摘要：思想政治是人们行动的指南和先导，一位优秀的职工必定具有较好的道德素养和文化认识，能够用马克思理论中国化的理论武装自己，将正确的做法应用于工作当中。随着铁路事业的快速发展，铁路企业应该加强职工的思想政治工作，调动职工的工作积极性，加强职工对企业的归属感，从而进一步推进铁路企业的健康发展。
关键词：铁路企业；思想政治工作；策略
1加强铁路职工思想政治工作的意义及原则
1.1意义
首先，职工是铁路生产及运输的主体力量，其思想政治意识直接关系着铁路平时运营和安全运输以及综合效益的实现与持续开展。时代在不断前进，各种新技术、新设备逐步推广和使用，这就要求铁路职工不断学习以努力提升本身的工作能力。而工作能力包含技术业务水平以及思想政治素质，因此，必须加强职工思想政治建设，以推进铁路工作的长远发展。其次，加强铁路职工思想政治工作，能够有效提升铁路企业整体素质。铁路运输线路较长且覆盖面较广，职工的工作相对单一，极易使职工产生工作疲倦。另外，社会各种思潮的出现，推进了多样化社会思想的开展，各种思想抵触日益严重，人们受其影响严重，生活压力不断加大，造成了职工思想上的担负。加强职工思想政治工作有利于帮助职工建立正确的人生观、价值观和世界观，以愈加饱满的工作热情投入到岗位工作中，为铁路工作的开展奉献自身的力量。
1.2准则
铁路工作的稳定运营和良好开展离不开高效的思想政治工作，在加强职工思想政治工作时应坚持以下准则，提升铁路职工思想政治工作的实效性。一是前瞻性准则，年代是不断开展提升的，职工身处复杂的社会环境中，其思想极易受社会主流思想的影响，因而在开展思想政治工作时必须坚持前瞻性准则，从久远视点和全局视点综合考虑，实时把握最新工作状况，提升思想政治工作的敏感度，正确引导职工的生活和工作。同时重视企业文化的培育，因为它是企业发展的精神力量。二是以人为本的准则，坚持以人为本的准则即要求开展思想政治工作应站在职工的视点思考问题，通过多种路径关怀职工的生活及工作状况，尽最大的努力满足职工的不同需要，让职工在工作中找到归属感。三是针对性原则，社会主义市场经济的开展以及经济全球化进程的不断加快，使得各国之间的交流与交流日益频繁，国外思想观念不断融入，使得我国社会环境日益复杂、多样化，同时也转变了人们的思维方式，增加了思想政治工作的难度。因而，在加强铁路职工思想政治工作时，要结合铁路企业相关的规范标准及政策，深化了解职工的思想状况，然后进行有针对性的培训工作，以提升思想政治工作的实效性。
2铁路企业职工思想政治工作的现状
2.1职工工作没有受到重视
受到固有思想的制约，铁路企业管理人员对职工工作的认识还不到位，一些领导也认为只要能确保设备质量和安全就可以了，从思想深处没有将职工与思想政治工作融为一体，导致实际工作“轻职工，重生产”，无法提高职工的思想素养，导致他们的工作热情不高。
2.2职工工作不够科学
职工思想政治是一项较为繁琐的工作，不仅需要宣传党的先进思想和理念，还要将实际工作落实到位，对职工的生活进行了解，帮助他们解决后顾之忧。但是一个部门的工作能力毕竟有限，许多细节工作还是无法发展，许多的资料和信息也会增加思想工作的难度。
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3加强铁路职工思想政治工作的主要策略
3.1加强理论学习，提高政治素质
尽人皆知，理论水平在一定程度上对思想的深度、工作的深度具有决定性作用。人的各种做法是受思想的引导，思想政治工作对提高人的工作能力具有积极的含义。在开展思想政治工作时应紧抓时代脉息，坚持与时俱进的思想和发奋有为的精神状态，强化理论知识、方针、办法等内容的学习，优化知识结构、开阔视野。首先，深化政治理论学习。坚持马克思主义心情、观念及办法，提高工作的原则性、创造性与系统性；其次，优化知识结构，拓展知识面，进而开阔思路并改进办法，增强认识、剖析及解决问题的能力。将职工思想政治工作与时代大环境精准接轨，使职工的精神面貌符合时代的发展需要。
3.2摸清职工思想，提高党务本质
铁路事业的快速发展，也造成了与职工切身利益相关的制度的不断变化，例如岗位调整、薪酬改造等，这些改变势必会牵动职工的思想，引起有些职工的思想波动，因而要加强人文关心、思想疏导和心思疏导。所以在开展职工思想政治工作中，应将重点放在协助职工树立大局意识上，不时深入一线，以真挚的心情与职工进行面对面的交流与沟通，用通俗易懂的语言将当真政策等解说明晰、透彻，让职工深入认识到当前的局势与使命。另外，关注职工的心情，及时将消极因素转化为积极因素，引导职工全身心投入到铁路安全生产中。此外，精确掌握职工的思想政治工作变化，有机结合探究规律与总结创新，深化规律性认识，以新的思想、新的眼光、新的思路，创新思想宣传工作的体系与机制、内容与方式、办法与载体，不断增强工作的预见性和体系性。
3.3增强传染作用，提高文化本质
企业文化建设是思想政治工作的主要载体，在开展思想政治工作时，运用合理的手段，将各种文化活动有效结合在一起，通过开展各种健康的文体活动，提高职工自主参加的积极性与主动性，以达到熏陶职工情趣、提高其素养，调整其思想心情的意图。职工易于承受多样化的文化活动，在参加活动中其价值取向得到耳濡目染的培养和引导，辅佐思想政治工作的高效开展。铁路职工思想政治工作应在丰富多彩、生动愉悦的文体娱乐活动中融入思想观念和品德标准，引导职工牢固树立安全理念和责任意识，为推进铁路事业发展提供思想确保及精神动力。
3.4丰富思想政治工作手段
现阶段，思想政治工作应通过现代化的方式来获取更多的信息，例如互联网、微信、微博等多样化办法，依据职工的不同需要及特点开展各式各样的主题实践活动，让职工自主参加活动，并在活动中感受到思想境界的提高。此外，也还可通过网络渠道，树立思想政治工作体系，通过网络使职工和各级管理人员进行面对面的沟通，职工可为企业提出发展的建议，也可把自身生活中的艰难向管理层反映，便于管理层对一线职工的思想动态及时了解，使企业和职工间的关系更加融洽。
结束语
在铁路企业现代化建设的大背景下，必须将职工建思想工作的发展与精细化管理融为一体，重视思想政治的传播，按照科学发展观规律发展实际工作，重视具体工作，重视职工工作绩效，从而让企业更好地适应新时代的发展。提升企业管理的效率，提升企业发展的凝聚力和生产效率。
参考文献：
[1]郭新建.运用系统管理理论增强铁路施工企业思想政治工作的实效性［J］.实事求是，2014，06：21-24.
[2]王正一.职工思想政治工作需要精细化［J］.才智，2014，11：18
论文作者:盛士雷
论文发表刊物:《基层建设》2017年第14期
论文发表时间:2017/9/29
标签：职工论文; 思想政治工作论文; 工作论文; 铁路论文; 思想论文; 企业论文; 思想政治论文; 《基层建设》2017年第14期论文;