（国网金乡县供电公司 山东金乡 272200）
党中央决定，今年在全体党员中开展“学党章党规，学系列讲话，做合格党员”学习教育，是面向全体党员深化党内教育的重要实践，是推动党内教育从“关键少数”到广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措。贯彻好落实好“两学一做”，基础在学、关键在做，目地是让每一名党员都成为一个合格的党员。
一个合格的党员，首先是一个品德高尚的人。品德高尚是一个人伟大人格的体现，不仅表现在外在的素质，又表现在内心的修养。向做一个品德高尚的党员，就要做到“正、善、担、争”。
要秉“正”的姿态，树正气、走正道、干正事
一个人工作做得好不好，不光是管理水平和工作能力如何，还要看他是否“正”。我们做事先要修身，正事先要正己。要通过不断的学习反思，不断的照照镜子、正正衣冠、治治病，净化升华思想认识，洗涤锻造正直品质。面对歪风邪气，不能明哲保身，不能独善其身，要奋不顾身，坚持真理，同不正之风做坚决的斗争。坚决做到不该的手不伸，不该讲的话不讲，不该做的事不做。坚持做岗位赋予我们的事，做对党、国家和社会有益的事,做一切有益于人民的事。
要持“善”的信念，与己为善、与人为善、与企为善
北大教授季羡林说，好人就是想到别人的时候比想到自己的时候稍微多一些。也就是说一个“好”人，要与己为善，更要与人为善。与己为善就是接纳自己，接受自己的能力、性格、优缺点，追求成功时不苛求，遇到失败不自怨自艾。与人为善就要对人宽容，包容别人的过错，为自己创造宽容和谐的人际环境，获得他人的愉快合作。作为县供电企业领导干部，自然也要履行好责任与企为善，真诚服务党和国家工作大局、服务电力客户、服务发电企业、服务经济社会发展。
要弘“担”的勇气，敢于担当、善于担当、勇于担当
敢于担当一种责任。习近平总书记曾指出，坚持原则，敢于担当是领导干部的必备基本素质。党的干部敢于担当，就是坚持原则、认真负责。善于担当一种能力，就是处理矛盾讲究策略，解决问题注意方法，管理手段科学有效，既要坚持原则不走样，又要灵活把握不教条，体现出人性化和创造性。勇于担当是一种精神，好的干部面对大是大非要敢于亮剑，面对矛盾要敢于迎难而上，面对危机要敢于挺身而出，面对失误要敢于承担责任。
要扬“争”的气魄，思想争先、作风争先、行动争先
党员干部要以身作则，率先垂范，就要在思想上，作风上，行动上，处处争先。争做坚定理想信念的表率，始终保持对共产主义和中国特色社会主义的坚定信念，始终把“为人民服务”的宗旨意识放在心中的最高位置。争做弘扬优良作风的表率，认真践行“三严三实”活动要求，自觉践行社会主义核心价值观，自觉遵守廉政准则和行业准则，严格管好自己、亲属和身边的工作人员。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆争做积极争先进位的表率，全面把握新形势下供电行业发展要求和人民群众的需要，不断增强事业心和责任感，更加奋发有为的开拓进取，为供电事业的发展做出更大的贡献。
一个合格的党员，既要有能力，又要会运用，还要有成果。具体工作中，就要学会“转、入、问、做、协”工作法。
“转”就是转变观念、转变思路
思想是行动的先导，没有观念、思路的转变，就没有改革创新，也不会有发展进步。我们的企业，从市县一体化管理、岗位绩效工资套改、“子改分”、“六集两化”，再到舆论环境、客户需求，方方面面都在发生着日新月异的变化。很多问题不能再用陈旧的思想、保守的观念来对待。面对新形势，一定要坚决破除因循守旧、墨守成规的思维桎梏，主动与发展大势协同起来,转变观念满，开阔思路，用发展的眼光来审视前进道路上出现的新情况新问题。
“入”就是入脑入心
咱们的各项工作，公司党委都做出了安排部署，指明了方向，明确了目标，下发了方案。只要认真学习领会，真正入脑入心，达成工作目标并不难。反之，如果只是简单的做做表面功夫，顺着大流抄抄念念，生搬硬套老经验，态度不端正，学习不认真，认识不到位，行动怎么可能会有成效！只有真正抓好学习，入脑入心，才能对工作心中有数，让新观念、新思路扎根与心，进一步深刻认识到工作的意义和方法，切实增强干事创业的思想自觉和行动自觉。
“问”就是问自己“我是谁，谁是我”
为什么要自我发问？因为每个人都是不同的个体，每个人所处的位置和岗位也不尽相同。同样的，岗位对个人的要求也不一样。一名合格的员工必须清楚的了解自己，我是谁？我的本职责任是什么？这些东西别人不好过问，或者过问不了。只有自己清楚“我是谁”，明白自己的定位才能履行好自己的责任。每个人都有别人不可比拟的能力，谁是我？我有什么才能，别人有什么优势和长处。是不是别人比我更适合这个岗位，我认真学习适应岗位，还是把这个岗位是让给更适合的人。只有自己清楚“谁是我”，“能上能下”才能把岗位价值发挥的更好。
“做”就是“做什么，怎么做”
做什么？自然是做我们的供电事业，按照上级要求和客户需要，做实、做细、做好与供电有关的每一个环节和细节。做到业务上精益求精，管理上识微见远，安全上防微杜渐，服务上无微不至。怎么做？这就需要我们从各项业务中最基本的记录、数据、标准、制度和现场管理、日常管理等方面入手，缜密策划工作计划，全面优化工作流程，严格管控工作环节，精准落实各项规定，实现业务精细化。前端完善，后端受益，一项工作做好了，后面的环节就容易许多。现在，就要着重抓好“两化一落实”、两个“四不”、“三个一”等工作。
“协”就是团结协作
绝大部分工作都不是孤立的，都需要其他部门、其他同志的配合和协作。如果只低头干活，不抬头看路，遇到问题不分析、不到位、不商讨，一时的进度快了，但是很可能会给后续工作带来麻烦。比如，线路施工，接上线就算完工，隔离开关都没有，一处用户设备出问题就能引起整条线路跳闸，给后续工作带来很大麻烦。一个环节处理不好，后续的环节都会出问题。团结协作是一切事业成功的基础，每个人都要明白团结协作对自己、对同事、对整个企业团队的重要意义。只有切实加强部门之间、人与人之间的沟通协作，系统的整合全公司的资源，建立起高效协同的工作机制，才能更好提升推动企业快速发展。
论文作者:孔凡勇,侯成旭
论文发表刊物:《基层建设》2016年7期
论文发表时间:2016/7/5
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