摘要: 企业基层支部对于企业的党组织生活有着非常重要的作用,因为其不仅可以在企业的各个岗位中分布,最重要的是能够与企业员工零距离接触,由此可见企业基层支部在践行党的群众路线过程中发挥出了其基础的作用。从各个方面看,基层支部书记都代表着整个企业的员工,可以说是全体员工的代言人,那么本文将就作用发挥的方法和途径作分析论述。
关键词: 企业 基层 支部书记
企业基层党支部书记是党在企业中基础的战斗力,是企业各项成果的实际体现。根据企业的实际经营状况,发挥基层支部书记做企业员工的领头人的作用,顺利完成基层支部工作,使企业发展地越来越好。只有努力提高适应本岗位所需的政治素质、知识素质、能力素质,增强团队意识,构建坚强堡垒,才能成为一名新时期合格的基层党支部书记。基层党支部书记在支部工作实践中如何发挥主导作用呢?
一、国企基层党支部书记在工作实践中的工作方法
一是群众路线的工作方法。党支部书记应深入职工、深入生活,多与职工交心,多做疏导工作,应多在“导”字上做文章,既要坚持正确的工作导向,又要有效利用好不同的方法和形式来化解职工的矛盾,理顺职工的情绪和愿景,既要坚持维护和保障职工的合法权益,又要要加强疏导和管理,积极与相关部门配合,合力解决涉及职工切身利益的问题和影响企业生产经营的重大事项。
二是调查研究的工作方法。党支部书记在贯彻执行党的路线、方针、政策时,一定要同本部门、本系统的具体工作实际结合起来,通过深入细致的调查研究,在占有丰富材料的基础上,来确定工作措施和具体方案。调查研究工作时,要坚持主观和客观相一致,防止唯上、唯书、不唯实。
三是循序渐进的工作方法。要按照一定的顺序和步骤,将重要的工作分解,困难的工作坚持逐步推进,抓住中心,突破重点,从而为全盘推进奠定基础、总结经验。从而把握中心,找准主要矛盾,既突出工作重点,又统筹兼顾,促使支部建设目标明确、思路清晰、工作节奏适度,确保各项工作的高标准落实。
四是统筹兼顾的工作方法。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆既要把握全局工作这个大方向,同时又要做到统筹兼顾,促进各方协调发展。做到心细、眼明、腿快、嘴勤,坚持深入到各班组去,找准思想引导的“中枢”,有的放矢,促进生产、经营等各项工作的互动与良性循环。
五是总结推广经验的工作方法。要针对工作进行定期或经常性地检查,总结和推广工作经验,发现和解决工作中的问题,不断的持续改进。工作完成后,要对于做得好的工作及时总结推广、延续并实施下去,同时也要认真总结经验与教训,并要善于在思考中改进、在改进中提高、在提高中适应、在适应中加强、在加强中创新,只有如此,我们的支部工作才能不断进步。
二、企业基层支部书记发挥的途径
一是以员工为中心,以人为本,以身作则。一个企业的企业文化在工作中能否得到发挥,企业基层的党支部书记至关重要。在实际工作与生活中是否关心、体恤员工,以员工的利益为出发点,让每位职工都能够在企业当中感受到温暖,是检验基层党支部书记作用发挥的标准这一。基层支部书记做出的决定让员工积极主动地接受,增加了很多的人情味,这也会使企业向构建现代文化迈进了一大步。
二是爱护、尊重职工,赢得员工的信任和喜爱,这是支部书记作用发挥的另一个重要的方面。员工的领导者一般在员工心目中都是较为熟悉的人,也很容易赢得员工的信任,因此对员工也有很大的影响力。企业基层支部书记,是职工心声的代表者,有责任担当,也受到员工的拥护与爱戴,更能在很大程度上影响员工的心理或者行为。进而发挥更大的作用。
三是要做好沟通和协调,努力成为员工与企业的桥梁纽带。工作中注重与员工之间的交流,引领员工的将企业的思想政治工作、生产经营工作等与员工本身的切身利益紧密结合起来,让员工能感受到自己被认同,感受到自己是企业的主人。需要强调的是:基层支部书记在开展各项工作的同时,务必要将思想政治工作放到首位,提升政治高度,才能使企业基层支部书记的工作真正落到实处,真正为企业做出贡献,为企业员工排扰解难。基层党支部书记的作用发挥也会事半功倍。
三、结语
企业基层支部书记作为企业前线员工的带头人、心声的代言人,就应该努力打造自身的人格魅力,构建扎实的理论基础,做好员工的榜样,争取以德服人,成为员工心目中最信赖的人,这样才能将其作用发挥出来,为企业做出更大的贡献。
论文作者:田伟
论文发表刊物:《基层建设》2018年第34期
论文发表时间:2019/1/15
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