大学生职业生涯管理策略研究——基于主体性视角，本文主要内容关键词为：主体性论文,职业生涯论文,视角论文,策略论文,大学生论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。
人的主体性是人类在认识和实践活动中，所具有的主观能动性和创造性，人类社会通过漫长的过程，使人的主体性得到承认并得以发展。自古以来，人们都把职业选择放在决定人生成败的重要位置。大学生职业选择的主体性，是在充分发挥他们的积极性、主动性和创造性的基础上，获得选择职业的主动态势和支配地位。当代大学生一定要把握主动权，确立“我的职业我作主”的理念。本文从主体性视角来探索大学生职业生涯策略管理的路径。 一、大学生职业生涯管理主体性缺失的成因分析 当代青年的专业和职业选择，如同婚姻选择一样，在法律上都具有完全的主体性，但由于受各种思想观念和现实问题的困扰，在专业选择、职业谋取和职场发展中，许多大学生无法找对专业方向、找准职业岗位，常常是难以作主或无法作主，影响学习效果、工作效率和事业发展，造成人力资源的极大浪费。 职业选择主体性缺失，首先来自于大学生的思想理念。有的从来都不曾思考应该如何选择，有的宁愿别人代替他选择，在严峻的就业形势下，许多人常常感觉是别无选择。其实，在高考专业选择中，就已经把主体性缺失体现的淋漓尽致。据调查：52%的大学生表示“如果再给一次机会，自己会选择另外的专业”，只有14%的人表示对当年的专业选择不后悔，这至少说明在高考填报志愿时，对自身缺乏全面认识，对自己适合何种专业、将来从事何种职业缺乏了解。许多学生在填报志愿时，首选沿海城市，再选名牌大学，最后考虑专业。在就业选择时，先报公务员，再选国企，最后考虑自己的兴趣和个人能力，认为公务员职业声望和社会地位高，国有企业竞争压力小。学生及家长常常认为“读好书——进好大学——找好工作”，就能得到“金饭碗、银饭碗”。大学生自我认知和职业认知缺乏，职业选择缺乏能动性，求稳定缺乏创新等，有的甚至抱着“养老”的心态去选择工作单位和职业岗位，择业“错位”现象严重。 大学生职业选择主体性缺失，还有深层的社会原因。马克思认为人的本性是追求自由发展和全面发展，《青年在选择职业时的考虑》一文中说：“我们在选择职业时所应遵循的主要指针，是人类的幸福和人们自身的完善。”教育本身肩负着解放人、完善人性的功能，然而，在当代社会受工具理性的影响，教育成为受教育者获取经济利益的工具，大学生们把高等教育当作改变自身命运、提升个人价值的工具。学校片面注重知识和技能，忽视学生的人性发展和升华，工具理性与价值理性严重脱离。 二、励志教育是职业生涯管理的关键 大学生职业选择，首先要找准自己的职业定位：定向——就是确定自己的职业方向；定点——就是确定职业发展的地点；定位——就是确定自己在职业人群中的位置；定心——就是稳定自己的职业心态。做好职业“四定”关键在于励志，自主管理找准位置。 树立正确的人生价值观，是大学生职业选择的根本。在职业选择和事业发展中，价值观决定了事业的成败。价值观引导我们在纷繁复杂的情境中做出选择，进行职业生涯规划、职业选择和定位、努力成就事业，首先是端正人生和事业的态度，明确职业观念和职业理想，才能进行职业选择。 “适合的就是最好的”，是大学生理性选择职业的标准。如果每一个人都能按照自己的兴趣和天性选择最适合的职业，那么人类的文明可能就达到了最高的境界。只有找到适合自己的位置，才能获得成功，聪明才智属于天赋范畴，真正能够表现天赋的职业才会是真正适合你的职业。一个人是否认识自己，体现在职业生涯中就是正确定位。不要以为凭借自己特定的能力、素质、专长、吃苦等要素就可以获得成功，还应与自己的兴趣、气质和性格等因素相匹配。兴趣是事业成功之母，气质是事业适应的晴雨表，性格与职业有很大关系，根据自己的兴趣、性格、气质选择最适合的职业，是你职业定位的一个重要衡量标准。 选择还是放弃，是大学生职业选择的基本方法。人生始于选择，也成于选择，职业选择是实现人生价值的关键，大学生职业选择就是一个“选择、选择、再选择”的过程。有选择必然就有放弃，放弃是一种睿智，是一种豁达，进行职业选择必须思考：我想做什么?能做什么?怎么去做?这些都要进行选择或放弃。 三、大学生职业生涯管理策略探索 (一)大学生职业定位策略 职业定位是大学毕业生求职的基础，是职场适应和发展的前提，只有知己知彼才能百战不殆。知己比知彼更为困难，了解自我客观地评价自我，比就业市场调研、职业市场细分、目标市场定位更不容易，因而要高度重视自我认识，科学评价自己的优势、特长和不足，找准自己的职业位置。 做到“人职匹配”，是处理个人与社会关系的最佳途径。我们的兴趣爱好、性格气质、职业能力等要与职业相匹配，自己的身体状况、经济条件、家庭因素等都要与职业相匹配，从个人来说是这就是最佳的职业。从社会方面来说，人类是由众多的个人所组成的，个人的职业活动，是社会物质生产和精神生产借以实现的基本形式，是社会经济发展、政治进步、文化繁荣的重要动力，是人们家庭生活和社会生活不断进步、日益丰富的基础和源泉。在当今的市场经济条件下，对于大学毕业生来说，职业是不仅是谋生的手段，更是发挥创造性才能的主要途径。 大学生职业选择与自我定位，必须找准你的“位置”!大学生就业工作不仅是个人问题、家庭问题，更是社会问题、经济问题，是高校生存与发展问题。对于大学生就业，无论是国家的政策，还是企事业单位和高校发展之需要，它们都是外因，只有通过内因才能起作用，归根到底是要通过内化作用。无论在职前准备、求职过程，还是职场生活，都需要通过大学生自身的努力。从对社会和家庭责任的自我意识；对兴趣、性格和职业能力的自我认知和评价；对职业、就业和职场的自我定位；对职业生涯的自我规划和设计；对职场自我适应和发展等等，大学生都应该从自身的视角来审视和思考，才能寻找到适合自己的职业岗位。 (二)大学生职业谋取策略 树立正确的择业观，是大学生谋取职业的前提。择业观支配着择业主体对择业目标的期望、定位和选择，支配择业主体的择业行为。在新形势下大学生职业价值观和就业观发生变化：有的就业心理准备不充分，角色转换不及时，在踏上工作岗位之前，应该摆正自己的位置。有的就业观念不合理，讲究大城市、大企业、高收入，不愿意到基层、农村和边远地区就业，造成“眼高手低”的现象。有的职业能力不足，知识结构相对单一，职业技能水平不高，难以适合新时期工作需要。要纠正职业价值观和求业观，摒弃从众心理、依赖心理、攀比心理，根据自己的兴趣、性格、能力等准确地给自己定位，走出心理误区，努力提升自己职业能力和综合素质，是适应企业对人才需求的最佳途径。 端正态度理性就业，才能找到适合自己的职业舞台。正确认识和评价自己，正确估计自己的能力，正确评价自己的价值，关键是对自己要有信心。分析我最想做的职业和我不反对去做的职业，作为自己的初步职业范围，再根据自己的优势和劣势、社会就业形势加以综合分析，确定职业定位。总之，理性选择职业才能给自己寻找到真正的职业舞台。 做好就业市场调研，知己知彼谋取职业。就业信息包括就业政策、就业机构、社会需求、毕业生资源等，信息收集要“早”，不要临时抱佛脚；信息收集要“广”，需要广泛收集相关信息；信息收集要“实”，信息要具体，如用人单位的地点、环境、人员构成、生活待遇、发展前景、对新进人员的基本要求、联系电话等全面掌握；信息收集要“准”，做到准确无误，用人单位需要什么学历层次、什么专业人才，在生源、性别、相貌、外语等方面是否有特殊要求，都要搞清楚。我们在职业定位、单位选择、就业方式、岗位确定之中，没有永恒不变的东西，要审时度势，把握命运的转机。 职场应试要注重技巧，大学生针对自身特点推销自己。求职材料是推销自己的广告，应具备两个条件：其一是清楚地介绍自己的情况，让招聘者一目了然；其二是充分显示自己的特点和优势，使用人单位产生“非你莫属”的感觉。因此，要求内容翔实、格式规范、富有个性、设计美观的求职材料。它通过书面形式，充分显示你对求职的态度，反映你所具备的能力，也体现你在校学习和社会实践活动的成效与表现。在求职过程中找准你的位置，明确具体的地域、单位、岗位，作好求职准备，积极参加应试，尽快就业。 (三)大学生职业发展策略 尽快适应职场环境，克服挫折树立形象。你从走上工作岗位开始，就需要重新塑造自己。首先要拥有坚忍不拔的毅力，毅力能够创造奇迹，培养毅力战胜自我，要从走上工作岗位的第一天做起。要有自信，尊重自己、鼓励自己、赞美自己，发挥潜能与优势。职业适应就要求你在就业后及时转换社会角色，学生向职业人角色转变，是适应社会的前提；身在职场要摆正自己的位置，永远保持一颗平常心；遵循职业适应规律，自我调整心理压力；在职场中要建立良好的社会形象，不断提升自己适应社会的能力；遵循职业道德规范，自觉加强职业修养；团结协作，尽快适应职场环境；顺利渡过试用期，顺势而为低调做人。正确对待职场逆境，每逢逆境时不气馁、不消极，处顺境不张狂，依然故我。 评价职业发展前景，修正职业发展规划。对自己的岗位是否适合?需要进行客观评估。个人职业发展的道路：第一条是立足本职道路，说明现在的工作岗位从总体上是适合的，或者说通过努力是能够适应的。第二条是转换职业道路，也就是说现在的职业岗位不适合自己，需要另行选择职业和工作岗位，即“跳槽”。第三条是自我创业道路，通过职业岗位的锻炼，对于社会环境的评估，针对自己的能力和经济条件，认为值得创业，让自己的职业道路更为成功。其实，就是自己最适应的工作岗位，也应该调整职业发展规划，以明确职业生活的后续目标。 你想成就事业，就需要不断地超越自己。人生在世，每个人都有自己独特的禀性和天赋，每个人都有自己独特的实现人生价值切入点，你只要按照自己的禀赋发展自己，不断地超越心灵的绊马索，你就不会忽略自己生命中的太阳，而湮没在他人的光辉里。每一个人都应该永远记住这个真理，只有不断超越自我的人，才是一个真正的创业者，成功者。