摘要：随着社会的发展以及人们日常生活水平的提高，对电力资源的需求量也越来越大，这对电力企业的生产水平也提出了更高的要求。在电力系统中，变电运维是保证其正常运行的重要工作，有着独一无二不可替代的作用。而在变电运维过程中也会出现很多的问题，包括运行技术、电力设备、工作人员等，这些都会给变电系统的正常运行带来很大的挑战。本文主要介绍在变电运维工作中存在的一些问题，并且对相关的修正措施进行探讨，旨在提高变电运维工作的水平，从而促进电力企业更好地为人民服务，保证社会的稳定发展。
关键词：变电运维；存在问题；措施探讨；运维一体化；施工流程
0引言
变电运维工作是电力系统中非常重要的一个保证性工作，可以保证电力系统的正常运行，对于规范电力行业的操作具有非常重要的作用。另外近年来，工业化脚步的发展提高了居民的收入水平，人们的生活好了，家里的用电量与日俱增，这也促进了工业上的发展用电更多，因此对电力资源的需求量也变得大了起来，并且逐渐对电力资源形成了一定的依赖性。这就对变电运维工作提出了更高的要求。加之很多电力系统的工作人员自身技术水平的问题，造成电力系统中经常出现一些问题，对变电运维工作造成一定的麻烦。所以，在电力系统中，工作人员要提高自身技术，对变电运维中出现的问题能够及时地解决，提升变电运维工作的效率，从而更好地保障人民日常生活的正常用电以及社会稳定向前的发展。
1变电运维过程中存在的问题
1.1变电运维员工操作不规范
随着电力行业的发展，企业的不断扩大需要人才的入驻，但是在众多的人力资源中，并不是所有的员工都有过硬的技术或者是对电力系统掌握的很熟悉，肯定会存在一些没有经验的，或者是在运维工作中对相关的专业知识掌握不牢固，因此造成工作中很多操作不规范，从而不能够很好地适应工作，这是在变电运维工作中存在的很严重的问题，会给变电运维工作带来很大的风险。
1.2变电运维工作安全意识不高
安全在生产中是最重要的一个因素，尤其对于电力企业这样具有较高危险性的行业，如果员工安全意识不高的话，就会造成施工危险以及人身安全事故的发生，而在目前的电力企业中，由于很多员工入职时间长，经验丰富，因此对安全生产不够重视，这对电力系统的稳定运行会产生很大的威胁，也是变电运维工作中的隐患，都会在一定程度上对变电运维工作产生影响，甚至于造成整个变电运行遭到损害。因此，要提高运维工作全体员工的安全生产意识，防止出现人身危险的情况。
1.3变电运维管理制度不完善
在现在很多的电力企业中，对于员工的管理方法不严谨，更没有什么有效地条例规章来规范企业的管理，很多制度的出台并没有经过严格的审批，而且缺少后期的督促和跟进。因此，在变电运维工作中一定要强化管理制度的时效性和执行性，强调规范的管理制度对电力企业的重要性。另外，制定管理制度的人员要首先要熟悉企业运行的环境以及电力运维工作的特点，制定符合现状以及当前职业的管理制度，而且需要安排特定的人员进行管理制度的审核以及后期的实施跟进，保证管理制度在变电运维工作中发挥最大程度的作用，从而保证变电运维工作顺利进行，促进电力企业经济效益的提高以及社会的稳定发展。
1.4变电运维设备的维护以及检修不健全
一般情况下，变电维修中的设备维护都是等到设备出现问题的时候才会开展维修，其实这样会很大程度上加大维修中的费用，而且维修的时间也会加长，会严重影响变电运维工作的经济效益。这是因为很多电力企业在平日的变电运维工作中没有注意日常的对设备进行维护，从而在会出现问题的时候容易产生更大的问题以及经济损失。另外就是在日常的工作交接过程中，有些设备的检修时间、检修因素等等的如果不能交接清楚的话，就会造成变电运维中的疏漏，从而引发一些不必要的麻烦和问题，给整个变电设备以及变电系统带来危害以及很多不确定的影响。
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2如何应对变电运维中出现的问题
2.1按照流程进行维护工作
在变电运维工作中，常常出现因为工作人员不按照规定的流程进行工作，导致很多危险情况的发生，首先现场的指挥人员要进行专业的培训，具备一定的专业资格和职业操守，保证其掌握规章制度，并严格按照规定执行操作，减少因为自己的不良工作习惯而造成电力系统错误的情况出现。其次是在施工过程中的人员，要监督自己严格按照规章流程工作，杜绝一些的不良工作习惯，这就要求工作人员要熟悉具体的技术流程，避免在工作中出现慌乱的情况，因此，不仅需要掌握变电运维设备的使用步骤，对于整个工作的流程也要掌握，尤其是对于交接班的时候则更要加以重视，防止由于人员流程疏忽而造成设备出现异常。
2.2提高变电运维人员的安全意识和责任感
安全无小事，提高工作人员工作的安全性，对提高电力企业的整体工作水平有很大的促进作用，因此，电力企业要提起对安全意识的重视，可以通过开展安全教育课程让员工感受到工作安全的重要性，也可以通过在现场施工过程中进行临近指导等，强化变电运维人员的安全意识。另外，安全也是一种责任，首先企业要提高自身责任感，为员工做到深刻的安全考虑，减少不安全因素的存在，从而保证员工的工作安全，另外，员工自身也要对自己提高责任感，保护自己，提提高安全的自觉性，从而促进变电运维过程顺利的进行。
2.3加大员工技术培训的力度
随着科技的发展，现代化技术的不断提升，在变电维护中也新出了很多的技术以及设备，这些对运维人员提出了更高的技术要求，需要电力企业重视起来。因此，如果想应用这些技术到工作中的话，就要加大员工技术培训的力度，集合实力的工作，制定相应的技术以及设备使用的培训，以尽快的让员工掌握，从而提高变电运维过程的水平。为此，可以通过开展讲座、现场指导、设备教授、开会研讨等多种形式让员工熟悉，当然这样在后期的工作中应用起来也会更加顺手。
2.4建立变电运行维护一体化的模式
其实在变电系统中，运行和维护是分不开的，而且随着电网建设的发展，很多检修的操作已经不满足于现代发展的特点，所以，建立变电运行维护一体化的运作模式也符合现代电力企业发展的要求，这样也可以改变传统的人员对变电设备的巡视和检修，从而提高变电运维工作的工作效率，更好地促进电力企业为人民服务的水平。
3结语
变电运维工作是电力系统中非常重要的工作环节，不仅关系到整个电力系统的稳定运行，而且对人们用电安全、生产安全也起到了一定的保障作用，最重要的是可以维护社会的稳定发展，因此电力企业要提起对变电运维工作的重视，针对在变电运维工作中容易出现的问题，并找到切实有效地解决办法，这主要包括施工人员、变电设备以及公司制度等方面的问题，要想切实的避免在工作中出现这些问题，就要从这些因素找原因，不仅需要按照流程完成工作，而且在技术上也要进行定期的提升，对于变电设备日常的检修，施工人员安全意识的提高都是解决变电运维过程中这些问题的措施。
参考文献
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论文作者:王俊杰
论文发表刊物:《电力设备》2019年第10期
论文发表时间:2019/10/23
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