摘 要：随着我国社会经济的不断进步与发展，行政管理现代化也逐渐的发展成为了我国政府管理工作中的一个重要问题，它本身具有较为突出的实务操作型特征，它的主体中最核心和最重要的就是行政领导者，其职能的有效发挥对整个行政组织职能的实现都有着决定性的作用。因此，行政领导者想要更好的实施行政管理现代化，就必须要保证条理清楚，并且要通过科学、合理的方法来较好的提高其工作效率，从而在一定程度上促进我国行政管理现代化艺术的良好发展。本文将针对当前我国行政领导艺术发展中所存在的问题以及提高行政领导艺术性的方法和途径进行分析和研究，以期为相关从业人员提供参考。
关键词：行政管理 现代化艺术 方法途径 分析研究
行政管理现代化主要是指国家行政管理中心在组织、人、事、方法、观念以及技术上达到高度发展的水平。它主要包括有：行政管理体制的现代化、行政管理文化的现代化以及行政管理手段的现代化等。其中的行政管理手段现代化主要是指在具体的行政管理工作过程中，相关工作人员运用了手机、电脑、一些无线电的传真设备以及电传打字机等工具，它是我国行政管理现代化的物质基础，同时，也在实际工作的过程中发挥着极其重要的作用，在一定程度上较好的提高了相关工作人员的工作质量和工作效率，推动了我国社会的进一步发展。
一、当前我国行政领导艺术发展中所存在的问题
1.缺乏正确的认识。现阶段，我国的大部分行政领导者都对一些传统的领导艺术以及西方先进的领导理论都缺乏正确的认识，有的领导者盲目地崇拜我国古代传统的的领导艺术，根本没有取其精华，去其糟粕，将其完全吸收利用，更是没有考虑到我国现在实际发展的国情需要；另一部分领导者则是对我国传统的领导艺术完全地否定，他们极度的推崇西方先进的文化、领导艺术以及领导策略，这样一来，更是不利于我国社会更好的发展与进步。
2.缺乏一定的战略思维以及价值导向。在我国社会发展的过程中，往往会有少部分行政领导者因其职位的等级高低而将人们进行分层，自己则有着莫名的高尚感。另外，由于他们本身缺乏一定的专业理论知识以及实践领导的经验，在进行相关的理论决策时，往往也不会听取别人的意见，表现出较大的主观随意性，长时间下来，更是会严重的影响我国社会的发展与进步。
二、提高我国行政领导艺术性的方法及途径
1.传统领导艺术的继承和发展。领导艺术的培养往往不是在短时间内就可以完成的，它的形成是我国古代各种优秀文明产品交织的结果，并且要经过历史的检验才能积淀出来的。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆我国作为四大文明古国之一，历史上也有数不清的伟大领袖，而其中每一位伟大领袖者的成功都来自于他们有自己独特的管理方式和领导的方式，因此，对于这类传统文化，我们必须要做到“取其精华，去其糟粕”，用科学、合理的眼光去看待，根据我国社会发展的实际情况，借鉴相应的管理和领导方式，从而在一定程度上可以更好的推动我国社会的进一步发展。
2.正确的看待西方的领导理论。由于西方的科学技术以及一系列行政管理的方式都相对比较先进和完善，因此，部分管理领导人员就会盲目的崇拜西方的领导策略，不分主次的就进行照搬，没有一点创新，这样一来，由于我国经济与西方经济体制的不同以及其他方面的一些影响因素，就会对我国社会的发展也产生一定的影响。因此，我国的行政领导人员必须要正确的看待西方的领导理论和管理方式，根据我国的国情和社会发展的实际需求，选择性的借鉴一些西方国家的领导经验和管理的策略，并进行相应的调整，创造出一套适合我国社会发展的行政领导体系。
3.善于发现人才，利用有利资源。相关工作人员在具体领导的过程中，必须要积极地听取他人的意见，懂得知人善任，任人唯贤，将身边最好资源的优势最大化的发挥出来。另外，行政领导者还必须要密切的关注组织成员在实际工作中所遇到的困难，多与组织内的成员进行沟通，并为其进行职业生涯的规划，适当的给予他们一定的物质鼓励和精神激励，增强相关工作人员的自信心，从而更好的为我国社会的发展贡献自己的一份力量。
4.努力提升自身的综合素质。在行政领导人员的实际工作过程中，领导者个人的综合素质和管理能力也是极其重要的。因此，相关的行政领导者必须要不断地学习新的理论知识，更好的完善和提高自己；与此同时，还要努力提升自己的专业技术水平，在实践中更好的检验和发展自己，实事求是，将自己所学到的科学理论根据我国社会发展的实际需求进行一定的改革，并且将其较好的运用到具体的行政管理工作当中，进而在一定程度上提高自己，超越自己，完善和发展自己。
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论文作者:黄若梅
论文发表刊物:《教育学文摘》2019年10月总第316期
论文发表时间:2019/9/17
标签：行政论文; 行政管理论文; 我国论文; 领导论文; 领导艺术论文; 领导者论文; 社会发展论文; 《教育学文摘》2019年10月总第316期论文;