摘要：国家电网对于我国经济和人们生活已经是必不可少的，变电站的运行又是整个电力运输系统的重点环节之一，因此变电站能否良好运转已经关系到我国整个电力行业的发展，那么变电站值班人员又是维护这个系统的核心力量，随着我国电网事故的频频发生，如何提升变电站值班人员对应急事故的处理能力已经引起全社会的关注，本文因此为出发点，分析了影响变电运行人员紧急事故处理能力的因素，提出了一系列完善措施，希望对我国变电站运行效率的提升有所帮助。
关键词：变电站；值班员；紧急事故处理
随着人们生活水平的提升，国家电力发展已经是必然趋势，高新科技的引入、人们对于电力服务要求的提升都给变电站值班人员素质提出了挑战，近几年频频发生的变电站应急事故告诫我们，尽快提升值班人员对于该类事故的处理能力已经刻不容缓，这不仅是变电站良好运行的基础，也是对全民安全的负责，因此本文以此为研究重点，希望为我国电网发展提供借鉴。
1.变电站值班员紧急事故处理能力的影响因素
1.1值班工作质量以及紧急事故处理流程因素
所谓工作质量就是相关人员的精神状态以及对应急事故处理的流程是否顺畅，变电站紧急事故的发生具有突发性、不可预知性，因此值班员必须保持良好的精神状态，随时准备以专业的素质来应对紧急事故，此外，对应急事故处理应该有相应的流程和步骤，遇事不要慌，更不能超负荷工作，紧急事故发生之际，先要查找原因，然后才能对症下药。因此值班员工作质量和良好的处理流程十分重要。
1.2 团组整体水平的影响
正所谓，团结力量大，对于变电站应急事故的处理更是离不开团队的合作，良好的预防和控制一定是在大家合作之下完成，因此团组整体的应急事故处理能力也决定了该项事故的最终处理结果。在事故发生之际，每个人都可以依据自身的经验对事故进行综合的评定，提出最优的处理方案，这样才能对变电站应急事故进行有效的预防和控制。
1.3 监管制度方面的影响
无规矩不成方圆这是我们都知道的道理，在变电站紧急事故处理方面也是同样的，一旦发生紧急事故，往往都会让人手忙脚乱，想要做到有条不紊的处理就必须有严格的监管制度作为后盾支持力量，值班人员应时刻将制度放在心中，值班员是否能按照规章制度行事直接影响紧急事故最后的处理结果，换句话说，不按照相应的规章制度往往会造成非常严重的后果，不仅不能良好的处理紧急事故还可能加剧事故的发展。
1.4教育培训力度以及工作人员专业技术水平
培训是提升工作人员素质的必要手段，据了解，我国目前变电站值班员素质还不能满足现实工作的需要，造成这种现象的原因有很多，比如薪资吸引度不够、危险系数较高等等，再加上，应聘之后投入工作过快等等，这些都影响了这个队伍的整体素质水平。此外，投入工作的值班员往往只注重管理水平，忽视技术水平，再加上缺乏后期培训，往往专业技术水平都会受到影响。最后，目前我国变电站值班班长的技术水平也有待提升，由于他们是领头人，在事故发生时需要能够迅速清晰的指挥处理紧急事故的工作，因此他们是否专业对于值班人员处理紧急事故也有直接的影响。
2.提高变电站值班员应对紧急事故处理能力的措施
2.1 提升值班工作质量，建立处理事故的程序卡
通过上面的论述，我们可以看出值班员的工作质量直接决定了紧急事故的发生和控制，因此变电站值班员应该确保有足够的睡眠和良好的工作状态，清醒的头脑才是面对突发事件临危不惧的前提。此外，为了更好的对变电站的紧急事故进行处理，应当建立处理事故的程序卡，一切工作按照相应的流程和程序才能取得良好的效果。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆具体而言，值班过程中对于可能发生事故的情况进行及时登记和上报、事故发生之时要进行登记、然后通知相关人员前来处理，并及时采取控制措施，这样可以有效的处理紧急事故还能避各种漏报、误报情况的发生。
2.2加强班组团队建设
对于事故的处理是需要团队力量的，尤其是对于变电站紧急事故的处理更不是依靠一人之力能够解决的，因此，在平时应该多培养大家的团队意识，经常开展团组合作，提升大家的团队意识和彼此之间的沟通水平。具体而言，首先，重视团队建设，培育大家遇到紧急事故能够团结一致，献言献策，拧成一股绳利用正规的操作来解决问题；其次，注重平时的交流，相互时间的沟通不仅可以加深彼此之间的了解，还能够将彼此的经验进行交换，从而提升团队的技术水平和综合素质，最终能够很好的提高变电站值班员对应急事故的处理能力。
2.3 完善相关变电站监督管理制度
有效的监督管理机制对于变电站来说是十分重要的，它不仅可以提升值班员的安全意识和责任意识，还能将变电站紧急事故处理的重要性贯彻下去，督促他们时刻保持战斗心态。具体而言，监督管理制度包括对工作人员工作的管理和监督以及对他们工作结果的考核监督和管理两个方面：首先，通过管理制度督促值班员规范、及时的面对紧急事故，而且还要按照流程有条不紊的进行；其次对于值班员的工作考核也要进行管理和监督，考核是为了更好的让他们工作，因此，变电站应该加大考核制度，实行上岗之前的考核、工作之中的考核，确保值班员都能够有能力、有资格胜任这个岗位，做变电站正常运转提供的坚强后盾。
2.4 加大培训力度，提升专业人员业务水平
为了提升变电站值班员对于紧急事故的处理能力，加大培训力度是不可避免的，有效的培训可以提升专业人员的业务水平，具体而言，对于上岗人员之前值班员进行必要的工作相关知识培训；对于工作之中的值班员进行定期的业务培训；对新引进的相关新技术进行全员培训等等。此外对于变电站新投入设备更要进行专业性的培训。电力企业的培训可以通过引进国内外相关专家、企业内部资深工作人员进行内部员工经验交流等方式进行，这样不仅可以提升值班员的业务水平还能增加彼此之间处理紧急事故的经验。
2.5积极开展应急实践活动
变电站还应制定合理的训练方案，在适当时间内开展模拟训练， 确保变电站相关人员应急处理能力的有效提升，对其业务能力不断强化。另外，值班人员应开展事故预想，其事故预想中包含了预想保护动作、运行情况、开关跳闸以及音箱报警灯后果，并依照具体事故认真的分析解决方案，以此思考出最适合的方案措施，有效隔离故障设备、及时恢复停电。
3.结束语
安全是是各行各业能够良好运转的前提，尤其是全社会安全意识不断提升的今天，电力安全更是重中之重，因此加强变电站值班员对于应急事故的处理能力直接关系到我国电力系统的运行以及人们所享受到的电子服务水平，本文也是以此为出发点，肯定了变电站值班员的价值以及综合素质提升的必要性，通过分析影响变电站值班员对应急事故处理的因素，提出了几项完善措施，希望对快速有效的控制变电站紧急事故的发生和扩大性发展有所帮助，提高人民的安全系数，推动社会安全、稳定的发展。
参考文献
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作者简介
尹建平，男，1976年出生，1996年毕业于大同电力技校发变电运检专业，2002年毕业于太原电力高等专科学校供用电技术专业。2009年毕业于华北电力大学电气工程及其自动化专业。技师，一直从事变电运行工作，现为国网五寨县供电公司变电运维班班长。山西省沂州市五寨县，036200，联系电话13509709005。
论文作者:尹建平
论文发表刊物:《电力设备》2017年第34期
论文发表时间:2018/5/15
标签：变电站论文; 值班员论文; 事故论文; 紧急论文; 工作论文; 事故处理论文; 能力论文; 《电力设备》2017年第34期论文;