摘要：石油企业是国民经济的重要支柱，对于经济社会发展起着十分关键的作用。习近平强调，要不断强化党对石油企业的领导，加强石油企业党建工作的进一步完善和落实，使石油企业成为党和国家可以信赖、依靠的中坚力量。在当前石油企业全面深化改革的大背景下，完善和改进石油企业党建工作，推进石油企业党建创新，是促进其党建逐步科学化发展的前提，也是石油企业适应新形势，迎接新挑战，不断发展跨越的可靠保障。
关键词：石油企业；党建；石油企业改革；创新路径
石油企业在我国经济体系中占有主体地位，是推动经济发展的重要推力，而石油企业的党建工作是其日常工作的重要组成部分，它关系到石油企业的发展方向、工作创新以及核心竞争力提升等多方面，对石油企业党建工作进行创新符合党和国家的发展规律，对推动石油企业健康持续发展，应对国内外复杂的环境，勇敢迎接国内外各种挑战具有重要意义。
1加强新形势下石油企业党建工作的重要性
1.加强石油企业党建工作是落实全面从严治党要求的重要方面和必然要求。石油企业是我国经济发展的重要力量，是党和国家事业发展的重要物质基础。落实全面从严治党之“全面”，就必须加强石油企业党建工作。2.加强石油企业党建工作是推进企业全面深化改革的政治保障。石油企业要达到“投资有效益、产品有市场、企业有利润、员工有收入、政府有税收”的目标要求，就必须认真贯彻落实中央关于加强石油企业党建工作的一系列要求，切实加强石油企业党建工作，为企业深化改革提供强有力的政治保障。3.加强石油企业党建工作是促进社会和谐稳定发展的重要途径和有力举措。从社会责任讲，石油企业作为我国基本经济制度的构成主体和国民经济的“顶梁柱”，承担着促进社会和谐的重要责任。因此，石油企业党建工作必须以加强党的先进性为主线，凝聚和团结一切力量，维护企业稳定，促进社会和谐。
2党建工作的主要内容
目前对石油企业党建工作的定义有很多，比较一致的是包括以下几方面内容：即包括党的思想、组织、作风、制度、文化、党风廉政等的建设。所以，虽然各石油企业中党建工作的重点不同，但中心是一致的，即要坚持党和国家的政策方针，在石油企业的各项工作中坚持党的领导地位，以保证企业工作健康有序地向前发展。石油企业的党建工作历来都是党建的重要组成部分，它以新时代中国特色社会主义思想为指导，将党建理论运用到石油企业党建过程中，也能在国有企的改革过程中不断得到完善。当前石油企业党建的主要目标有以下几点：第一，在石油企业党建过程中坚持党的方针政策，保证其思想政治工作的先进性；第二，打造一支具有模范带头作用，能够经得起考验的党员干部队伍；第三，完善制度体系，使之能约束企业改革发展和生产经营，保证党建工作顺利开展。这三大目标是对石油企业发展到现阶段的科学总结，它兼顾了企业发展所需的软硬件要求，指明了石油企业党建的正确方向。
3创新石油企业党建工作的路径
3.1提升人员素质，创新队伍建设增活力
发展是第一要务，创新是第一动力，人才是第一资源⑤。创新石油企业党建工作离不开高素质的党务工作人员。石油企业应重视党建工作人员的思想道德教育和业务能力培养，有计划地组织各级党务工作者参与培训，经常与党务工作人员进行沟通交流，集思广益，创新思路。同时，石油企业需要积极探索干部管理的新模式，坚持党管干部、党管人才的原则，严格标准，创新选人用人机制，培养和提拔政治过硬，本领高强的政工人才，调动党务工作者的工作积极性，为党建工作的创新开展提供人才保障。
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3.2党建工作目标的创新
石油企业党建工作目标的创新主要是要明确企业的价值导向，在十九大之后石油企业的党建工作树立起精益化的管理观念，党建工作目标定位在价值上，引领文化保护服务党工作的大局，不断深入落实好各项党建工作目标和要求才可以让党建先锋模范作用有效发挥出来。
3.3重视氛围营造，创新企业文化树品牌
石油企业要想推动党建工作的改革与创新，与企业文化建设相结合是一种有效手段。首先，要立足企业实际，结合企业发展方向，坚持“贴实际、见能效”的原则开展党建工作，贯彻落实企业“务虚更要务实，投入更要产出”的党建理念，切实发挥出石油企业开展党建工作的优势，不断探索石油企业党建新思路。其次，加强企业文化建设，以此来推动文化管理，为党建工作注入丰富的思想内涵。石油企业应当根据企业文化建设的目标，全面分析企业文化的导入途径、措施，积极探索选人用人机制、内部管理策略，引导干部职工树立正确的价值理念，将“人和”与“效优”的文化理念注入企业生产经营各个环节之中，加大党建工作与各项业务工作的结合力度，以推进“两学一做”常态化制度化和“不忘初心，牢记使命”主题活动为切入点，通过编制企业党建工作大事记、开展价值大讨论、党建知识抢答赛、征文比赛、廉政文化辩论赛、党员技能比武、党员认知实践观摩等活动，进一步增强企业内部文化建设氛围，利用共同的价值观和思想理念去引导和影响干部职工，凝聚其意志，团结其精神，在打造企业文化品牌的同时切实提高石油企业党建工作成效。
3.4创新党建工作形式，丰富党建工作内涵
创新是当前党的主要建设任务。第一，面对团队成员的新特点，我们需要改变传统的说服和教育方式，为进一步变革，要注重积极倡导和引导，以及共同预警教育模式。第二，在具体形式的党建工作中，既有传统形式的大众化，而且要探索新的思想和新的实践方法，增加党的建设工作新的意义。创新工作方式，满足基本工作的实际情况，关注结果，避免形式主义。根据信息时代的特点，充分利用网络技术、党的自身建设，信息时代党建传统的一系列具体措施。例如，党的建设报纸和期刊和党建网络媒体的结合，党的教育活动和媒体应当深度合作。第三，充分利用互联网技术和资源，形成丰富的党建工作，党组织的活动，可以在互联网上借鉴其他基层组织成熟经验，同时借助互联网平台，开展各种各样的在线交流活动。
3.5创新党建工作载体，提升党建工作信息化水平
创新党的建设，充分利用信息技术，创新党建工作载体。第一，基层党组织可以利用网络渠道建设一种特殊方式。为了实现党组织与党组织之间的资源共享，经过多种方式，提升基层组织在党建工作中的影响力和覆盖面。第二，可以通过网络来组织党员的活动。通过社交软件、组织党的活动，鼓励他们自由发言，促进党建工作。第三，为基层党组织建设优质的网络服务平台，努力做好人民群众的工作，关心人民群众和基层党员的疾苦，为他们办实事，做好工作。第四，主动开展网络党建工作，开展党的建设活动，提高党的建设工作的透明度和公信力。
4结语
综上所述，要不断适应社会的发展趋势，促进石油企业健康向前发展，就需要采取一系列措施推进石油企业党建工作的创新发展，将最新的信息技术应用到党建工作中，实现石油企业党建工作的信息化。各党务工作者要坚持创新精神，不断推进党建工作创新，以促进石油企业的健康发展。
参考文献：
[1]侯键.提高党建政工工作实效性的路径和策略[J].企业改革与管理，2017，（15）：185-186.
[2]王永春.提高企业党建政工工作实效性策略分析[J].中外企业家，2017，（19）：221.
论文作者:向阳
论文发表刊物:《基层建设》2019年第11期
论文发表时间:2019/7/31
标签：党建工作论文; 石油论文; 企业论文; 党建论文; 工作论文; 党的建设论文; 目标论文; 《基层建设》2019年第11期论文;