所谓“双重组织生活会”是指由党的支部委员会或党小组召开的组织生活会和党委（常委）、党组召开的民主生活会。《党员管理手册》明确提出：党员领导干部既要参加所在支部、党小组的组织生活会，又要参加定期召开的党员领导干部的民主生活会，无论对领导干部自身加强 党性修养、增进同志间的思想交流、密切上下级关系，还是对于加强广大党员对领导干部的监督、增强党组织的活力，都具有非常重要的意义。我认为落实双重组织生活制度，党员领导干部应贵在自觉。
根据笔者了解，各级基层党组织绝大部分都能认真落实党员领导干部双重组织生活制度。然而，也有少数基层党组织中的个别党员领导干部在参加双重组织生活表现的不够好，主要表现在：一是工作业务繁忙不能及时参加双重组织生活，尤其是组织生活会；二是不能深入基层调查研究或了解不够深刻；三是准备的汇报材料通常由他人AI写作现象。分析其原因是多方面的，主要有以下两点：客观上说领导干部工作确实繁忙，分管的工作和业务多、牵涉精力较大；主观上说，重视的程度不够。一般情况下，无论是民主生活会还是组织生活会召开之前都会给予充分的时间进行学习部署，并要求亲自谈话，亲自调研，亲自撰写汇报材料等准备工作，在没有特殊情况下，召开组织生活会之前应尽早处理好会议与工作之间的关系，一旦出现党员领导干部缺席双重组织生活会，质量就会下降，长期下去对党员领导干部的监督、管理是不利的，甚至出现特殊党员的可能性。
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如何提高党员领导干部自觉参加双重组织生活会，提高组织生活会质量，我认为应做到以下几方面：首先是提高思想认识，自觉参加双重组织生活会。积极参加双重组织生活会是每位党员领导干部必须遵守的制度。在党内，无论职务高低、相互间都是平等的同志关系，在党支部、党小组会上，党员领导干部没有特殊，都应该以普通党员身份积极参加学习讨论，如实汇报思想，认真开展批评与自我批评，自觉接受党组织和党员的监督。其次是强化责任意识，自觉参加调查研究。党员领导干部既是单位的决策者，又是组织者和践行者。无论是思想上，政治上，还是工作上、认识上，站位高、见识广、看得远，顾大局，一定要有强力的责任意识，要经常深入基层，深入一线，亲自组织调查研究，避免“闭门造车”，凭老经验办事，要把基层群众的所想所需等真实情况反馈上来，当好群众的喉舌。再次，倾听党员呼声，自觉打成一片。党员领导干部参加双重组织生活，本身对普通党员来说就有一定约束力，一定要放主动下身段，主动调剂好会场气氛，主动倾听普通党员的呼声，主动接受他们的监督和批评，切不可一言堂，更不能发号施令，确保会上既要严肃又要活泼，既要个人心情舒畅，又达到会议真实效果。最后是以身作则，自觉当好模范。过好双重组织生活，并不是“参加”就行了，而是主动与其他普通党员相互沟通交流，汇报思想工作，开展批评和自我批评，凝心聚力达出共识，这才是过好组织生活的根本所在。避免人在心不在，更不要流于形式，虚假大话一堆，走走过场。总之，过好“双重组织生活”，除了领导干部要以身作则，自觉带头当好模范，更关键的还要依靠组织生活制度作保证，同时还要依靠群众的监督，只有这样“双重组织生活会”才能不走样不变形。
（作者系石家庄市公路桥梁建设集团第四公路工程处党支部书记）
论文作者:洪金召
论文发表刊物:《基层建设》2019年第16期
论文发表时间:2019/8/30
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