简议图书馆员的素质培养，本文主要内容关键词为：馆员论文,素质论文,图书论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。
随着知识经济、信息社会的到来，图书馆工作将朝着信息化、网络化方向发展，以真正实现资源共享，进而成为社会信息网的重要枢纽。而要使图书馆适应时代的要求和满足社会的广泛需求，发挥图书馆的应有作用，振兴图书馆事业，除了靠实现现代化和科学管理外，图书馆员的素质是一个决定性因素。因此，在新的历史条件下，必须重视图书馆员自身的素质要求和素质培养。
1提高图书馆员素质的必要性
1.1提高素质是做好本职工作的基本条件
拥有丰富的科学文化知识、具备较好的专业素养，是图书馆员履行职责和完成本职工作的基本条件。图书馆工作是一项学术性、专业性很强的工作，这就要求图书馆员努力学习专业知识，掌握并运用图书馆学的基本理论知识和基本技能。从理论上讲，知识面越宽越好，知识越多越利于工作；但从实践需要出发，任何一个图书馆员也不可能穷尽所有的知识。因此，在构筑知识结构时，既要考虑知识面的广博，又要注重知识的专一。
1.2只有提高素质，才能适应知识经济的挑战
在未来的知识经济中，图书馆要发挥好自身的作用，图书馆员首先必须具备较高的专业水平和文化素质。
首先，要有较高的文化素质。文化素质是人的基本素质特性，这是基础。其次，要有本行业科技专业知识素质，这是关键。否则，会在知识经济的挑战面前无能为力。再次，要有现代科学管理知识素质，没有现代科学管理知识，不了解本单位管理的历史发展阶段、世界科学管理发展史，就很难胜任本职工作，这是前提。最后，要有较全面的综合素质，这是保证。其中包括现代化的思想素质、高尚的职业道德素质和健康的心理素质及强壮的身体素质等等。只有这样，才能迎接知识经济的挑战，发挥好图书馆员的作用。
1.3只有提高素质，才能搞好知识服务
当今社会，是经济的竞争，是实力的竞争，是“人才”的竞争，说到底是“素质”的竞争。在减员增效、竞争上岗的今天，没有较高的素质、较强的工作适应能力，要想保住自己工作岗位是相当困难的。随着知识经济和信息社会的到来，图书馆对用户、读者的信息、知识服务，提出了更高的要求，网络化、自动化、现代化的适应，“短、平、快”工作节奏的适应，服务的针对性、精确性、时效性、连续性、选择性、多元性、实效性的适应等等，都对图书馆工作人员提出了高层次的要求，图书馆员应该适应这种要求。
2素质培养面面观
图书馆员提高自身素质，首先必须着眼于、着力于以下几个方面素质的培养。
2.1良好的政治思想素质
良好的政治思想素质，是合格的图书馆员的灵魂和根本要求。要求图书馆员要以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论为指导，坚持党的基本路线，坚持为改革开放和社会主义现代化建设服务的方向，忠诚于图书资料事业，热爱本职工作，有敬业开拓、拚搏进取的精神；有读者至上、服务第一的工作态度；有甘为人梯、无私奉献的高尚情操；有崇尚科学、弘扬文明的远大志向。
2.2良好的职业道德素质
职业道德是职业行为的道德原则和规范，它通过人们的职业活动、职业关系、职业态度、职业作风和职业效果表现出来。而“爱岗敬业、诚实可信、办事公道、服务群众、奉献社会”又是职业道德规范的基本内容。图书馆员必须树立和拥有正确的职业意识、健康的职业情感、良好的职业行为。
2.3较高的文化技术素质
知识经济时代图书馆的现代化、信息化、智能化、社会化和国际化，业务手段的多样化，服务范围的网络化等等，都要求图书馆员要有较高的文化科学素质。不但要有坚实的文化根底，而且要有扎实的专业技术，同时，还要求掌握其他相关学科的知识，不但要求是个“人才”、“专才”，而且还应尽量发展成为“通才”、“全才”成为综合型、复合型人才。
2.4较强的现代意识素质
图书馆员的现代意识体现在各个方面，但其中要着重强化两点核心意识，即现代科技意识和信息管理意识。现代科技意识，即在社会经济活动中对科技问题产生的各种思维活动的总体意识；信息管理意识，指对信息的管理，是信息意识的深化。馆员的职业就是管理信息、管理知识，不仅要快速获取捕捉信息、组织信息、满足读者和用户需要，而且要从纷繁复杂的信息中选出合适信息，提供信息服务，做到广、快、新、精、准地搜集信息，开发利用信息。