构建优秀青年教师发展平台的探索与实践论文_林绵

构建优秀青年教师发展平台的探索与实践论文_林绵

——以某经管类高职院校为例

林绵 广州涉外经济职业技术学院 广东 广州 510540

摘 要:本文依据目前我国高职教师队伍年轻化的特点,着力探讨了如何构建青年教师快速成长、成才的环境,打造一支与高职教育相适应的教师队伍。

关键词:高职教育 优秀青年教师 构建发展平台

一、目前青年教师队伍现状分析

职业教育,是中国高等教育的一个重要组成部分,从国家到地方,越来越重视职业教育的发展,但是,目前高职教师普遍存在学历水平偏低。2016年,广东省高职学校教师队伍总数36263人,占高等教育教师的35.85%,其中青年教师占比超过60%,硕士以上学历仅占53.16%;由于大部分高职教师直接来源于师范院校,缺乏企业实践能力,专业技术能力偏低,全国高职院校双师型教师比例仅占46.50%;而且基于教学压力,高职教师更多时间和精力用在了教书上,成为所谓的“教书机器”,严重缺乏科研能力,整体综合素质不高。

二、广州某经管类民办高职院校的做法

1.成立教师发展中心,加强师资建设机构保障。为了加强师资建设机构保障,学校自2012年成立了教师发展中心,全面负责教师发展。中心办公室设在人事处,由学校主管人事的副校长任中心主任,从人事处、教务处抽取了相关工作人员担任中心工作人员,并聘请了相关专家担任顾问和工作人员,帮助教师做好职业生涯规划并帮助其实现,努力做到教师与学校共同发展,实现双赢。

2.制定师资长期规划,确定师资建设总体方向。从学校总体发展战略出发,根据学校教师队伍实际,制定了《教师队伍“十三五”发展规划》和各年度的发展计划;同时,根据“十三五”发展规划的要求,制定招聘、培训、绩效考核等相关的分规划,为教师队伍发展指明了方向。

3.完善师资相关制度,确保师资建设有法可依。为了全面落实教师队伍发展规划,更好地开展师资队伍建设,学校建立和健全了师资建设的相关制度。三年来,共修订和完善了包括《教师职称评审标准(试行)》《图书资料专业职称评审标准(试行)》《科研人员职称评审标准(试行)》《实验技术人员职称评审标准(试行)》《教师职务聘任暂行办法》等师资相关的制度30多项,确保师资队伍建设有法可依。

4.加强思想政治学习,明确教师素质提升要求。通过定期开展政治理论学习,不断向教师传达国家教育部、省教育厅对师资建设的最新要求;同时通过学习《教师法》《劳动法》等法律法规,使教师清楚地认识到作为一个普通的劳动者,不断提升自我能力是履行职业道德的基本要求,作为教师,不断提升专业技术水平更是适应社会要求的必然。

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5.设立师资奖励机制,调动教师提升自我动力。为了更好地调动教师的积极性,学校设立了“硕士津贴”“博士津贴”“双师教师津贴”等多项津贴,同时设立了各种学历、技能晋升一次性补贴,在教师取得相应的资格后,在工资福利等方面给予一定的调整,充分调动了教师自我提升的动力。同时,在教师进修期间,最大程度给予支持和帮助。

6.多渠道多层次开展教师培训,全面提升教师综合能力。

(1)加强师德教育,提升教师师德水平。依据国家教育部,广东省教育厅的统一部署,每年开展师德建设主题活动月,通过张贴海报、印刷宣传小册子、举办师德讲座、专题研讨、专题辩论、主题征文以及体验式学习等多形式开展师德教育,全面提升教师的师德水平。(2)强化技能培训,提高教师专业能力。借力广东省强师工程的东风,大力开展各类各层次技能培训,着力提升教师的专业能力水平,近三年来共组织40多场校内培训,同时结合学校培养“三外两高”型人才的需要,选派了79名教师到美国、加拿大、日本、新加坡、泰国等国家学习先进的管理模式和专业技术。(3)加强企业锻炼,增强社会适应能力。(4)引导资格认定,培养教师双师素质。针对高职教师必须具备“双师素质”的要求,学校设立了“双师型”教师认定机制,对取得相关资格的教师给予认定,并在工资福利待遇上给予支持;同时设立了专门奖金,鼓励教师考取行业资格、提升专业技术资格。

三、该校近些年取得的成绩

该校通过几年的努力,在师资建设方面取得了喜人的成绩,主要表现在:截至2017年底,该校具有研究生学历(学位)的教师达到204人,占42.55%,比2012年提升了19.09%;中级及以上职称364人,占75.83%,比2012年提升了28.44%;“双师素质”384人,占80%,比2012年提升29.53%。这充分证明了,该校通过“搭平台、建机制、抓管理、强培训”建设教师队伍的路子是可行的。

四、进一步研究的展望与实践

虽然从该校近年来取得的成绩可以看到通过“搭平台、建机制、抓管理、强培训”建设教师队伍的路子是可行的,但在实践的同时我们也发现,目前企业对应用型人才的要求越来越高,这对于高职教育的老师不断提出新的要求,如何在现有基础上培养高层次技能型优秀教师,是高职教师队伍建设的未来方向和工作重点。

参考文献

[1]华春桥 构建实践载体,提升青年教师的实践智慧[J].湖北教育:教育教学,2011,(2):15-16。

[2]胡晓源 青年教师信息化发展平台构建研究[J].内蒙古师范大学学报(教育科学版),2012,25,(10):68-70。

论文作者:林绵

论文发表刊物:《教育学》2017年11月总第131期

论文发表时间:2018/1/26

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