摘要：随着近年来我国环境污染问题的加重，社会大众的节能环保意识逐渐加重，对电力能源的需求日益扩大，给电力行业带来了新的发展契机。因此，为了提高变电站运行管理的效率，必须提高管理人员的专业素质和专业能力。据此，本文笔者从电气自动化以及安全运行的重要意义展开分析，希望对今后变电站电力安全运行管理有所帮助。
关键词：变电站；电气自动化；安全运行；
电力企业实现生产经营目标应该在电气自动化安全运行的基础上实现。目前国家电力行业改革不断深化，企业在这样的发展形势下应该通过合理有效的方式保证供电质量，提升管理效率，促进企业的可持续健康发展。
一、电气自动化以及安全运行的重要意义
从电力单位和用电客户的角度来说，变电站实现电气自动化以及保障电力安全运行具有十分重要的意义，体现在以下几个方面：（1）电网规模的逐渐扩大要求变电站具有更高的输变电能力，因此工作难度有所增加。为了有效提升变电站的管理水平，需要尽力达到电网变化的工作要求，为我国电力系统改革的稳步落实创造良好环境。（2）作为清洁性能源，合理的电能运用促进了社会经济发展和人们的生活质量提升，是重要的基础性保障。各种类型的电气设备产生为人们生活提供了方便。但电气设备的正常运转均需变电站电气自动化及电力安全运行提供电能。
二、实现电气自动化和安全运行的有效方式
1.全面加强制度建设
为保证变电站运行管理的顺利进行，相关人员需要根据实际情况制定科学合理的值班标准。例如，变电站管理监控时可以实行二班制和三班制，确保变电站有效的运行，并且此制度要有目的地推广。由于工作人员的精力有限，在长期高强度的工作条件下，很容易出现各种操作失误。因此，在调度时，必须避免同一个值班人员。员工需要明确工作流程的职责，严格按照继任流程管理的相关要求完成相应的记录。
2.建立健全电气自动化系统
（1）设计电力系统框架。电气系统整体结构设计分为间隔层、网络层以及站控层。间隔层利用传感器能够收集电力设备运行的数据信息，整合资源，传达控制面板的命令，保证电力设备的正常运作。网络层是电力系统的基础构成，传输速率为 1000Mbs。站控层是电力系统的核心构成，监控电气设备的运行状况，实现远程操控，一旦设备出现安全故障问题就会启动报警功能。通过智能分析系统故障，形成合理有效的解决方案。（2）设计系统硬件。变电站中的电气设备的硬件配置需要与实际需求相结合，包括网络层中的交换机，通信电缆和光纤接口。间隔层包括功率收集设备、高压开关设备、监视和保护系统，并且站控制层需要两个服务器。例如主要使用 Mod总线通信的硬件，通过以太网传输。除此之外，对于系统硬件进行配置的过程中需要充分考虑电量冗余状况。隔离开关信号电源系统软件设计是实现电气自动化的关键。
3.做好运行安全管理工作
电力系统的运行状况、变电站的电气自动化进程是目前电力发展中比较重要的内容，从很大程度上影响着供电的可靠性和稳定性，关乎着人们能否顺利地进行生产活动。在实际过程中，电力系统的运行受着诸多外界因素的干扰。为了给变电站中各系统的运作提供良好的环境，电力企业需要重视运行安全管理工作。首先，建立健全安全管理系统，制订科学合理的相关规范和制度，使得工作人员有依据可遵循。但从目前情况来看，大多数变电站还没有意识到这一点的重要性。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆即使有相关的规章制度，但仍然存在缺陷和漏洞，具体条例也不够明确合理，实际上发挥的作用不大。在这样的环境中，工作人员不符合规范的操作屡禁不止，已经严重影响到变电站的正常运作。因此，变电站要将安全管理工作贯彻落实，加强安全管理的力度，严格把控每一流程的操作质量和规范性，安排专门的监督人员按时进行巡查，一旦发现有不合理操作立即制止。其次，管理工作涉及到多个部门，所耗费的时间也比较久，同时处于不同区域的变电站的生产目标也有所差异。电力企业应该分步进行管理工作，结合实际情况将管理目标划分为多个阶段。最后，为了管理工作能够有条不紊地进行，需要做好交接班过程中的运行维护措施；在变电站运行管理中，大多数事故原因是在交接过程中，即将离职的员工思想比较松散，工作量也不够。因此，在变电所的运行和维护中，在交接过程中应注意维护工作。例如，变电所管理人员应加强对值班人员与值班人员之间的变电所运行措施和方法的严格检查，以确保各变电所设备的实际运行状态完全符合有关标准，并认真进行检查。检查工作中的操作项目和工作记录，全面了解交接过程中的变电所设备。另一方面，在交接过程中，交接人员需核对设备当时运行情况并进行记录，为其他人员在交接后更迅速、更真实地了解变电站设备的运行做好准备。此外，在交接中工作人员应再次检查各种设备的运行情况，待检查设备没有任何问题后方可进行交接班
4.提升工作人员的管理素质
任何工作的成效都依赖于工作人员的能力，在变电站的管理工作中，管理人员的综合素质同样占据着至关重要的地位。目前电力系统运行中的大部分问题，都是因为管理工作未落到实处引起的。为了有效改变这一局面，电力企业要加强管理工作的把控。根据企业管理人员的能力水平，采取合理科学的方法，切实显著地提高管理人员的专业素养，为电力系统的运作提供良好条件。首先，加大经济成本，通过良好的薪资待遇吸引到高端人才。变电站在向自动化转变的进程中，涉及到先进的信息技术和计算机技术，对工作人员这方面的能力提出了较高的要求。电力企业的发展方向和趋势，掌握在具备扎实理论基础的先进人才手中。目前招聘人才的渠道多种多样，人才市场是比较充足的。但从另一方面来看，电力企业间的竞争也异常激烈。变电站要招纳到理想的人才，就必须增加待遇的吸引力，如人性化的工作时间安排等。同时，也要预防滥竽充数的人进入企业，不但不能为企业的发展提供助力，甚至还会因为自身能力的不足给企业造成经济损失。其次，提升在职人员的技术水平。变电站可以开设相关的培训课程，聘请专业人员对工作人员进行指导。使得工作人员能够发现自身的不足，对过去错误的操作进行改进。此外，还可以开展专业技能比赛，通过设置一定的奖励，激发工作人员的积极性，从而不断提升自身的专业素质。最后，为防止安全事故发生时工作人员不知所措，可以定期开展突发状况应对演练，提供实践的机会，帮助工作人员积累面对异常现象时的经验，防范于未然。
结束语
综上所述，在信息技术发展突飞猛进的当下，变电站自动化进程势不可挡。但这一过程中安全隐患较多，给工作人员的生命财产安全造成了威胁。为了避免不必要的损失，将安全风险控制在较低范围内，电力企业需要重视安全管理工作。采取行之有效的措施，提高安全管理的质量，这对于提高供电可靠性和稳定性具有重大意义。具体做法是建立健全安全管理系统、提高工作人员的专业能力以及加大对关键环节的监控力度等，为用户提供优质的服务，并为我国电力企业的发展提供良好环境。
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论文作者:成军
论文发表刊物:《基层建设》2019年第28期
论文发表时间:2020/1/16
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