关键词：建设工程；工程监理；难点；应对措施
近年来，我国的建筑业得到迅速地发展。各地的建筑工程不断增多，同时，人们对建设工程的要求也呈现个性化特点。而监理工作就是施工中的重要环节，工程监理人员自身工作职能的执行情况，对建设工程质量而言起到关键性作用。因此，加强监理工作的研究，促进工程监理工作顺利开展已成为相关人员共同探讨的重要课题。
1.建设工程监理的相关概念
建设工程监理，主要是根据建设单位的委托，主要负责工程中的监督管理工作，从根本上保证建设工程的整体施工进度与质量。研究表明，在建设工程中，做好监理工作具有至关重要的作用，能够有效提高资源的利用率，保证工程中的各项施工成本得到更好的利用。对于建设工程监理人员来说，为了保证其工作质量，在工作的过程中，需要严格遵守行业内的相关规定，保证工程施工材料的质量，有效缩短施工周期，从而保证工程的经济效益。建设工程监理人员在实际工作当中，需要结合施工人员情况，针对施工工艺提出自己的意见，严格审批工程中的施工方案，并定期与施工人员及设计人员进行有效沟通，从而有效保证建设工程的总体施工质量。
除此之外，针对建设工程中专业水平较低的管理人员，监理人员可以向上级部门汇报，从而保证工程中管理工作能够顺利开展。在建设工程中，监理人员需要不断规范自己的行为，提高自身的专业素养，一旦发现施工人员出现不规范的行为，可以及时向上级部门汇报，并采取相应的解决措施，让施工人员充分认识到自身工作的重要性，保证工程的施工进度。为了有效提高工程的施工质量，监理人员需要具备实事求是的工作态度，严格遵守国家各项规章制度，并参考建设单位与施工单位签署的合同文件，保证建设工程的整体经济效益。
2建筑工程监理存在的意义
建筑工程监理的核心主要在于，建筑工程监理单位接受施工单位的邀请，然后监理单位依据其相关的国家政策，建筑物的建筑法规，以及相关行业标准对其施工单位所开展的项目进行监督核算，审查，由此，在一定程度上得以对工程的建筑质量进行合理的保证，提高企业的经济效益，保证工程进度的顺利开展。
3建设工程监理现状分析
3.1工作理念方面
1）建筑工程欠缺规范性，加之市场竞争趋势越发激烈，这也就为工程监理营造了恶性竞争的环境。
2）部分监理单位资质有待提升，缺乏专业性，挂靠与出租资质等问题十分常见，因为监理市场较为混乱，所以必然会对工程监理单位的信誉形成影响。
3）部分监理单位的管理制度有待完善，专业人才培训机制缺乏科学性，激励考核制度也缺乏完善等问题的存在，都会在一定程度上对监理企业的发展造成影响。
4）部分监理单位进行人才招聘与培训时，资金投入力度不足，且监理行业准入标准的门槛较底，也使得监理人员缺乏专业性。监理人员资格有待提升，提高个人综合素质低的现状。
3.2工程监理制度方面
在工程施工过程中，为了保证使用质量与人身安全，会对施工质量提出比较高的要求，所以针对建筑工程施工质量，监理工作是其中最为重要的环节。但是这样一来，便会导致建筑工程监理业务存在单一性。实际监理工作时，工作主要是对施工质量进行监督，所以在项目决策、工期控制以及合同管理等环节，建筑工程监理便体现了薄弱性，这样一来便会对监理行业的发展造成影响。
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3.3施工监理责权方面
对于建筑工程施工而言，建筑工程监理的重要意义已经日渐明朗，但是有关于建筑工程监理的相关法律法规却无法得到落实，所以，监理职责的落实也存在难度。导致这一现象的主要原因在于以下两个方面：
1）尽管法律法规已经赋予了监理职责，然而在工作流程上却有所欠缺。
2）监理工作局限性问题。实际工作中，监理人员的监管行为经常会受到业主的干扰，由此在一定程度上妨碍了监理工作的顺利开展，而面对这一情况，有些监理公司会选择妥协，即便明确的知道业主的一些行为触及了相关规范以及法律的规定，也不愿意去得罪业主。而这种情况直接导致了监理人员在实际的监管过程中并没有足够的实权，而且存在有心无力的情况，但是一旦工程出现问题，业主反而会把责任推卸给监理方，监理一方处在弱势的地位，只有责任，而没有相应的权利，从而在很大程度上影响了监理工作的顺利开展。
4建筑工程监理过程中存在问题的有效措施
4.1完善相关法律法规体系
建筑工程这项项目工作非常复杂，管理控制的过程中需要专业的建立规范。利用建筑工程监理相关法规控制项目建设的质量和投资成本等，与此同时需要有效的管理工程建设当中的合同和安全，将各个单位之间的关系进行有效的协调，在建筑工程施工过程中实施有效的工程监理。这就需要利用法律手段使监理企业的建立法制意义不断提高。我国需要建立完善的工程监理法律法规，使监理的法制化管理理念不断提高。当前在我国的建筑工程监理市场当中仍旧存在一些不足之处，一些资质不足的监理单位也有了机会进入到监理市场当中，这些单位缺乏能力，不能监理建筑工程施工，对于工程施工质量造成威胁，这就需要完善相关法律法规，使监理市场的各项制度不断完善，整改监理市场中资质不足的监理企业，如果通过整改仍旧没有达标，清除这些企业，使市场环境得到净化。
4.2提高监理人员的综合素质
监理人员需要参与到工程监理过程中，使其技术素质得到有效的提升，并且组织相关的监理人员开展技术培训，使其管理水平和监理能力得到有效的提升，这可以有效的提升工作质量。此外使监理人员的道德素质不断提升，在建立过程中监理人员需要接触各个方面人员，在这个过程中他们会面临很多诱惑，这就需要使监理人员的道德素质不断提升，在实际工作中不能滥用职权，这样可以有效的提升整个建筑工程的监理质量。
4.3增强监理市场的监理意识
当前我国监理市场需要将监理岗位人员的配置不断完善，尽量做到人尽其用。监理工作主要的工作地点就是建筑施工现场，应该将优秀的监理人员设置在一线，使其工程力量不断得到提升，在监理工程当中，可以针对各种突发事件做到快速反应，可以将监理工作落实到实际工作当中。监理单位需要将驻地建立人员的数量适当的增加，使分支机构的人员配置不断增大，针对工作条件比较艰苦的工作，可以在薪酬分配上给予一定的优惠，吸引更多优秀员工来到工程施工现场，将工程监理的价值体现出来。
4.4规范监理委托的程序
规范监理委托程序可以促进监理事业的发展，需要结合招标和投标的方法，按照正常的程序办理委托的手续，尽量选择具备资质的监理团队实施监理工作，业主需要和中标单位签订监理委托合同，将工作过程中需要承担的进行明确，强化竣工备案制度，避免出现转包和挂靠的情况，如果发现了就要给予严厉的处罚。
结语
通过分析建设工程监理的现状，能够有效提高施工资源的利用率，保证建设工程中的各项管理工作能够顺利进行。但是，建设工程中的相关工作人员在实际工作当中，仍然会遇到很多问题，这就需要工作人员在原有基础上，不断学习先进的监理知识，提高自身的专业技能，从而推动我国建设工程监理能够更好的发展，促进社会经济的稳定发展。
参考文献
[1]严游伟才.建设工程监理的难点及相应处理方法[J].四川建材，2017，43（01）：174+183.
[2]袁军.建设工程监理的难点及相应处理方法[J].建材与装饰，2016，（50）：180-181.
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论文作者:刘成斌
论文发表刊物:《建筑实践》2019年第38卷第12期
论文发表时间:2020/4/3
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