摘要：电能计量采集运维在电力企业的运行过程中十分重要，是电力企业取得高效地经济效益以及公众基本生活的重要保障。只有加强管理，不断完善集约化管理，并采用先进的科技，才能保障电能计量的可靠性，使电力企业更好的发展。本文进一步分析了电能计量采集运维工作，以供同仁参考借鉴。
关键词：电能计量；采集；运维
1电能计量系统架构
1.1软件结构
信息服务层。信息服务层是电能计量系统非常重要的一个层次，该层次与通信设备、网络有效的连接起来，这样采集终端就可以向主站传递相应的数据信息。通信网络由多个部门构成，比如通道、载波、公共网络等。通信设备与通信网络有效的连接起来之后，数据信息就能够进行相应的传输，以此为各个终端提供信息数据服务。如果应用的网络属于无线通信网络，公共资源就应该是重点解决的问题；如果应用的是有线通信网络，重点考虑的问题就是应该是数据资源。
（1）设备终端层。设备终端层主要涵盖了变电站、变压器等。工作人员选择应用数据接口的方式来使得设备终端与电能表进行连，这样还能够考虑到主流通信条件，这样设备终端层应用的电能表型号不统一，也能够实现对接。这样电能表就可以自动采集用电信息，同时将这些数据信息上报，或者进行补充采集。
（2）数据互换层。①技术培训工作，并且积极邀请专业技术人员来进行讲座和培训，从而有效地提高运行维护人员的技术水平；②强化运行维护人员的责任意识，做好运行维护人员的安全意识培养工作；③建立绩效和奖惩机制，对于工作态度认真、技术水平较高的运行维护人员给予合理的奖励与表彰，从而有效地激励其他工作人员，提高其他运行维护人员的工作积极性。
1.2硬件结构
电能计量采集系统设备性能非常优良，性能突出，但是为了能够满足现有需求，相关人员对电能计量采集系统进行改进。改进之后，电能采集计量系统优势更加明显。早期应用的电能采集系统设备只能够借助交换机，来与外界进行联系。此种方式如果长期应用，势必会影响采集通道，造成通道故障，甚至会导致数据库崩溃。为了使得电能计量系统运行更加安全稳定，工作人员对系统进行了实用性的改进。电能计量系统实用性改造的重点就是对主站中的虚拟机设计一个相同的数据库系统，换言之，就是两种相同的数据库系统，在相同的时间内进行统一操作。这使得网络拓扑结构发生了改变，这样电能计量系统中的内外网通过防火墙力来进行信息传输。电能计量系统得到改进之后，通道拥堵问题完全改善，大大提升了电能计量系统的安全可靠性。
2、电力系统中电能计量的采集方法
2.1确认电能计量关口的原则
电能计量的各项数据能够很好地反映电力企业的运行情况以及各项参数指标是否处在正常值，而关口也是根据电能计量的这一意义而产生的。虽然电力企业分为很多个部门，各项工作的进行也是有条不紊的，但对于关口这一判断标准，目前能够准确确定的电力企业只在少数。所以，为了方便企业能实时了解电能运营的实际情况，应该在关口的划分、管理以及整合方面确定统一的标准，规范电力企业的电能计量工作，有效地促进电力企业经济的稳定发展。
2.2用户电能计量方法
（1）传统手工型。这种类型的用电计量是历史上最古老的手工计量，其主张的是“一家一表”的计量模式。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆这种类型的计量方法存在的问题就是：需要相关的工作人员每家每户、挨家挨户的进行手工摘抄、计量与收费，这加大了工作量，使得电力企业耗费大量的人力。同时，电户比较分散不容易进行统一的标准管理也加大了电力计量的难度。
（2）IC卡型。这种类型的电能计量方法优点是：提高了计量的准确性，降低了工作的任务量、提高了工作的效率。另外，用电户可以使用IC卡进行预付费用的方式来购电。
（3）自动抄表。这种类型的方式是近年来应用比较多的模式，也是市场上比较认可的。
它的优势在于运用了计算机和网络通信技术，使得电能的计量工作智能化，并且所计量的数据更加的准确。在未来的发展中，这种技术将会更加广泛地使用，从而提高电力企业的经济效益。
3电能计量采集运维工作
3.1要及时预测将出现的问题
在处理用电故障时如果没有及时处理，对采集系统中的集中器等性能参数不了解，都会给工作带来很大的影响。目前，载波通信技术在电力信息系统的使用还不稳定，如果没有及时把握，不能很好地认识小区线路的复杂性，就不能及时预测用电过程中出现的问题，不仅会浪费用电成本，还延长了施工的时间。
3.2明确用电采集系统运维管理目标
用电采集系统运维管理是一项涉及面广、人员多、工作量大的系统性工作，有效认识用电采集系统运维管理目标会加快施工的进展。施工企业要依据目标对此进行短期和长期的规划。在实施过程中，管理人员要顾全大局，把握整体战略目标，在解决问题的时候，要从大局出发，从易到难，从小到大，逐渐推动运维管理，达到用电采集系统运维管理的目标。
3.3提升电能计量采集运维工作人员的专业水平
影响电能计量采集运维工作效率的另一重要因素即是相关工作人员的能力水平，所以，电力企业要不断提升工作人员的业务处理能力与服务水平，进而提高工作质量。在人才聘用与选拔方面，电力企业要完善人才制度，将具有扎实的电力计量采集运维技术和实践经验作为聘用基本条件，公平竞争，以技术实力说话，重用能力高之人。另外，电力企业要重视员工的教育培训工作，为职工搭建学习平台，帮助职员提高专业知识水平与综合素质。由于当前科技发展迅速，部分电力老职工缺乏计算机相关知识，所以企业可以设置专门的计算机培训课程，提高工作人员电能计量采集运维相关设备的安装调试能力，并且，员工要树立终身学习的意识，勇于实践，在平时的工作中总结经验，不断提高自身能力。
3.4做好运行维护，提供可靠保障
电力资源具有一定的危险性，对用户的人身安全具有一定的威胁，同时，电力工作人员在工作时也存在着一些安全隐患，因此，电力企业要加强对电能计量工作者安全操作的培训，让工作人员树立安全意识，并且做好计量运维的监管工作，在设备安装及维护时需采取多重保护措施。
（1）做好防雷措施。在电能计量设备上设置防雷设备，特别是在雷雨天气频发的地区，防雷设备要安装在低压三相电能表的进线处，以避免遭受雷击引起的自然灾害，减少用户的生命财产安全受到损害。
（2）电力企业应严格管理倍率，要及时认真地对倍率进行定期复核，如果互感器发生变化，就要立即重新计算倍率。
（3）制定完善的电能计量二次回路的管理制度，预防其他人员私自改动电能计量设备，
对设备的二次回路进行任意接入、改动、拆除等，这种行为一旦查出应予以严肃处理。
（4）电能计量设备只有一定的使用寿命，随着时间的推移，这些设备会出现一定的磨损，而且外界因素也会造成电能计量设备的损坏。所以，电力企业要制定科学的电能计量设备检定周期，并认真落实，及时淘汰年久失修、老化磨损的计量装置，广泛推广使用寿命长、负荷宽、工艺优良的计量装置。
结束语：
随着经济的发展，电力企业的规模和数量都在不断地扩大，为此加重了电能计量采集工作的任务，在加大人力、物力投入的同时，更应该通过切实有效的方式来提高采集工作的效率。
参考文献：
【1】张长营,王晓红.用电信息采集模拟实训系统的构建与实践[J].中国电力教育,2013.
【2】邹盟军,翟志强,曹健雄,黄伟强.电能量计量计费系统的工程实现[J]电力系统自动化,2003.
【3】黄昌俊.电能计量自动化系统在电力营销中的应用成效[J].中小企业管理与科技(下旬刊),2011.
论文作者:赵晶晶
论文发表刊物:《防护工程》2018年第2期
论文发表时间:2018/5/29
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