工作发挥重要作用，企业文化建设深入人心，在推进重大改革过程中，保证了干部员工思想稳定、就业稳定、生活稳定，有效凝聚起团结奋进的合力。
2深化理论武装，以新思想推动企业发展新实践
为实现新目标，党委认真学习贯彻全国国有企业党的建设工作会议精神，坚持党要管党、全面从严治党的要求，持之以恒推进公司党建工作，积极探索高质量党建引领企业高质量发展的有效路径。企业发展新实践思想建党、理论强党，是党始终保持马克思主义政党先进性和纯洁性、不断增强战斗力和创造力的重要法宝，企业应持续开展习近平新时代中国特色社会主义思想大学习、大普及、大落实，发挥党委理论学习中心组学习示范作用，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话文章和指示批示精神，学深悟透、融会贯通。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，坚持把不忘初心、牢记使命作为加强党的建设的永恒课题和全体党员、干部的终身课题，推动主题教育成果制度化。实施“党建引领•初心建功”行动计划，让初心和使命在广大党员、干部内心深处铸牢、在思想深处扎根，为公司高质量发展拼搏进取、岗位建功。
3健全完善工作机制
实现后来居上，必须建立科学管用、系统衔接的工作推进机制，一步一步往前推、以贯之抓落实。一是健全落实机制。坚持高质高效抓落实，注重提升干部专业化素质能力，健全常态化督查制度，全力推动各项工作落地落实。实施部门内部流程再造，推行机关工作岗位职责化管理，拧紧责任链条，提升工作效能。二是健全激励机制。坚持以实干实绩论英雄，大张旗鼓表彰奖励在重点工作、重大项目中做出突出贡献的先进典型。旗帜鲜明保护担当人，破除“洗碗人打碗”心态的干扰，鼓励创新、宽容失败，让想干事者有机会，让能干事者有平台，让干事创业者吃下“定心丸”。
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4抓党政融合
认真落实国企党建“四个坚持”总要求，把提高企业效益、增强企业竞争力、实现国有资产保值增值作为企业党建工作的出发点和落脚点，紧紧围绕企业安全生产、改革发展、经营管理等中心工作抓党建，加大对党建工作先进典型的选树推广力度，突出对基层党组织围绕中心抓党建质量的考核，推动党组织的政治优势转化为企业的发展优势。始终把党的政治建设放在首位，坚定不移抓好公司党的建设和意识形态工作，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动。严格落实党建工作责任制和党建目标考核制度，组织实施党支部建设提升行动，促进党支部更好担负直接教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务职工群众的职责。认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会和民主评议党员等基本制度，加强党员队伍管理。加大党建工作创新力度，打造党建特色品牌，持续开展“中原党建”“中原文化”“中原普光”“中原气服”“中原服务”等“五大”富有特色的品牌活动。在干部选拔任用上，强化“实绩导向”。扎实开展“严规矩、强监督、转作风”集中整治形式主义官僚主义专项行动，不折不扣落实好中央八项规定精神，持续纠正“四风”问题。运用好监督执纪“四种形态”，强化薄弱环节的风险点控制，努力营造公司风清气正的政治生态。
5加强党员教育管理
《条例》明确要求，要强化政治理论教育、党的宗旨教育、党章党规党纪教育和革命传统教育，组织引导党员认真学习党史、新中国史、改革开放史，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，把”不忘初心、牢记使命”作为加强党的建设的永恒课题和全体党员、干部的终身课题，形成长效机制。要把思想政治工作作为国有企业党组织一项经常性、基础性工作来抓，把解决思想问题与解决实际问题结合起来一起抓，既讲道理又办实事，做到得人心、暖人心、稳人心。党员教育管理是党的建设基础性经常性工作。国有企业党组织要深入贯彻和落实《条例》，切实加强党员教育管理，引导党员坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。一是坚持党要管党、全面从严治党，将更严的要求落实到党员教育管理工作全过程和各方面，党员领导干部要以上率下、处处带头，自觉接受教育管理。二是坚持以党的政治建设为统领，突出党性教育和政治理论教育，引导党员遵守党章党规党纪，自觉做到“不忘初心、牢记使命”，勇于担当，忠诚履职。三是坚持围绕中心、服务大局，注重党员教育管理质量和实效，保证党的理论和路线方针政策、党中央决策部署在国有企业落实落地。四是坚持从实际出发，坚持分类指导，加强教育管理。充分发挥国有企业党组织直接教育、管理、监督党员的主体作用，教育和引导广大党员始终走在国有企业改革发展的最前列，在学习、工作和日常生活中充分发挥表率作用和示范引领作用，为深化国有企业改革、促进国有企业高质量发展做出新的更大贡献。
结束语
党的十九大报告中提出了新时代党的建设总要求，对于深入推进党的建设新的伟大工程具有纲领性作用。企业党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九大精神，紧紧围绕企业改革发展的中心任务抓党建、强党建，企业党建工作质量持续提升，在新时代焕发出强劲的活力。
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论文作者:仇芝勇
论文发表刊物:《基层建设》2020年第2期
论文发表时间:2020/5/6