国民党青年组织和青年工作的评析与启示 ①
刘亚琼②
[摘 要] 国民党在大陆时期，建立过青年团、青年部和青年军，但是，国民党目前的同名青年组织与其并非一脉相承。当前，国民党有四个职能不同的青年工作组织：发展研究院培训高校学生，青年部联络已工作的青年，青年团让更多青年学生走近国民党，青年军开展辅选工作。分析当前国民党的青年工作，可以发现：国民党关注组织的年轻化，但青年培养选拔机制需更系统；团结是国民党青年组织的初衷，但宗派斗争却是痼疾；重视对中间青年的隐性传播，但核心理念不能模糊；新媒体技术趋向纯熟，但宣传不能替代青年利益。国民党的青年组织和青年工作带来了如下启示：青年是一支不可忽视的政治力量；应树立良好的政党形象，提高共青团组织吸引力和凝聚力；保障青年发展机会，理顺共青团干部转岗机制。
[关键词] 国民党；青年组织；青年工作
近年来，国民党负责青年工作的组织有以下几个：针对认同国民党的高校学生，发展研究院负责组织和培训；针对认同国民党的已经工作的青年，青年部负责联络组织；2006年成立的青年团，主要针对青年学生(包含中间态度的学生)，旨在让更多青年学生走近国民党；青年军是以辅选助选为目的的临时性团队，在选举之后解散，待下次选举时重新组织。本文通过访谈曾任国民党青年部主任的林奕华、两名国民党青年党员和多位参加过国民党青年活动的台湾青年，对国民党青年组织和青年工作进行探析。
一、国民党青年组织的历史梳理
当前，国民党内多个青年组织的名称“青年团”“青年部”“青年军”在国民党大陆时期均有出现，但其与当前的组织并非一脉相承，主要目的和活动内容不尽相同，有的还相差甚远。为避免混同，笔者将国民党在大陆时期的青年组织进行简要梳理。
1938年，在日本侵略中国、国共理念不尽相同的背景下，蒋介石成立“三民主义青年团”(简称“三青团”)。蒋介石对三青团寄予厚望，希望对外通过三青团统领雨后春笋般的青年运动，从而达到思想统一、政治统一、组织统一和行动统一；对内借助三青团减弱派系斗争，充实新生力量，复兴国民党政权。在组织上，三青团吸纳18岁到25岁的青年，自上而下建立中央团部、团支部、区团部、分团部、区队和分队六级组织。[1]在培训上，三青团开设党政训练班，举办团务讲习会和青干班，选派团干赴中央军校等机构培训；为团员设置入团训练、读书指导和分队会议(工作讨论、生活批评、劳动服务等)；为普通青年举办青年夏令营、青年日活动等。在宣传上，三青团通过月刊周刊、报纸、书籍、剧团、广播演讲、征文竞赛、名人座谈、群众集会游行、文化晚会等方式，宣传抗战、三民主义和反共等主题。[2]在服务上，三青团成立青年招待所、青年升学就业辅导所、青年劳动服务营和青年服务社等机构。三青团在抗日战争期间迅速发展壮大，起到过积极的作用。但是，在解放战争时期，三青团成为内战的积极支持者，破坏蓬勃发展的学生运动；官僚化和腐败现象在三青团内蔓延，内部派系的争权夺利日渐增长，使得三青团对青年的动员能力减弱。在地方参议员、立法委员等选举中，三青团和国民党竞争激烈，矛盾冲突愈演愈烈，党团关系破裂。1947年9月，蒋介石宣布实行“党团统一组织”，三青团在“党团合并”中终结。
1947年，国民党青年部成立。党团合并与国民党内长期的派系内斗有难以分割的关系。1946年，时任国民党中央常委的陈立夫在三青团大会上提出，“撤销青年团，在国民党中央成立青年部，统一领导青年运动”。[3]1947年，国民党宣布三青团组织取消，在中央党部成立青年部，在各省党部成立青年运动委员会，以图领导青年运动。
1944年，国民党成立了青年军。1943年，由于抗日战争中军队伤亡颇大，国民党颁布新兵役法，开始征召学生服兵役，学生服役期间保留学籍。青年团积极相应，大力鼓励团员和青年从军。“知识青年从军”运动形成了一支国民党军事系统中的“青年军”(最初称“青年远征军”)。青年军中建立了军队政工系统，由蒋经国负责，并多次开办青年军政工班。随着战争的结束，许多青年军成员选择复员。
国民党赴台后，在50年代曾经建立“青年反攻先锋队”“青年反攻抗俄救国团”“青年反共救国团”等组织。[4]这些组织在历史的发展中消亡或者转型。
二、当前国民党的四个青年组织概况
其次，要高度重视青年培养机制。“政党年轻化”如果只是求名，得到一个敢用年轻人的形象，不免有形式主义之嫌。如何真正把年轻人培养起来，成为党的后备军和新鲜血液，毫无疑问更具有实质性内涵。年轻人虽然血气方刚，敢打敢拼，但不免出现经验不足的问题，需要经验丰富的人“传帮带”。以“赞青学园”为例，其组织者都是年轻人，在组织过程中出现了一些欠缺考虑和不够灵活的问题。如很多学员是上班族或外地人，在一起讨论的机会不多，因此分小组工作的时候大家时间难以配合。有被访者表示，大家都没有时间聚，对于团队可以激荡起什么样的火花，抱着存疑的态度。学员们据此提出意见，希望作业可以提前两周布置，以便各个小组个人先做，再集体讨论，以便有更好的呈现。但是主办单位的工作人员却说，日程已定，无法更动，必须按照既定步调和日程走。虽然学员们只好妥协，但是很多人怨声载道。因此，不是党内年轻人出面，就一定能获得同龄人的认同，需要有效的学习、培训和锻炼，才能尽快让年轻人成长起来。
(一)发展研究院举办研习营培训高校学生
中国古人们受到“天人合一”的哲学思想的影响，使得他们在艺术创作时，将自身的个人情感精神，赋予画面中所描绘的某一具体事物，借此来抒发内心的精神追求，追求一种既托物抒怀又物我合一的意境表达，寓情于景的艺术表达是中国传统绘画的灵魂之所在。
发展研究院每年举办的一个招牌活动是青年领袖研习营。名义上是要培养高校学生对时事政治和公共事务的熟悉度和敏锐度，但更实质的目的是为国民党增加青年支持者。青年领袖研习营通常选拔30到60位有理想、有热情、对公共事务有兴趣的30岁以下高校学生，在台北进行三天两夜的培训。比如，青年研究生研讨会(招募30岁以下的硕士和博士参加)，高校社团领导干部研讨会(招募30岁以下的大学社团干部、班干部等具有领导潜力的大学生参加)。
从成员选拔上来看，以认同国民党理念的优秀高校学生为主，这是一把双刃剑。优点是可以充分利用有限的资源培养国民党需要的精英，增强向心力；缺点是不利于做大市场，开拓票源。在实际操作过程中，没有政党倾向的青年也能混入其中。有被访者表示，自己是中间选民，因为包吃包住，上课不要钱，所以报名去体验。曾经组织过营队的被访者表示，他们会看重熟悉人士的推荐。个人经历和才华方面，网络、影视和新闻方面的兴趣和专长有助于选战，是加分项目。在选拔下一届组织者时，会看重政党认同、个人能力和积极性。熟人推荐是选拔合适人才的一种便利方式，因为经历过自己朋友的考察，但是这种考察也难免会带有情感因素，给没有家庭背景和人际关系的青年带来不公平竞争。
本工作对GMZ07膨润土及其不同掺砂率混合物的饱和试样进行直剪试验及扫描电镜测试,研究试样用不同浓度盐溶液饱和时的强度特性,分析和总结试验结果可得到以下结论.
从课程的内容上来看，研习营主要邀请政党和社会精英来授课，以讨论、经验交流和团队活动为辅助。比如，大学社团领导干部研讨会的课程涉及新闻议题处理、政党与传媒、国民党与青年、国民党与两岸关系、学术与政治、网络营销、领导才能及分组联谊等。课程内容很丰富，可以增加同学们的见闻，但是与学校授课方式差别不大，一系列的课程，把课堂从校内转移到校外，难以对青年产生特别的吸引力。
(二)国民党青年部联络已工作的青年
1947年，国民党建立了青年部，当时的注意力主要在学潮等青年运动。与当前的国民党青年部更为相近的，是国民党于1972年成立的青年工作委员会。1998年，国民党在各乡镇党部成立青年工作会，各县市党部成立青年工作总会，总会长为各县市委员。青工会的目的是帮助国民党把握住已经离开学校、走入社会的40岁以下青年。2009年4月5日，国民党为增加社会青年参与党务，决定设立台湾青工总会，采取间接选举制，由台湾722名各县市会员代表选出总会长，总会长同时担任指定中常委。总会长候选人是40岁以下、曾任或现任的县市青工总会长们，任期1年，不得连任。2000年，国民党大选失利，在新一轮党内改造计划中，青工会改组为青年部。
青年部的日常工作形式多样，包括建立青年志愿者组织，建立青年人才培训机制，为高校老师(原知青党部)搭建平台；联络和国民党友好的青年团体，包括台湾青年精英协会、国民党青年论政联盟、中华联合青年议事协会和中兴精英发展协会等；承办两年一次海外留学中山奖学金等。
此外，青年部承担一定的辅选任务。 比如，2011年，青工会台湾总会长何庆纹提出了青工会在那个阶段的政治任务：“本党坚定‘以台湾为主，对人民有利’的信念，争取选民认同本党治国方略与施政蓝图，以赢得中央继续执政，并赋予本党在立法院拥有主导立法的力量，让本党能持续推动福国利民的施政抱负。”由于青工会的建立顺序是由地方县市到中央党部，各地青工会通常会举办丰富多彩、各具特色的活动。其中，有政治性明显的助选活动，如高雄市国民党青年工作总会在马英九、吴敦义的高雄市竞选总部成立“青年挺马吴后援会”，由各大专院校的选美佳丽所组成的“青年赞妹团”用创意走秀呈现嘉年华般的热闹气氛，展现出新世代青年军的热情与活力。青工会的辅选活动也有政治色彩不明显、呈现一定公益性质的活动，如台北市青工会举办过“台北青年热血捐，齐心减重健康纤”和“健康减重101，幸福台北一等一”活动。此外，各地的青工会还在网上建立部落格(博客)和脸书(Facebook)，如三义乡青工会部落格、苗栗县青工总会部落格和云林县虎尾青工会部落格等等，以积聚人气，扩大活动的影响。
(三)国民党青年团让更多青年学生走近国民党
1938年到1947年，面对抗日战争和共产党的竞争，三青团是国民党内颇受重视的青年组织。但是，在台湾的两蒋和李登辉时期，国民党对青年工作的重视程度有所降低。
在2000年的台湾地区领导人大选中，国民党丧失执政党地位。2004年，国民党依然败给民进党，这促使国民党进行反省和改革。2005年，为改变国民党形象，为国民党带来青年活力，马英九决定要建立国民党青年团。如果说发展研究院的主要对象是对国民党有政党认同的青年人，青年团的对象范围更加宽广，欢迎不排斥国民党的15岁到40岁青年学生参加活动。青年团的活动很丰富，包括政治学习(政治实践营)、文化学习(读书会、论坛)、公益活动(环保、动物保护)和娱乐活动(文艺表演、体育比赛)四种类型。青年团的任务，是培养青年、服务青年，促进青年自我实现，但是更加重要的是为国民党打造“世代融合”的良好形象，培养青年人才和青年支持者。
发展研究院是国民党的培训机构，虽然不是专业的青年团体，但却是国民党加强高校青年人政党认同的重要官方机构。
青年团有三个层级的组织结构，由上而下分别是团总部、支团和分团。10名成员可以构成分团；一个学校如果团员人数超过30人，可以成立一个支团；团总部直接隶属于国民党中央委员会，可以管理和组织各个支团。三级团组织层层领导，如一个学校没有支团，则分团暂直属于团总部。此外，为了凝聚国外的青年，获得更多的支持和更广泛的影响，国民党青年团于2005年在南加州筹办了第一个海外分团，并不断发展。国民党青年团最初几任团长年轻偏大一些，而后改变风格，直接任用在校学生担当团长。比如，2015年新上任的青年团团长林家兴是台湾大学的研究生，是一位年轻的“90后”。
(四)国民党青年军是辅选助选的临时组织
当前的国民党青年军与1944年成立的“青年军”大为不同，它并非真的军队，而是专门为选举设立的组织，主要活动是发文宣、扫街拜票、给选民打电话、发邮件、在社交网站上互动，其目标就是帮助国民党候选人获胜。青年人参与辅选和助选的工作在以往的选举中就已经存在，但是马英九当选国民党主席后，青年军的招募、培训和活动都更为系统。
青年军成员通常要接受国民党的系统培训。以大高雄青年军的训练营为例，18至30岁的南部大专院校学生或优秀社会青年皆可报名参加。国民党市长候选人到场勉励青年军，讲述大高雄愿景。并且，邀请政党内部具有选战经验的人，以及政党外部专业的文宣广告人才，教授青年军成员如何设计选战广告、如何制造新闻爆点、如何召开记者会等等。
青年在选战中有自身的优势。首先，国民党是一个“百年老店”，大量青年参与竞选活动有助于改变其陈旧的政党形象，媒体拍出来的画面能比较清新好看。其次，青年人擅长网络媒体、移动互联网新技术，充满创意，更了解如何吸引年轻人的关注和支持。比如，国民党曾设立名为“赞青学园”的学习研讨班，为选战提出具体的建议。希望年轻人不要被条条框框限制住，要创意激荡，看见不一样的东西。学园在100多位报名者中，选择了30人，既有学生也有上班族，年龄基本在30岁以下。与发展研究院的两天三夜的营队活动不同，“赞青学园”在每个周三的晚上上课，持续八周时间。课程设立了淘汰机制，缺课一堂扣2点，迟到扣1点，满7点就必须离开。并且因担心被媒体扣帽子、做文章，并不对外声张。每个晚上的课程从18:30到21：30，分为作业展示和讲课两个部分，时间对半分。课程内容包括马英九办公室发言人罗智强关于应对媒体经验的分享，台湾大学咨询传播研究所博士葛如均对社群网络传播经验的看法，台湾广告界大佬范可钦先生的广告创意等。而布置的作业均与大选关系密切，比如分析过去竞选广告的诉求是什么，对象是谁，可以打造候选人的什么形象；针对蔡英文漫步在伦敦街头的第一个竞选广告，如何发挥创意，进行回应。学员们分为负责青年、农林渔牧、妇女等不同群体的小组，设计整套行销计划，包括核心概念和行销手段等。本次的作业，在下节课上花10分钟时间，用PPT做出展示，导师们会针对展示内容和个人表现提出改进意见。在第3周之后，主办单位要求学员们每天在自己的“脸书”或博客上，发表倾向国民党和马英九的文章评论，直接参与选战中的宣传舆论工作。
三、对当前国民党青年工作的评析
在青年团成立后，国民党增加对隐性教育的运用，青年活动不仅面向支持国民党的青年，也大量吸引政党中立的选民，抱着“先让青年走近，再抓住青年心理”的想法，设计的活动淡化政党倾向。隐性教育不展示明确的政治目的，不容易受到青年人的抵触，在潜移默化之间达到政党政治宣传的目的。但是，隐性教育的隐蔽性也就决定了它不是对每个人都有效果。有的青年人领会不到现象背后更为深刻的意义，比如停留在山水风光好的层面上，不会形成“某党才最贴近台湾这块土地”的理念；有的青年喜欢联谊活动和游戏，却不一定得出“国民党已经转型”的结论。隐性教育不是对每个青年有效，但做总比不做要好。隐性教育的具体方法需要理念的指导，更要在实际工作中不断设计和总结。
(一)国民党关注年轻化，但青年培养选拔机制需更系统
21世纪初，很多台湾青年认为国民党按资排辈、帮派林立，官二代和军二代在党内具有先天优势，而平民青年则难以在国民党内出人头地。另外，国民党偏好温良恭俭、老成持重，锋芒毕露的年轻人容易引起反感，遭到打压。因而，很多台湾青年人对国民党渐行渐远。国民党起初并不在意，但是在2004年第二次败选后，党内进行了深刻反思。马英九考虑成立青年团，更多任用年轻人，在党内推行年轻化改造。
为了留住优秀青年人，国民党增加青年晋升的机会。针对2012年选举，国民党于2011年6月成立了马英九竞选连任办公室“台湾加油赞”，此时距离大选日期大约半年时间。“台湾加油赞”突出“海纳百川、世代传承”的理念，不仅包括国民党副主席江丙坤等重量级人物，更加入了青年世代的力量。当时，青年团总团长是竞选总部的干部，青年部主任也是竞选办公室青年后援会的负责人，发言人李佳霏35岁，殷玮29岁，都很年轻。除此之外，国民党还积极物色有理想、热情与专业才能的青年精英，加入新媒体、新代际、创意等部门。国民党党内人士指出，不同世代的集结，代表经验的分享、学习与传承，有栽培新人、提携精英的重要意涵。青年世代的热情与活力为竞选团队注入生机。
首先，青年喜欢“年轻化”，并不是喜欢一个空洞的概念，而是喜欢其实质意义。政党方面，年轻化意味着朝气蓬勃，代表时代发展的方向和值得追求的先进价值理念。个人方面，年轻化意味着抛弃家族关系和论资排辈，可以给普通人更多的发展机会和空间。如果没有这些“实质”，年轻化就不会真正使年轻人受益，不会真正吸引年轻人。
国民党年轻化有助于改善国民党形象，但也需要辩证分析，不能盲目追捧。
左小龙带着泥巴在镇上溜达，因为镇区小，所以溜达的速度也得慢点，否则很容易转晕。在路过一家杂货店的时候，左小龙停住了。泥巴问道：“怎么了？”
除了以上各种用法之外，“也”还有和其他语气词连用的情况，这种现象也叫做语气词的同现。语气词的同现主要出现在句尾，句尾语气词的同现，有二词同现的，有三词同现的[6]。上博楚简三篇中出现了“也夫”二词同现的用例。仅1例。即：
近年来，国民党负责青年工作的组织主要有四个：发展研究院、青年部、青年团和青年军，其对象和工作方法各有不同。
(二)团结是国民党青年组织的初衷，但宗派斗争却是痼疾
国民党内派系林立，宗派斗争由来已久。在20世纪30年代，蒋介石让贺衷寒、康泽等黄埔学生秘密组织复兴社的同时，又让陈果夫、陈立夫在党内秘密成立“青白团”(CC派)控制国民党组织系统，两个组织之间明争暗斗不断。[5]复兴社虽草草收场，但是康泽等复兴社骨干加入并主导了1938年新成立的国民党三青团。蒋介石建立三青团的目的之一是团结各方势力，但三青团中派系纷繁复杂，包括蒋介石控制国民党的CC系、蒋介石的枪杆子黄埔系和复兴社、黄埔系分支陈诚系、蒋介石施政智囊团政学系、汪精卫为首的改组派，还有一些地方派系。[6]而后，复兴社成员逐渐成为三青团核心，利用三青团组织的独立性，与CC派掌握的国民党组织相对抗，青年团内部的宗派情绪和“第二党”倾向日增，在地方选举中党团关系破裂，最终党团合并，三青团遭到裁撤。
面向对象的表示法具有良好的继承性、系统易维护、表达能力强等优点，可以将静态描述特性和动态描述特性的知识同时表达出来和知识的继承的能力，方便知识的存储和修改。对于机械设计而言可以将每个特征看成一个对象，将其中相关的属性规则抽取为可被计算机描述的知识语言。对于一个零件可以归为一个类用Class进行表述，将共同特征的属性知识描述类对象之前供类中每一个对象抽取使用。
马英九重建青年团之时，也曾希冀用自己“政治不粘锅”的身份团结党内各方，通过青年团改变国民党形象，带来新鲜活力。但是，国民党宗派内斗的痼疾不仅没有消除，还在媒体的曝光中日益放大。国民党党主席马英九与立法院长王金平内斗不断，马英九想用“关说案”开除王金平的党籍，未能成功，但是党内分裂已经令很多青年人无所适从。有被访者表示，“国民党最经受不了分裂，本来支持国民党的年轻人就少，一内斗又吓走一批人。”在接下来发生的“反两岸服贸协定”运动中，面对反对派强大的宣传攻势，国民党内大佬们观点不一，让党内青年一言一语都有选边站队的可能性，许多国民党青年心灰意冷，选择沉默不语。2016年国民党候选人洪秀柱无端被朱立伦替换，更让许多支持洪秀柱的青年感到愤怒，进而放弃投票。
网络教育资源的共建共享，打破了传统的教师单纯讲授的教学模式。“翻转课堂”作为一种新型的教学模式，在教育教学中发挥着巨大的作用。充分利用网络提供的资源，由学生事先根据教师布置的问题进行自主学习、研究性学习并进行课堂展示，它打破了教师权威，实现了学生学习的主动权，学生成为学习的主体。这种教学模式是教育信息化发展的必然结果，大大提高了课堂学习效率。
(三)重视对中间青年的隐性传播，但核心理念不能模糊
政治传播需要注重青年的特点。国民党的传统宣传方式多运用显性教育，直接展示本方优点，揭露对方缺点，对本党的形象、政策、人物大加赞赏，对对手的缺点一针见血，用最为直白的方法充分表达本党的立场观点，快速占领意识形态的阵地。然而，面对台湾政坛纷纷扰扰的乱象，很多青年对“政治人”身份缺乏好感。并且，青年处于渴望思想独立的阶段，希望自己做出选择，不想受到灌输和指令，所以显性教育存在受众有限和容易引起反感的困难。民进党更擅长对青年进行隐性传播，看似简单的活动背后隐藏着深层的隐性思想政治教育，往往会达到意想不到的效果。在国民党青年团成立之前，大量政党中立的青年被拱手让给民进党。
相较于李登辉和连战时代，马英九执政期间国民党组织有年轻化改革的动作，对中间态度的青年人重视程度增加，加强了网络宣传和运用新媒体的能力，取得了一定的成果。但是，面对激烈的竞争和不断的攻击，国民党的青年培养机制、吸引青年人支持的手段仍需要提升和完善。
（2）宁吃早，不吃晚。晚餐最佳的进食时间是18～19点。如果吃得太早，睡前容易饿，影响睡眠，但也不宜吃得太晚。最晚也要与睡觉时间相隔3小时，给肠胃足够的消化吸收时间。
(四)新媒体技术趋向纯熟，但宣传不能替代青年利益
对于当前的台湾青年来说，网络是最重要的媒介。网络传播相对于传统媒体有诸多优点。网络比报纸更具有即时性，且集文字、图片、音乐、视频于一身；相对于电视，网络有互动性，且可以反复观看，价格便宜。高校学生可以不看电视、不看报纸，但是几乎没有不用网络的。利用年轻人喜欢的媒介做宣传，同样的消息一字不改放在脸书上，对年轻人的影响比放在报纸上要强。如果再用比较年轻化的方式展现，比如拍摄一个影片，画成漫画，把1000字的消息缩短成50字，就可以达到更好的效果。国民党在与民进党的比拼中，逐渐认识到，要抓住青年，必须擅于运用网络。因此，国民党在2009年通过青年团成立了网络部门。
值得注意的是，贴近中间青年并不意味着放弃政党的核心理念。隐性教育试图将政党中立的青年拉向国民党，而不是为了迎合这些青年，把国民党拉向政党中立。2016年，青年团前团长徐巧芯、青年团执行长李正皓等青年组成“草协联盟”，其改革主张包括将“中国国民党”的“中国”二字去掉，以便拉近与台湾青年的距离，遭到一些党内外人士的痛批。有被访者表示，“去中国化不是国民党改革的正确药方。改名字不是改革，而是要断国民党的根基。早先的国民党党员原来是有三民主义信仰的，现在越来越没有理想了。”
干线泊位处理能力的改善明显强于支线泊位的情形引起干、支泊位资源不平衡现象将会改变港口群内枢纽港格局。假设港口群内各港口的干线泊位处理能力由5 TEU/(m·d)变为10 TEU/(m·d)，支线泊位处理能力保持不变，中转时间差阈值条件仍然为2 d，仿真结果见图1c)。
意识到网络的巨大作用，国民党领导人和候选人增加了与网民的互动。马英九在连任竞选时，在噗浪(Plurk)、推特(Twitter)等社交网站上随时公布每日行程，不定时推出马英九花絮，用贴近青年群体的方式阐述马的政绩，宣传马的个人魅力。竞选连任办公室的负责人金溥聪也化身为“金帽小精灵”。有被访者表示，“国民党组织训练的青年网络军团论述能力不错，但攻击力和创造议题的能力有待加强，战斗力比起民进党仍有一段差距。”2016年马英九离任时，发表了一条3分多钟的离任视频，展示了马英九自2011年开通脸书后民众的各种留言，用自嘲的方式回应网络攻击(如“死亡之手”“马脑水母”“逆风高灰”)。短片广受好评，短短三天时间，浏览590万次，分享8万次。
另外，网络和实体活动可以起到相互配合的作用。实体活动受到资金、参与人数、场地大小和时间的限制，其规模和影响范围都有限。但是，在网络上做出前期宣传、实时和后期报道，其效果会大大增加。同样，网络有虚拟性，在网络上形成的小团体，成员之间没有见过面，终究还是不如现实社会真实。所以，一些网络团体会组织成员见面会，让大家在现实社会中成为朋友，也巩固了网络组织。
宣传虽然十分重要，但是巧妇难为无米之炊。如果自身的形象不够正派，不能给青年带来实实在在的利益，传播效果是难以实现或者难以长久的。正如贪污坐牢的陈水扁，不兑现竞选承诺的蔡英文，都从青年热捧的神坛跌落。
由于铁路货车轴承为双列圆锥滚子轴承，而双列圆锥滚子轴承结构复杂、故障特征频率难以精确计算，且早期微弱故障往往又淹没于系统噪声而难于提取，加之各种频率成分交加使得频率成分更加复杂，因此采用传统方法进行故障精密诊断十分困难，直接对其进行频谱分析往往不能成功，所以可借助共振解调技术对采集的振动信号进行分析与处理。
时光的脚步来到了11月，寒风乍起，西北风着地而行，吼地生寒。不知不觉间，季节已悄然转换。清晨开窗时，扑面而来的凉，是否吹醒了昨夜的倦意？站在窗前的你，看着眼前落光了叶子的银杏树和枫树，会不会无声地感慨：冬天，真的要来了！
四、国民党青年组织和青年工作的启示
国民党青年组织的经验和教训值得我们深刻思考。在当今社会，青年是政党不可忽视的政治力量。因此，需要树立良好的政党形象，提高团组织吸引力和凝聚力；保障青年发展机会，理顺共青团干部转岗机制。
(一)青年是一支不可忽视的政治力量
在早期的台湾地区领导人大选中，青年作为一个用年龄划分的少数群体，并不显得十分重要。但是，当前选情日益激烈，青年群体的规模大，参与度不如其他年龄段选民高，政党倾向和中老年比较相对较低，使得青年在两党选战中占据越来越关键的地位。
首先，青年的社会地位存在过渡性，为其政治立场带来不确定性。尚未走出校园的青年，对于自己以后的经济收入没有绝对直观的认识；而刚刚进入社会的青年，可能升职也可能跳槽，社会经济地位不稳定，因此难以构成一个独立的群体或阶级，也就成为了各阶级势力可以争夺的对象。经历过青春过渡期，青年对政治参与的态度和政治选择的标准，都可能有所波动。并且，青年在投票中可能会有交叉压力。比如一个台湾青年可能出生于台湾南部的农村家庭，父母支持民进党，但是却在台北上大学，老师和同学支持国民党居多。这就会产生双重压力，让这位台湾青年在政党选择上非常犹豫，在没有想清楚之前，可能选择不投票。
其次，很多青年没有明显的政党倾向，而青年时期形成的政党偏好会有长远的影响，青年群体正是各个政党争夺的对象。心理学家爱德华·施普兰格尔认为晚青春期的政治环境非常重要，青年的政治立场是随具体的历史环境变化的。卡尔·曼海姆也认为，晚青春期的共同经验会创造共同的参考框架，同年龄组的人往往会在这个框架内考虑他们以后的政治经验。[7]如果说老一辈因长期的思想和社会经验难以放弃原有的立场，那么青年人则具有容易吸收新鲜事物和挑战传统思维的特征。与其等到青年对某党派形成不良印象之后再去费大力气纠正，不如在空白的纸上留下美好的图画。
对于中国和中国共产党，青年同样是未来的希望。2018年，习近平在同团中央新一届领导班子成员集体谈话时强调，“青年工作，抓住的是当下，传承的是根脉，面向的是未来，攸关党和国家前途命运。”“代表广大青年、赢得广大青年、依靠广大青年是我们党不断从胜利走向胜利的重要保证。中华民族伟大复兴的中国梦终将在一代代青年的接力奋斗中变为现实。”[8]因此，青年群体是不可忽视的力量，赢得青年才能赢得党和国家的未来，巩固和扩大党执政的青年群众基础是共青团重要的政治责任。
(二)树立良好的政党形象，提高团组织吸引力和凝聚力
很多青年人朝气蓬勃，充满理想，希望可以追随先进的价值理念。而青年组织毕竟是党组织领导的次级组织，政党的形象会直接影响到青年组织的吸引力。
在台湾，政党形象的起落时常伴随着政权的更迭。在20世纪70年代以来，当时执政的国民党逐渐被渲染成保守封闭、按资排辈、官僚作风、黑金政治的代表，让很多青年人对国民党缺乏信心，不愿意与之同行。在2000年的台湾地区领导人选举中，民进党战胜国民党，成为执政党。然而，民进党没有能够守护住“本省人爱台湾”“清廉反黑金”的形象。陈水扁及其亲信的贪腐案件爆发之后，许多民众对陈水扁和民进党失望透顶。尽管许多台湾青年曾经非常热切地支持民进党，但是，在令人唏嘘的事实面前，还是选择了用脚投票。与此同时，马英九等人对国民党积弊进行深刻反思，建立青年团等青年组织，提高对网络等媒介的重视程度，立志改变国民党与青年的关系。经过几年的耕耘，国民党的形象有所好转，清廉又亲民的“小马哥”也成为青年人追随的政治偶像。
在2008年，马英九执政之初，国民党的形象是比较正面的。然而，好景不长，国民党内时常出现的内斗又如火如荼。针对2016年的台湾地区领导人选举，国民党的几个选择使得政党形象进一步下滑。第一，“不立太子”。在2015年台湾县市长九合一选举中，马英九和国民党高层没有做长远布局，未曾确定2016年参选台湾地区领导人的人选，国民党内人心不齐。热门人选朱立伦为了不至于两手空空而竞选新北市长，并作出承诺不参加2016年大选，为其后来参选台湾地区领导人铺下绊脚石。第二，集体弃选。因为国民党在2015县市长选举中成绩不佳，国民党内所有大佬都不敢参加2016台湾地区领导人选举。时任国民党党主席的朱立伦，过去的民调曾经高于蔡英文，也不愿意出战，使得国民党内普遍具有失望悲观的情绪。第三，“换柱事件”。立法院副院长洪秀柱作为女性勇挑大梁，参选2016，却得不到党内高层真心实意的支持。党内不团结的窃窃私语不断，地方势力采取观望态度，使得洪秀柱民意调查数据不断下滑。国民党用颇具争议的手段，让唯一的参选者洪秀柱下台，朱立伦又亲自上阵，使得大批洪秀柱支持者愤怒不已。至此，党内人心涣散，悲观失望，这些情绪同样笼罩了国民党的青年组织，青年团的凝聚力下滑，青年军的战斗力亦大幅下降。
按：段注：“《说文》生孰字本但作孰，后人加火以别生熟之熟，而孰但为谁孰字矣。曹宪曰：‘顾野王《玉篇》始有熟字’。”《韵会》用的是后起的“熟”字来承担“生熟”这一义项，“孰”专表本义。
因此，政党形象和理想信念对于团组织的发展非常重要。习近平强调，共青团只有思想上精神上的吸引力和凝聚力，才是内在的强大的持久的。[9]习近平要求团中央新一届领导班子，“把新时代共青团的好形象树起来，肩负起团结凝聚全国各族青年为实现党的十九大提出的目标任务而奋斗的责任。”[10]共青团是党的助手和后备军，中国共产党的形象会直接影响到共青团的感召力和信任感。良好的党团形象，有助于共青团把握青年脉搏，扩大团工作的有效覆盖面。
(三)保障青年发展机会，理顺共青团干部转岗机制
对于现在的党内青年，没有利益保障，青年人的理想难以长久维系。很多人在年轻的时候或多或少有一些理想，但是在社会中摸爬滚打，发现“理想很丰满，现实很骨感”的时候，往往只能向现实妥协。青春是短暂的，现在的青年人热情奔放，但也很务实，希望可以实现理想抱负，在看不到未来的时候容易失望和放弃。
当前，国民党为优秀青年设定了一些上升通道。比如，国民党有39个中常委席位，其中32席为全体党代表投票产生，另外7席为指定中常委，包括了国民党青年团总团长和国民党青年工作总会会长。然而，能担任青年团团长和青工会总会长的青年毕竟是凤毛麟角。对于广大青年来说，政党轮替对于政党的青年组织是一个挑战。原本希望在党内大有作为，结果发现失去政权后，党内大量青年失去了在政府担任职务的可能性，只有少量的党内职务可以提供。2016年，民进党蔡英文当选台湾地区领导人后，成立“不当党产委员会”，冻结国民党资产，对国民党党产进行“清算”。国民党内可以调动的资源大量减少，甚至一度发不出党工工资。熬过寒冬，需要青年人有明确的理想，吃得了苦，耐得住寂寞，也需要政党更多地考虑青年人在党内的发展机会。
动化系统也发挥着强大的作用。对于设备安全性能与节能方面的贡献，也很十分重大。电力自动化技术能够有效改善设备的性能，提高人力资源的利用率。在设备维修与数据的整理分析上，也更加方面和可靠。
在中国共青团的青年干部中，虽然不存在政党轮替的问题，但是同样面临转岗问题。在现行机制下，在共青团岗位上不可能一辈子做下去，到一定阶段转岗是必然的。由于什么时候转岗，转到什么岗位都是不确定因素，一些团干部会产生浮躁的情绪，在共青团岗位上不安心，想把青年工作当作跳板；另一些团干部会产生失落的情绪，觉得自己工作很努力，但是领导不够重视，转岗前途未卜，为自己的未来担心。因此，中国共产党需要培养青年团干部宁静淡泊的心态，也需要理顺和规范转岗机制，设置合理的绩效考评作为依据。
参考文献：
[1][5]贾维.三民主义青年团史稿(上卷)[M].北京：社会科学文献出版社，2012.261,49.
[2][6]马烈.蒋家父子与三青团[M].北京：中国文史出版社，2007.120-122，25-37.
[3]贾维.三民主义青年团史稿(下卷)[M].北京：社会科学文献出版社，2012.707.
[4]艾明江.近年来台湾主要政党与青年选民群体的互动分析[J].台湾研究，2010(3)：40.
[7][美]西摩·马丁·李普赛特.政治人——政治的社会基础[M].张绍宗译.上海：上海世纪出版集团，2011.210.
[8][10]习近平在同团中央新一届领导班子成员集体谈话时强调 代表广大青年赢得广大青年依靠广大青年 让广大青年敢于有梦勇于追梦勤于圆梦[N].人民日报，2018-7-3.
[9]霍小光.习近平在同团中央新一届领导班子成员集体谈话时强调 紧跟党走在时代前列走在青年前列 在实现中华民族伟大复兴的征途中续写新光荣[N].人民日报，2013-6-21.
Analysis and Enlightenment of the Youth Organizations and Youth Work of Kuomintang
Liu Yaqiong
Abstract : The Kuomintang established the Youth League, the Youth Department and the Youth Army while it controlled the mainland. However, the current KMT’s youth organizations of the same names are not the same ones. At present, the Kuomintang has four youth work organizations with different functions: the Development Research Institute trains college students, the Youth Department contacts the young people who have worked, and the Youth Group makes more young students approach the Kuomintang and the Youth Army helps in the campaigns. After analyzing the four organizations, it could be found that the Kuomintang is concerned about promoting younger members, but the youth training and selection mechanism needs to be more systematic. Even though unity is the original intention of the Kuomintang youth organization, the sectarian struggle is hard to prevent. The KMT attaches importance to the implicit communication to attract the youth who are of political neutrality, but the core value of the Party cannot be vague.While the skills to use new media become more and more sophisticated, publicity still cannot replace youth interests. Several enlightenments could be found from the youth organizations and youth work of KMT. Firstly, the youth is a political force that cannot be ignored. Secondly, A good image of the Communist Party of China should be established to enhance the attraction and cohesiveness of the Communist Youth League. Last but not least, we should safeguard the development opportunities of the youth and rationalize the transfer mechanism of the Communist Youth League cadres.
Keywords : Kuomintang; youth organization; youth work
[中图分类号] C916
[文献标识码] A
[文章编号] 2095-7947( 2019) 03-92-08
①[基金项目]本文系2016年度国家社科基金青年项目“中国共产党的网络意识形态领导权研究”(16CKS021)和2017年度中国青少年研究会支持项目“当前国民党青年组织和青年工作研究”(2017B08)的阶段性成果。
②[作者简介] 刘亚琼，女，中央财经大学大学马克思主义学院副教授，博士，主要研究思想政治教育和青少年工作。
(编辑: 赵凌云)
标签：国民党论文; 青年组织论文; 青年工作论文; 中央财经大学大学马克思主义学院论文;