电子信息工程技术实际应用中的问题及解决对策论文_李春水

电子信息工程技术实际应用中的问题及解决对策论文_李春水

(中国电子科技集团公司第四十九研究所 黑龙江省哈尔滨市 150001)

摘要:随着人们生活水平的提高,在人们生活中的各个方面对电子信息产品的需求量逐渐增加。但与此同时,电子信息技术在发展过程中也存在着一定的问题。深入分析这些问题的原因、对策以及未来电子信息技术的发展趋势,是我们科学利用电子信息技术、最大限度地实现电子信息技术正向功能的前提和必要条件。

关键词:电子信息工程技术;应用问题;解决对策

一、电子信息工程技术发展现状和存在的问题

1.1电子信息工程技术发展现状

近几年,随着我国科技的快速发展和进步,国内的电子信息工程技术也得到了迅猛的发展,并逐渐形成了较为完善的生产和经营体系。新的经济发展形势,使电子信息工程成为国民经济发展的重要组成部分,得到了国家的高度关注。因此,电子信息技术得到了快速的发展和完善,电子信息产品质量和产量出现了快速增长的态势,电子信息工程技术相关企业不断增加,企业规模也不断扩大,有些企业还形成了科学而完善的产业结构。总之,目前我国的电子信息工程技术正面临着前所未有的良好发展环境,正处于快速的发展之中。但是,随着电子信息工程技术的发展,一些较为明显的问题也随之出现,应引起足够的重视。

1.2电子信息工程技术在发展中存在的问题

(1)缺乏创新意识。创新意识是电子信息工程技术发展的关键,但是,我国的电子信息工程技术则恰恰缺少创新意识,尤其在研发阶段。我国的电子信息工程技术起步较晚,与西方发达国家差距较大,因此国内大部分信息工程技术都是引用国外先进技术。这就导致电子信息工程技术与国内经济发展和企业生产出现脱轨现象,不能很好地促进国内的电子工程技术产品的发展。虽然我国的电子信息工程技术有了进一步的发展和进步,但是在信息系统开发过程中还是缺乏创新意识,缺少对电子信息工程的创新。因此,我国的电子信息工程技术要发展要更好的为企业发展服务,就要增强创新意识,提高创新水平,这样才能实现经济效益最大化。

(2)专业理论指导有待提高。在电子信息工程技术发展过程中,仍然需要用具有一定高度的理论知识和发展规划来指导实际的操作,才能促进电子信息工程技术的发展。当前,我国的电子信息工程技术缺少的就是具有高度和创新意识的理论来规划整个电子信息工程的发展以及形成良好的发展形势。分析其原因,我国在引入西方先进的电子信息工程技术的时候,对实践操作给予了高度的重视,却忽视了理论性人才的培养,使电子信息工程技术领域没有形成良好的学术理论研究氛围,理论人才缺失。因此,国家在电子信息工程技术发展过程中,要高瞻远瞩,重视专业理论人才的培养和扶持,使电子信息工程技术在发展过程中实现理论性的创新,取得更大的经济效益。

(3)专业人才的缺失。专业性人才是任何一项技术发展的关键。电子信息工程技术作为一项新兴的技术产业,尤其需要具有丰富专业知识的技术型人才。电子信息工程技术作为一项先进的科学技术,需要具有一定的专业知识的人才进行实践与研究。可是我国的电子信息工程技术出现时间较短,学校中相关专业课程内容还不够完善,专业人才培养的体系还不够健全,因此,专业型人才在数量和质量上还不能满足电子信息工程技术发展的需要,在一定程度上阻碍了电子信息工程技术的发展。

二、电子信息工程技术实际应用问题解决对策

2.1加大国家和相关部门的政策支持力度

目前,国内很多产业的发展都与电子信息工程技术的发展息息相关,离不开信息工程的技术支持。因此,国家要制定相关的政策,对电子信息工程技术的发展给予一定的扶持和帮助,加大对电子信息工程技术相关产业的引导力度,形成科学而完善的产业结构,促进电子信息工程技术产业得到良好的发展,从而带动国民经济的快速发展和效益的增长。

期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆同时,国家在政策扶持的基础上,还要加大对电子信息工程产业的人力物力方面的投入,加大对电子信息工程具有良好发展前景的优秀项目的研发投入,从而促进电子信息产业的快速发展。此外,政府的相关部门也要重视对电子信息产业的投入,在融资渠道和新型产业扶持等方面给予支持和帮助,也可以成立相关产业的发展基金会,保障电子信息工程技术的研发与生产,确保电子信息产业的进一步发展。

2.2优化企业环境,培养专业人才

人才是现代企业发展的重要资源,尤其是对于电子信息技术这一高新技术来说,人才的大量缺乏严重制约了当地企业的发展。企业环境的优化是培养人才的重要途径,因此,企业应为人才发展创造优良的环境。在企业发展过程中,始终坚持以人为本的策略,重视人才的技术培训。同时,完善企业技术团队,促进人才培养目标的完成。在企业内部建立合理的人才竞争机制,给予优秀员工升职或加薪的机会,提高企业员工的积极性,促进技术革新。同时,企业要不断引进具有创新意识的专业人才,实现先进技术的引进与我国技术革新相结合,为我国人才的培养和企业的发展提供多元化的渠道。另外,企业还应定期组织企业技术人员培训,提高其综合素质。合理进行岗位设置,发挥人才的重要作用,实现电子信息技术在企业发展过程中的作用最大化,促进企业经济效益的提高。

2.3推动培育新的企业增长点

电子信息技术作为高新技术,依托于科技更新。现代社会科技更新速度快,企业技术不及时更新就会面临淘汰。因此,企业要发现新的企业增长点,并结合企业自身发展现状,进行合理的资金分配。在企业内部建立技术创新体制,扩大新技术产品更新以及优化服务。建立以新技术为核心的研究平台,增大核心研究力度。总之,现代企业要在技术研发过程中注重创新,不断寻找适合企业发展的新的增长点,促进企业经济效益的提高。

2.4实现电子信息工程产品服务的创新

企业在发展过程中要注重创新。企业创新包括技术创新和服务创新。只有不断的进行创新,才能使企业处于有利地位,为企业发展注入新的力量,拓宽企业发展道路。电子信息产业作为高新技术产业,应在企业内部建立以企业为核心的发展体系,在满足市场发展规律的前提下进行产品和相关服务创新,实现企业发展的现代化。同时,我国科技和经济的发展使电子信息工程的需求量不断增加,因此实现电子信息技术的革新已经成为企业发展过程中十分重要的任务。

2.5推动企业技术改进,加强自主知识产权的保护意识

企业要发展,要增强市场竞争实力,就要重视电子信息工程技术在企业中的应用,不断加强电子信息工程技术的创新,优化投资结构,增加电子信息现代化技术的投入,加大研发力度,保障电子信息工程技术的发展。企业要关注电子信息项目的发展态势,可以与相关企业形成技术联盟体,实现技术资源共享,进而提高电子信息工程技术的整体水平。企业产业结构优化要加大电子信息技术产品的自主研发力度,提高自主研发能力,提高知识产权保护意识,加大知识产权保护力度,激发研究人员的创新热情。

总结

综上所述,我国科学技术不断发展,信息产业也会随之日益兴起。在国家的发展中电子信息工程技术的作用将越来越重要,信息将成为经济社会中重要的竞争因素,电子信息工程技术在我国有很大的发展前景。

参考文献:

[1]郭嘉祎.电子信息工程技术实际应用中的问题及解决对策[J].环球市场,2017(14):124-124.

[2]胡亦南.电子信息工程技术实际应用中的问题及解决对策[J].魅力中国,2016(51).

[3]王杨帅.电子信息工程现代化技术存在的问题及对策研究[J].电子技术与软件工程,2015(8).

[4]刘雅卓.试论电子信息工程技术在实际应用中出现的问题及解决对策[J].科学技术创新,2016(34):175-175.

论文作者:李春水

论文发表刊物:《电力设备》2018年第14期

论文发表时间:2018/9/18

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