浅谈国企单位做好职工思想政治工作存在的问题及解决策略
薛晓霞
(山西焦煤集团金土地农业开发有限公司，山西 太原 030024)
摘 要： 对国企职工进行思想政治教育是国企单位主要工作任务。对于企业良好发展和经济效益提高具有促进作用。随着时代发展，目前我国企业员工的思想政治水平有了明显提高，但依然存在着一些问题现象，直接影响了企业的长远规划及发展。本文通过深入研究归结出了当前国企职工思想政治工作中存在的突出问题，并提出了相应的解决策略，为企业员工思想教育工作有效开展提供重要参考。
关键词： 国企；职工；思想政治
随着经济建设不断加快，我国企业发展环境也得到一定净化。在这种环境背景下，国企职工的政治思想工作也在不断发展创新，为国企的不断改革起到促进作用。但是很多国企在追求经济效益的同时却忽视了职工的政治思想工作，对企业长远发展产生了不利影响。因此国企单位必须深入认识到当前国企思想政治上的不足，及时发现新问题并通过研究分析提出问题解决的最佳途径，促进企业思想政治工作良好运行发展。
一、国企单位加强职工思想政治教育作用
(一)思想政治教育可以为企业改革发展提供精神动力
皇窑景区在标准化试点工作之前，基层员工与上层之间缺乏沟通渠道，部门之间的团队协作能力弱，十分不利于景区的长远健康发展。而通过标准化试点创建，为皇窑领导层、中层、基层员工提供了一个沟通平台和契机，实现了纵向、横向的管理协调，且标准体系中的标准是经过多轮标准化培训会、推进会、交流会和研讨会，由景区领导、各部门及员工共同协商一致的结果，有效提高了景区的整体运营管理水平。
国企改革会涉及到很多复杂问题和体制关系，协调好企业内部各方关系确保企业改革顺利进行，最重要的就是做好企业职工政治思想教育工作，对他们进行激励性的规范和引领，用正确鲜明的政治思想方向促进国企生产运营健康高效进行。进而形成国企职工热爱本职岗位，敢于拼搏争创一流的积极向上工作氛围。
“那秀才故事里又讲了，这些洞里都有金银财宝，掉进洞里，发财是一定的。麻烦就是可能被龙发现，吃掉了，或者是没得吃没得喝，饿死渴死在洞里。星雨肯定会问，龙自己吃什么呢？秀才们编的是，龙吃洞里的蝙蝠，有时候，运气好的，洞壁上的石头会长出青泥，也是可以充饥的。”
调查发展一些企业主管领导对政治思想建设工作的重要意义不能深刻认识。总是存在企业的发展中心要放在提高经济效益上，思想政治工作很难在短期内看到效果，时间长了对该项工作的重视程度越来越差。特别企业领导长期受传统管理思想影响，不能放下身段及时与职工进行亲切沟通交流，从而使干群之间距离感逐渐增大，还有的一些企业只是从形式上完成上级布置的思想政治工作任务，导致思想政治工作开展难度逐渐增大。
(一)企业政治思想工作的重要性认识不够
企业竞争的提高主要需要员工具有一定的创新实践能力。因此需要企业职工具有一定的组织能力和必备的专业技术能力，并具有很强的创新实践意识。但更需要企业员工具备较高政治素养和可贵奉献精神。从我国经济市场竞争力逐渐增大情况下，不断深化职工政治思想教育，打造一支敢于担当爱岗敬业的企业队伍具有重要现实意义。
思想教育工作紧贴时代发展，要做到和当今时代潮流接轨。但调查研究发现当前企业思想教育工作方式依然过于陈旧落后，管理者缺乏创新求变思维。工作形式过于传统，从而导致员工集体主义观念提高缓慢，没能形成科学系统的思想教育管理模式，对企业长期发展产生不利影响。
(二)职工思想政治教育工作深入性不够
《庄子·山木》篇中有这样一个故事：一个人乘船过河，前面有船要撞上来，这个人破口大骂，骂对方不长眼。等船撞过来，却发现对面船上没人，是个空船，刚才的满腔怒火，瞬间就消失的无影无踪。生气的不是撞船本身，而是对面有没有人。一件事对你造成了伤害，你生不生气，发不发火，并不取决于事情本身，而是对方的人！世界上居然有这样的人，这个人居然无视我！这个人居然伤害我！不行，我要向他讨个公道，情绪也就在这里爆炸了。
二、企业员工思想政治教育工作开展情况
兰博基尼擅长打造限量版车型，但这辆SC18无疑更具个人色彩。作为首款由兰博基尼Squadra Corse赛事运动部门联手兰博基尼设计中心和客户打造的one-off定制车型，SC18专为赛道驾驶打造并适用于公路，空气动力学和轻量化设计极致，灵感源自Huracán GT3 EVO和Huracán Super Trofeo EVO赛车，大型碳纤维尾翼可调节，采用770马力V12发动机搭配7速ISR变速箱，从排气系统到内饰造型都创意独到。SC18属于一位中国汽车收藏家和赛车手，而车身上的“Alston”是他儿子的名字。
(二)思想政治教育有利增强企业竞争力
企业文化对于企业生存会起到一定促进意义。企业精神主要来自职工自身体现出的精神品质。随着我国经济高速发展，国有企业要想得到更好发展就必须重视打造企业文化和企业精神的形成引导。
当前，虽然很多国企的思想政治工作和以前比较都有很大程度改善提高，但是一些国企在思想政治工作上依然存在照抄文件，应付了事现象。对职工思想政治思想教育不能深入实际，而且企业思想政治教育工作建设方面也存在着严重不足。
(三)思想教育工作开展方式过于传统
(三)思想政治教育工作可以使企业充满凝聚力
三、国企职工思想政治教育工作改进提高措施
(二)加强国企管理者政治素质提高
为促进企业员工思想政治工作推进，主管部门要积极调整工作思路，使广大职工都充分明确思想政治对于自身综合素质和企业良性发展的重要意义。并通过开展具有时代性和针对性的党政方针学习体会，促使不同岗位职工提高积极向上工作意识，形成统一思想确保企业得以长效健康稳定发展。
(一)加强思想政治教育工作重要性渗透
步骤3 将所有训练样本集XTrain(i)(i=1,2,3)分别向各自所对应标准样本集Wi(i=1,2,3)进行投影,得到每一副图像对应的系数向量,这些向量共同形成降维后的样本集HTrain(i)(i=1,2,3).
思想政治工作人员具备良好综合素质，对职工的思想教育工作效果提高具有重要意义。因此作为国企思想政治主管部门人员要时刻保持不断学习发展理念，不断加强党的新时期重要理论方针和企业发展战略的学习，而且进行经验总结，完善自身思想政治建设。同时要不断更新思想意识，工作上要敢于创新时刻把握时代发展脉搏，做到与时俱进、不忘初心，只有这样才能促进企业健康良性发展。
其次，构建事中控制机制。在财务内控管理中，对于专项经费的使用进行有效的监管是极为重要的工作，这也是进行事中控制的重要内容。在进行专项经费的监管时不但要通过会计原始凭证来确认其使用的合规性，还要进一步确认其真实性，可以通过跟踪审计办法来实现。
(三)加强职工的法治及思想道德宣传教育
企业管理者在具体工作实践中要时刻保持高度觉悟，及时捕捉职工的思想动态，同时做好思想教育的重要性宣传和党的政策方针的解读，武装好职工的头脑，使他们内心始终充满对党的无限忠诚和事业的热爱。
四、结语
总之企业管理部门对职工的思想政治教育要高度重视，并积极转变工作方向，积极采取科学有效方式促进他们思想道德觉悟，以更高热情投入到生产建设中，为企业创造更多价值。
[ 参 考 文 献 ]
[1]李伟为.浅谈思想政治工作与企业文化的有机融合[J].中国核工业，2007(6).
[2]杨江宁.浅析当前企业思想政治工作的新情况新问题[J].统代经济，2008(6).
中图分类号： F276.1
文献标识码： A
文章编号： 1006-0049-(2019)22-0133-01
标签：国企论文; 职工论文; 思想政治论文; 山西焦煤集团金土地农业开发有限公司论文;