摘要：在管理配电过程中，一旦发生失误，轻的可能出现断电现象，重的在很大程度上会造成人员伤亡，或者烧坏电气设备，从而损失国家巨大的人力物力财力，影响社会，所以说，电力行业相对来讲危险系数比较高。电网在现代化社会发展建设中作为国家的能源载体，发展范围不断地壮大。在电力系统建设中，电力调度运行管理肩负着多个方面的重任，提供了人们安全稳定的电网系统。
关键词：电力调度运行；运行管理；强化重点
1引言
随着人们生活水平的逐渐提高，对于电力供求的标准也越来越高。电力调度作为电力行业的基础服务更是对其长远、稳定发展有着重要意义。所以必须做好电力调度工作才能更加稳固电力行业的长久发展。在整体需求紧张的情况下，电力调度工作必须合理分配资源，防止过度用电和电力短缺现象的发生，使其电力使用处于良好地发展状态。
2电力系统调度运行基本原理
电力系统调度运行较为庞大，涵盖了发电、变电、输电和配电等运行环节。整体系统调度运行过程中电量消耗程度较高，电能生产运行较为复杂。根据现代信息化、数字化和通信网络规划标准，通过系统集成等技术达到电力数据共享、存储和集中展示，重点对电力系统调度运行全过程进行监控、操纵和调控工作，从而确保电力调度运行数据综合分析、监管和风险预警等工作的有效性。电力系统调度一体化运行过程中涉及了诸多计量和输变电监控设施，促进变电调度运行朝着智能化、自动化方向不断发展，还可根据电压级别、地理位置等特点区分电能调度区域。现阶段，我国城市电力系统调度运行主要有区域电力调度、省级电力调度和地方电力调度。根据内容划分，电力调度运行主要承担着发电、检测用电负荷、分配发电内容、安全监控、指挥操纵以及风险处理等任务。电力工作人员依据供配电线路具体运行情况来监测电能运输过程中的负荷变换情况，从而处理电力系统调度运行中存在的安全风险问题。现代电力系统调度监控一体化巡检架构。
3电力调度运行管理的现状
首先是调度专业的技术人员相对缺乏。虽然我国目前已经大部分实现了自动化系统的调度运行，并且建立了调度自动化系统，但是我国的电力行业还是存在专业人员缺少的问题，这一问题主要是体现在缺少电力设备运行维修人员，缺少专业技术人员，对于电力运行系统的稳定性以及安全性带来了非常大的隐患，能够在很大程度上影响电力系统的运行效率；其次是电力系统调度运行管理制度的缺失。规章管理制度的有效建立是为了更好地使得电网调度工作能有效的进行资源分配，合理进行结构优化，减少不必要的浪费。但是现阶段由于我国目前电力行业发展过程中由于管理工作存在较大的问题导致其相关人员在进行制度执行的工程中难以有章可依，有规可循，进而导致管理效果不明显；最后是在电力系统调度运行的过程中，对于实际的应用过于重视，而没有重视调度运行的管理。很多情况下，自动化调度运行操作逐渐取代了人工的操作运行，这样就导致了运行的管理缺位，在调度运行管理的过程中不重视对技术人员的岗位培训以及队伍建设，一旦调度运行出现了问题，第一时间找设备厂家，形成了对设备厂家的高度依赖，这一问题对于调度系统的连续运行有非常大的阻碍，我们在实际的调度运行管理工作中要及时地发现这一现象，并且在第一时间纠正这一问题，这样才能够将应用和管理同时提升和保证。
4电力调度运行管理强化重点
4.1加强对电网调度相关人员的管理培训
电力系统的调度员肩负着电网的运行管理、检修管理、事故处理等重要工作内容。由于电网运行工作的特殊性，调度员管理工作的好坏直接关系着电网的运行的安全性、稳定性和经济性，与广大电力用户的切身利益直接挂钩，甚至于在一定程度上还对社会的公共安全产生着一定的影响。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆针对现阶段我国电网调度相关人员的专业素质不高的现象，电力企业应对电网调度相关工作人员自身的业务素质和技术水平进行定期培训，加强他们的工作能力，保证在科技不断发展当下，企业保持健康发展的活力。要求他们具备较高的技术素质、工作能力和职业道德，并且只有在具备相应的资格后才可继续工作。企业对相关人员的培训工作应从企业的实际情况出发，根据市场实际需求，进行有针对性的业务培训。让进行电网调度的工作人员能够不断学习到新的运行知识和操作技术，使其能熟练操作各类运行系统和工作设备，有效提高其工作效率，确保其在运行电网调度和处理事故时能准确无误。除了提高相关工作人员的业务能力外，缺乏足够的调度运行专业人才也是企业现阶段面临的一大难题。为解决企业人才的缺乏的问题，企业应不断提高对优秀专业人才的待遇，进一步加强人才的吸收力度。
4.2制定相关规定
我国在电力系统的电网调度方面的审查和监督制度还不太完善，对意外情况发生的处理机制还存在着漏洞，为了在电力调度时能够保持较高的工作效率，必须尽快完善相关的法律法规来规范工作人员的具体行为。如在电力系统线路发生故障时，非维修专业的工作人员必须上报发生状况的具体情况，上级部门派遣专业的维修人员对线路进行维修，禁止非维修专业的人员按照自己的经验自己对其做出调整，避免更多线路产生问题造成电力系统的长时间瘫痪。
4.3增强电网调度运行管理的安全性
要想使电网调度运行工作的安全性得到提高，就必须严格按照以下几个方面来进行：首先，要定期进行组织模拟事故的演练，通过对日常事故的模拟演练，使大多数电网调度运行工作人员能够掌握基本的解决事故的方法。其次，一定要有一套完整的急救方案并且要灵活运用。确保在发生事故过程中，能够迅速启动安全救急方案，从而有效地防患于未然，确保在事故发生后，能够及时跟踪调查安全事故发生的原因，将损失降到最小化。最后，一定要深入贯彻落实安全责任管理制度，把安全管理责任制度切实到每一个部门的每一个工作人员身上，深入强化电网调度运行管理工作人员的安全意识。
4.4加强检修维护管理的力度
首先，电力调度人员要结合自己的生产运行特点，规划自己不同方面上的不同工作，从而提高检修的规范。再者，工作人员需要利用安全分析计算辅助决策功能，监视设备，防止设备的断面和极限运行。保证全网可以足够的安全运行，以免造成大电网稳定破坏、大面积停电事故。保障各方面的重要检修以及重大工程调试并且积极配合停电工作。对变电站全停和关键输电线路全停导致的停电事件制定应急处置预案。
4.5多策并举，提高运行管理指标
在电网调度运行过程中由于此项作业是一项比较复杂的作业工程，所涉及的问题较多如基础信息参数、电力网模型以及实际周边地域情况等。所以在加强电网调度管理工作运行时就必须从多个方面进行，尤其是网络设备、通信信道、监测设备以及地方信息用电的数据信息、系统稳定性的可靠性操作等。简单的说，就是针对电网调度的安全性进行有效调节，注意多重举措并举的重要性，绝对不能单一对其进行运行管理，从某种意义上来讲都是相辅相成的。以遥测状态估计合格率和智能电网调度技术支持数据可靠性两个指标为着力点，建立实施“防、控、制”三位一体工作机制。
5结束语
综上，在我国社会信息以及科学技术的不断发展条件下，电力调度也是越来越重要，所以，面对这样的情况，我们需要结合电力调度方面的常见问题来采取高效的解决方案，从多个层面着手，确保电网的安全运行。
参考文献
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论文作者:詹爽
论文发表刊物:《电力设备》2018年第29期
论文发表时间:2019/3/26
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