实现多种所有制经济条件下工人阶级主体地位的逻辑思考_所有制论文

实现多种所有制经济条件下工人阶级主体地位的逻辑思考_所有制论文

多种所有制经济条件下实现工人阶级主人翁地位的逻辑思考,本文主要内容关键词为:工人阶级论文,主人翁论文,条件下论文,逻辑论文,多种论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。

【中图分类号】D410

党的十五大提出发展多种所有制经济,公有制实现形式可以而且应当多样化。在这样一种新的历史条件下,有人认为动摇了工人阶级的主人翁地位,或者认为主人翁地位难以实现等等。殊不知这是对公有制的本质与实现形式,对工人阶级主人翁地位的本质与实现形式的曲解、误解。发展多种所有制经济,非但工人阶级主人翁地位从根本上没有动摇,而且有利于实现。

第一,实现工人阶级主人翁地位,具有必然性。

工人阶级是先进生产力生产关系的代表,在人类发展的历史长河中,他的领导地位和主人翁地位是历史发展的客观必然。

其一,这是由生产资料所有制性质决定的。马克思主义认为,一定的所有制作为社会制度的基础,在一定的经济关系中起着决定性作用。生产资料所有制是生产关系的核心和基础,它决定产品的分配方式和人们在生产中的地位和相互关系。因而,对工人阶级主人翁地位的认识必然要定位在生产资料所有制上。生产资料公有制是相对资本主义私有制而言的。在资本主义条件下,个人或少数人占有生产资料,占有绝大多数劳动者的剩余价值,工人处于受剥削受压迫的地位,根本谈不到主人翁地位。在社会主义条件下,劳动者共同占有生产资料,共同劳动,共同创造社会财富,共同享受社会剩余产品。社会主义分配原则最本质的一面,是剩余产品归劳动者自己或全体劳动者所有,这就没有产生剥削。现阶段尽管还有其它多种、多层次分配,但在总体上区别于资本主义私有制。消灭私有制,这是共产主义最基本的原理和长远目标。社会主义最终战胜并代替资本主义,是人类社会发展的总趋势,是任何力量所不能阻挡的,工人阶级的主人翁地位也必然得到实现。

其二,这是由劳动力的本质属性所决定的。马克思主义认为,生产资料所有制的变革与劳动者解放的步伐是一致的。在新的历史条件下,我们必须正确区分资本主义条件下劳动力是商品和社会主义条件下劳动者是国家主人的界限。马克思主义所论述的劳动力作为一种特殊商品,其前提是严格限定在资本主义范围之中的。劳动力成为商品是建立资本主义剥削与被剥削关系的重要条件。在资本主义条件下,工人不占有生产资料和生活资料。劳动力通过劳动市场的买卖,再与生产资料结合,劳动者创造的剩余价值被资本家无偿占有,这就形成了剥削与被剥削的关系。在社会主义条件下建立劳动力市场,是以生产资料公有制为前提的。社会主义的劳动力市场是调整劳动力结构,优化劳动力资源配置,最大限度地促进生产力的发展,是实现劳动力与生产资料最佳结合的途径。劳动者作为生产资料的主人,通过按劳分配或按生产要素分配,取得应有的报酬,不存在被剥削问题。即使是作为劳动力按照劳动力资源配置的方式在市场中流动,劳动者选择企业,企业选择劳动者,这也是企业和职工的合理行为,在某种意义上更有利于实现劳动者的主人翁地位。

其三,这是由社会主义的根本目的所决定的。社会主义的本质也可以说是生产资料公有制的本质。邓小平指出,一个公有制占主体,一个共同富裕,这两条是关系到社会主义本质、特征和优越性的根本原则问题,必须始终贯穿我国改革开放和社会主义现代化事业始终。公有制为主体地位,决定了生产关系的社会主义性质。我国坚持公有制特别是改革后的公有制,有利于解放和发展生产力,逐步达到共同富裕,从根本上体现了工人阶级的主人翁地位,体现了社会主义生产力和生产关系的统一、社会主义发展过程和最终目的的统一、实现公有制与实现工人阶级主人翁地位的统一。

第二,实现工人阶级主人翁地位,具有阶段性。

“主人翁”作为一种概念,本无高低之分、层次之分,没有实现的阶段性。但作为具体形态的“主人翁”要落到实处,必然受生产力发展水平的制约。共产主义社会是建立在生产力高度发达、已不存在商品货币经济、全社会占有生产资料基础上,也可以说是工人阶级乃至全体社会成员主人翁地位的最高阶段。我国社会主义初级阶段的国情,决定了工人阶级主人翁地位还处在初级阶段。因此,实现工人阶级的主人翁地位也要从初级阶段的国情出发,立足国情。社会经济形态的发展是一个自然历史过程。中国的社会主义从半殖民地半封建性质的社会脱胎而来,虽然经历了近50年的建设,但仍处于自然经济与半自然经济占很大比重的欠发达状态,还需要很长的时间去实现工业化和经济的社会化、市场化、现代化。这表明,社会主义性质还不能充分显示出来,工人阶级的主人翁地位也不能充分地得以体现。

社会主义初级阶段的经济特征体现在两个方面:一是社会主义经济关系尚未达到完全成熟的社会主义标准,生产资料公有化程度不可能很高。这就决定了工人阶级主人翁地位的程度不可能达到共产主义社会的最高阶段。二是社会经济关系结构不可能实现单纯的社会主义经济,公有制只能是主体,而不能是全部。必须实行多种所有制经济共同发展的所有制结构和多种分配方式结构。与此相适应,工人阶级的主人翁地位只能在多种所有制企业和多种分配方式中去实现。

在社会主义初级阶段,人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾非常突出。这个主要矛盾影响着社会生活的一切方面,也不同程度地影响着工人阶级主人翁地位的实现。我们必须把工人阶级的主人翁地位定位在历史发展的社会主义初级阶段上,坚持历史唯物主义观点,既要从中国的国情现实地历史地提出问题和看待问题,又要采取切实可行的措施,把工人阶级主人翁地位落到实处。

第三,实现工人阶级主人翁地位,具有层次性。

生产力决定生产关系,有什么样的生产力就要求有什么样的生产关系与之相适应。所有制关系是生产关系总和的基础。我国现阶段多层次、多结构的生产力客观要求公有制实现形式多样化。根据这一原理,公有制的实现,第一层次,基于生产社会化在某种范围内已达到一定水平的实际,应当在可能和必要的范围内实行生产资料公有制,由国家、集体独资或控股经营;第二层次,基于生产力总体水平较低的状况,则允许多种所有制经济共同发展,采取灵活多样的经营方式,调动各方面积极性,促进生产力的发展。这种多层次的生产力水平和不平衡的经济发展状况,造成了工人阶级主人翁地位实现上的层次性、差异性。

经济基础决定上层建筑。在总体上实现工人阶级的主人翁地位,最根本的是要发展社会生产力,增加社会财富的总量。只要我们国家在坚持社会主义根本制度的前提下,加快生产力的发展,尽快缩小地区间经济发展不平衡的差距;在效率优先、兼顾公平的原则下,努力解决社会分配不公问题,缩小不同行业间、不同所有制企业间的差距,消除两极分化,工人阶级主人翁地位的实现会逐步达到共同的目标和层次。

第四,实现工人阶级主人翁地位,具有多样性。

实现工人阶级的主人翁地位,必须从建设有中国特色社会主义的实际出发予以定位。马克思主义认为,哪种所有制更有利于生产力的发展,哪种所有制就会获得社会历史的承认与选择。在当代世界,“混合经济”是绝大多数国家和地区所有制状况的基本特征。我国也毫无例外。以公有制为主体,多种所有制经济共同发展,决定了公有制实现形式的多样化;公有制实现形式的多样化决定了工人阶级主人翁地位实现形式的多样化。

一是公有制多种实现形式,有利于实现工人阶级主人翁地位。传统的社会主义模式,排斥公有制的成员拥有生产性的财富。生产资料的主人是总体上讲的,主人的地位长期以来是虚幻的,劳动者没有实感。公有制实现形式多样化,劳动者既是劳动者,也可以是出资者,把总体上的所有和个人联合所有结合起来,使劳动者的发展与公有制的发展有机地结合起来,落实了劳动者的主体地位和所有者地位。

二是实行多种分配方式,有利于实现工人阶级主人翁地位。公有制的实现形式和按劳分配的实现形式是一致的。实现工人阶级主人翁地位,必须与劳动成果的分配紧密相联系,除了生产资料所有权之外,还要联系到劳动和工作能力的所有权。现阶段在我国,劳动者按劳动所作出的贡献获取同等的报酬或按生产要素参与分配,本身就是实现主人翁地位。

三是国有企业实施战略性改组,在多种形式上开辟了实现工人阶级主人翁地位的新途径。公有制必须通过一定的产权制度作为载体才能得以实现。社会主义市场经济微观基础中最为核心、最具决定意义的是产权制度。国有企业实施战略性改组,我国已出现产权主体多元化。面对多种所有制企业,劳动者关心的是主人翁地位是否改变,以及如何保证主人翁地位的实现。这就要求在经济上、在企业里,劳动者通过当家理财,把责、权、利统一起来,体现当家作主的地位。为此,必须正确地判断企业的性质。只要企业的生产资料是公有或公有产权占主导地位,不论采取什么样的组织形式和经营方式,企业的社会主义性质没有变,职工主人翁地位就不能改变。所有制不同,则职工在企业的地位、劳动关系的性质就不同。劳动关系、利益关系多元化,必然引起职工主人翁地位实现形式的多样化。

(1)国有企业,国有独资公司或国有产权占主导, 国有经济占据控股地位,劳动者的主人翁地位不会削弱。因为劳动者是国有经济的主人。

(2)集体企业,是公有制的一种重要组织形式。 只要集体经济成分占据控股地位,劳动者的主人翁地位不会改变。因为劳动者是集体经济的主人。

(3)股份制企业,是社会化了的企业,国家和集体控股, 具有明显的公有性,从总体上说是公有经济的一种形式。它符合劳动者的眼前利益和长远利益,劳动者的主人翁地位不会改变。

(4)合作制企业和股份合作制企业, 是以劳动者的劳动联合或资本联合为主的集体经济,职工直接成为企业所有者,不仅在政治上是企业的主人,而且在股权上也成为企业的主人,它加强了劳动者的主人翁地位。

(5)外资企业、社会公众控股占主导地位企业, 私有企业或私有经济成分占主导地位企业,应当说对劳动者主人翁地位会有一定影响,但国家会加强立法,保障这些企业劳动者的主人翁地位。

总之,无论是公有制企业的职工,还是非公有制企业的职工,都是国家的主人翁,没有高低贵贱之分,都应得到社会的承认,都应该落实其主人翁地位。

第五,实现工人阶级主人翁地位,具有统一性。

辩证唯物主义认为,任何事物都有一定的内容和形式。内容是事物的本质,决定形式;形式反过来为内容服务。我国是社会主义国家,坚持公有制为主体是本质,但公有制实现形式可以多样化。公有制本质与实现形式的统一,为实现工人阶级主人翁地位奠定了物质基础。

工人阶级主人翁地位的本质与实现形式在性质上是统一的。但两者是既有联系又有区别的概念。在社会主义市场经济条件下,工人阶级主人翁地位的本质是当家作主。工人阶级主人翁地位的实现形式,是通过民主选举、民主决策、民主管理、民主监督等途径,管理国家事务,管理经济文化事业,管理社会事务,管理企业,确保主人翁地位的实现。

工人阶级主人翁地位的性质具有相对的稳定性,但也要随着生产力的发展赋予新的内容,主人翁地位的程度会更高。工人阶级主人翁地位的实现形式具有可变性和灵活性。同一性质的所有制企业,工人阶级主人翁地位在生产力发展的不同阶段、不同地区、不同行业、不同企业,可以有不同的实现形式;不同性质所有制企业,工人阶级主人翁地位的实现形式更具有多样性。我们不仅要努力寻找同一所有制的工人阶级主人翁地位的不同实现形式,而且要努力寻找不同所有制工人阶级主人翁地位的不同的、相同或相近的实现形式。当前,我国企业里正在实践的职工代表大会制度、平等协商、签订集体合同和劳动合同、民主选举和民主评议企业领导干部、职工代表参加董事会和监事会、职工持股会、劳动争议调解与仲裁、实施送温暖和再就业工程等多种手段、途径,都是工人阶级主人翁地位实现形式,而且随着形势的发展,还会出现新的实现形式。但不论采取哪种形式,都必须服从于、服务于、统一于工人阶级主人翁地位的本质,实现江泽民总书记提出的政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护的要求。

收稿日期:1998-07-18

标签:;  ;  ;  ;  ;  ;  ;  

实现多种所有制经济条件下工人阶级主体地位的逻辑思考_所有制论文
下载Doc文档

猜你喜欢