摘要：对于国有企业的纪检监察机关而言，一方面是政治机关，另一方面是国家监督的专责机关，必须把讲政治作为纪检监察工作和纪检监察干部的第一位要求，始终和以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，在政治大局中把握稳中求进的工作总基调，综合考量纪检监察工作的政治和社会效果，明确工作方向和重点，更加聚焦主责主业，统筹谋划推进，实现纪检监察工作的高质量发展。
关键词：思想政治工作；企业；纪检监察工作；作用
思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势，我们党历来十分注重思想政治工作。正确处理纪检监察与思想政治工作的关系，是做好纪检监察工作的前提，充分发挥思想政治工作在国企纪检监察工作中的作用，是做好国企纪检监察工作的保证。
1.纪检监察部门同企业思想政治工作的紧密联系
对于纪检监察部门来说，只有通过对思想政治方面工作的重点开展，才能够让企业伴随着正确的思想前进，才能实现企业经济方面的建设。其一，纪检监察部门的主要职责是监督执纪问责，主要作用是看企业是否能够在其监管中，朝着正确的路线方针前进。从大方面来说，只有通过不断的教育以及监督，在不断的调整中才能够让党员干部群众树立正确的价值观，我们需要通过有效的监督活动，协助党委做好党风廉政建设工作。其二，在企业中，纪检监察部门的性质是属于政工部门，对于企业的思想教育工作，必须由他们来完成。在企业的日常实际中，企业的许多方面都是涉及到了企业职工的利益，如晋级以及分配奖金等，在其中或多或少会出现因为处理问题不到位，使得相关人员出现消极情绪等，所以对于纪检监察部门来说，就需要对这些问题进行解决，通过开展必要的思想政治教育活动，打开员工的心结，使得企业的工作能够更好地落实以及开展下去。
2.坚决担负起维护地方政治生态的政治责任
为了充分发挥思想政治在国有企业纪检监察中的作用，在实际工作过程中，第一，要坚定不移的反对贪污腐败问题出现，尊重党的领导，以及企业内部领导的指挥，深入钻研企业内部制定的一系列的完善制度体系，同时，在进行重大事项决策过程中，应该尊重领导的意见，吸取他人的经验以及建议，不仅提高内容的质量性，同时也要对决策的整个过程形成高度重视。第二，要当好政治生态的“护林员”，积极监督和协助同级党委履行好维护政治生态的主体责任。建立政治生态定期研判机制，善于在信访举报、监督检查、执纪审查、调查处置、巡视巡察工作中整体分析把握“树木”与“森林”的关系，实践运用好“四种形态”，坚决“扶歪树”“治病树”“拔烂树”，维护“森林”。第三，要严把选人用人政治关、廉洁关、形象关，扎实做好选人用人廉洁审查工作。第四，深入挖掘中华民族优秀传统文化，树立和学习时代先进典型人物，积极培育和弘扬正气充盈的党内政治文化，厚植价值根基，不断强筋健体，提升道德修养，强化自我约束。第五，及时澄清党员干部受诬告的问题，鼓励担当作为。探索实践容错纠错机制，把反向追责与正向激励结合起来，积极鼓励干事创业、担当作为，营造风清气正、文明和谐、昂扬向上、锐意进取的良好政治生态。
3.坚决保持推进反腐败斗争压倒性胜利的政治定力
“党中央坚定不移反对腐败的决心没有变,坚决遏制腐败现象蔓延势头的目标没有变。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆”虽然经过党的十八大以来持续的正风肃纪反腐，形成了反腐败斗争的压倒性态势，但距离压倒性胜利的目标还有相当大的差距，反腐败斗争的形势依然严峻复杂，腐败问题依然存在，不收敛、不收手的问题依然较为突出，压力传导存在层层递减的问题，全面从严治党的任务依然艰巨。这就要求我们必须保持清醒的头脑，保持坚定的政治定力，保持惩治腐败的高压态势，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，坚持行贿受贿一起查，坚决减存量，更要遏增量，重点把握“三个重要时间节点”，紧盯“三类人”，严查“四个相互交织”的问题，严查群众身边的涉黑涉恶腐败、扶贫领域腐败和民生领域腐败问题，坚定不移地“打虎”“拍蝇”“猎狐”，纵深推进反腐败斗争由压倒性态势向压倒性胜利前进。
4.坚决全面加强党的纪律建设
在十九大报告中总书记曾说过，在国有企业纪检监察机关工作过程中，要始终遵循党的基本路线不动摇，严格遵守党的纪律以及要求，共同致力于国家长期安定发展的道路中。在党长期工作过程中，纪律一直是严格的标尺，为了促使我国更加的繁荣昌盛，就必须秉持党的纲领。一要不断深化纪律教育。以《中华人民共和国监察法》和新修订的《中国共产党纪律处分条例》为重点内容，创新教育方式，扩大教育覆盖，提升教育效果，使广大党员干部和监察对象时刻谨记法纪要求，紧绷纪律之“弦”，知敬畏，存戒惧，守规矩。二要不断扎紧制度的“笼子”。针对工作中的漏洞、盲点和薄弱环节，制定完善规章制度和内控机制，把党纪法规的总要求和内部制度的安排衔接起来，不断扎紧制度的笼子，规范权力的运行，防控廉政风险。三要狠抓纪律的贯彻执行。紧紧抓住领导干部这个“关键少数”，使他们认真履行好管党治党的主体责任，发挥好示范引领作用，从严教育，从严管理，从严监督。坚持纪律面前人人平等，对违纪违法行为“零容忍”，动辄则咎，没有例外和特权。严格责任追究，严肃追责问责，对违纪违规行为，既追究直接责任，又追究领导责任；既追究主体责任，又追究监督责任，真正把纪律立起来、严起来，养成遵规守纪的行为自觉。
5.结合工作实际，做好企业的思想政治工作
结合企业信访工作实际，做好企业职工的思想疏导工作。企业纪检监察主要是受理群众的意见，群众主要表达想法是通过信访的形式，这也是企业和群众之间联系交流的一个枢纽。企业的职工会根据自己的工作状况和思想觉悟来对企业和企业的经营提出意见或者建议。纪检监察部门要重视自己的工作，发挥部门的作用，加强与企业职工的交流，做好企业职工的思想政治工作。对于职工的投诉建议要积极做出回应，对于职工揭发检举的违纪线索，纪检监察部门要及时的处理，对职工的上访要及时反馈。日常监督检查作为纪检监察部门经常性的工作，是开展思想政治工作的重要途径。对于纪检监察部门在监督检查中发现的问题，必须及时审核落实，并通过通报、诫勉谈话、下发纪律检查建议书等形式，督促企业有关机构与个人及时采取一定措施，予以解决纠正，避免问题扩展，从而确保企业正常的生产经营工作。
结束语
国有企业在开展纪检监察工作中，要充分发挥我们党的思想政治工作优势，坚持以人为本，通过多样化的宣传方式和手段，推进职工的自我教育、相互教育，引导干部职工树立正确的人生观、价值观和世界观，将干部职工的思想和言行引导到有利于纪检监察工作开展、有利于促进企业发展的方向上来。
参考文献
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[2]屈建华.充分发挥纪检监察部门在国企思想政治工作中的作用[J].共产党员（河北）,2015(36):45.
[3]郭煜.浅谈新形势下纪检监察干部如何做好思想政治工作[N].晋中日报，2017-12-30（3）
论文作者:刘雪君
论文发表刊物:《基层建设》2019年第15期
论文发表时间:2019/8/5
标签：纪检监察论文; 思想政治工作论文; 企业论文; 工作论文; 政治论文; 部门论文; 纪律论文; 《基层建设》2019年第15期论文;