摘要：随着国家经济飞速发展，各行业得到了很大的进步和发展，建筑行业的规模也不断扩大，而工程造价又是建筑工程中非常重要的一项内容，与工程建设成本有着非常紧密的联系。有效地做好工程造价工作在节约建筑成本，促进工程建筑科学化发展方面发挥着非常重要的意义，因此，需要人们给予工程造价信息化建设相关工作一定的重视，采取有效的措施进一步推进我国的工程造价信息化建设，真正提升工程造价信息化水平。
关键词：工程造价；信息化建设；问题；对策
引言
建筑企业的信息化主要是企业利用一些较为先进的管理和信息技术，对与企业有关的各种信息进行深层次的应用，从而最大程度地提升建筑企业在经营决策、成产服务等多个方面的工作质量。在工程造价的角度来看，造价关键数据的把控非常重要，它是工程造价信息化建设的重要体现。建筑管理人员应该尽量找出工程造价信息化建设中出现的问题，并对此采取措施。有效防止行业无序竞争的出现。
1工程造价信息化建设存在的问题与困难
1.1行业信息化规划
管理主体并未充分认识工程造价信息化，政府主管部门以及行业协会也未对工程造价信息化给予足够的重视，相应管理办法并未制定与出台，工程造价整个行业亦未实现对造价信息化建设战略布局的统一。实际上，现阶段我国整个工程造价行业都将关注重点放在了造价信息上报制度的制定与实施之上，法律法规与信息标准有所欠缺，存在造价信息冗杂、质量参差不齐的状况。所以，政府需要进行详细的行业信息化发展规划的制定，推动标准化与规范化造价信息的收集、整理与发布，实现对市场行为的科学引导及规范。
1.2工程造价信息资源管理体系不完善
工程造价信息的管理是一个非常重要的工作，它对资源的分类整理、统一管理具有重大作用，让企业利用资源更加便利快捷。但是当下信息管理并没有一个统一的规划，信息采集和分类标准都没有统一，信息采集与处理的技术也比较落后，资源管理各自为政，信息共享通道闭塞，导致信息资源的利用率低下。
1.3工程造价信息化管理专业人才不足
工程造价的信息化建设对于建筑企业非常重要，高素质的建设人才占有重要位置，但是我国建筑企业的工程造价信息化建设人员处于尴尬境地。目前我国建筑企业的专业人员很少，中铸企业内部有经验丰富资格较老的专业人员，但是缺少专业的工程造价信息管理方面的专业知识与技能，那些了解并且掌握专业信息管理知识的人员又相对而言比较年轻、缺乏经验，很难将信息管理理论知识转化为实践应用技巧，在这样的处境下，建筑企业的信息管理人才是比较缺乏的。另外，由于企业管理者本身对工程造价信息化建设认识不足，也导致建筑企业对于培养人才没有较强意识。企业如果只依靠定期的会议对信息管理人才进行教育而不投入时间资本来培养专业人才，将无法满足工程造价信息化建设的需求，人才缺失亟待解决。
2加强工程造价信息化建设的对策
2.1做好信息化规划
前期信息化规划是工程造价信息化建设的前提，企业应以信息资源规划为核心，并对其进行拓展，从信息化目的、具体做法、资源整合方案等各个层面对企业在若干年内整个造价管理信息化的样子进行详细规划。①信息化目标定位。信息系统规划的成功与否取决于信息化目标是否清晰与准确，在开始造价管理信息化建设的规划前，企业应与企业内外部实际发展情况相结合，站在整个企业健康与可持续发展的高度进行清晰准确的信息化目标的制定。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆具体地：立足于企业造价管理现状，与造价管理的发展与变革趋势相适应规划与整合企业内外部信息资源，进行对定额管理、价格管理、预结算管理、造价分析、人员管理、自动化办公等全部造价管理业务予以涉及并且能够同企业共享企业ERP、生产管理、计划投资、财务管理等系统数据接口与信息的综合造价管理信息化平台的建设。以信息技术为支撑，对工程造价业务进行梳理，标准化与规范化业务处理流程，在企业内部造价管理信息资源的共享中为高层管理者的决策制定提供造价信息支持，最终提高企业的经营与管理效率。②对当前信息系统的性能进行科学把握。工程造价信息化建设现存问题的解决以及建设工作的改革并不意味着企业要全盘否定已有的信息系统，企业以往工程造价信息化建设工作的开展以先前的信息系统为基础，基于多年的使用，工程造价从业人员已习惯于原来的操作方式，加上原系统在定额数据库、价格数据库设计结构、界面展示以及业务流程定义等很多方面都存在一些比较优秀的可借鉴之处，基于投入产出与经济效益的视角进行考虑，对系统的全部推倒会造成系统前期开发投入的损失。所以，为保证工程造价信息化建设效率与成果，企业必须科学评估当前信息系统的性能，确定系统内的哪些内容应该保留，哪些需要完善，哪些又需要弃用，在相关方案制定出来以后还要就其投入与产出进行评估。
2.2完善建筑企业工程造价信息资源库
我国大部分企业都有比较丰富的资源库，但是各家企业的资源库质量不一，较为健全的工程信息资源库还没有形成。而信息资源的整合联系非常重要，只有当信息整合完成，才能进一步完善信息资源库，为工程造价信息管理提供资源基础。建筑企业的工程造价信息管理人员应该将工作重心放到这上面来。此外，各个层次的工程造价在信息方面的需求都不一样，所以建筑企业对于自身系统的抽取管理效率多加关注，当效率提高，各个层次的需求就能得到很好的满足。
2.3提升信息建设人员的专业素质
拥有很强的专业技能和丰富的实战经验的管理人员，才能有效应对信息管理工作中出现的各种问题。所以在建筑企业的各项活动之中，培养高复合型和素质型人才就成为了重中之重。首先，企业应该按照企业内部信息人员的素质排名，以此为基准建立一个全面的企业内部信息人员的数据库。然后，建筑企业需要引导内部人员组成一个网络体系，对于各类造价人员的流动情况及原因进行分析，预测本地的建筑行业的发展趋势，在此基础上，企业内部可以进行一些调整。最后，建筑企业应该适当的开展一些交流活动和网上授课，让内部的造价信息人员得到技能和经验上的提升，增强建筑企业信息管理人员的整体素质，促进建筑企业的发展。建筑企业的工程造价信息管理交叉性很强且非常繁琐，只有技能经验都有意的管理人员才能很好地完成工作，因此，高素质人才非常重要，企业要对高素质人才的培养加大投资，信息化建设工作才能有序合理进行。
结语
综上所述，工程造价是工程建设中非常重要的一项内容，工程造价的精准性及科学性与否直接影响着工程建设的成本，造价信息化建设势必会提升工程造价的科学性以及精准性。因此，需要人们正视现阶段我国工程造价信息化建设中面对的一些障碍，积极寻找应对措施，从而促进我国工程造价信息化建设的更好推进，促进我国工程建设的发展。
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论文作者:李圣,李淑静
论文发表刊物:《基层建设》2018年第33期
论文发表时间:2018/12/12
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