摘要：加强国有企业基层党建工作是落实党建工作科学发展的有效途径，只有加强基层党建工作，将党建工作与行政工作深度融合，才能够更好地发挥基层党组织优势作用，为企业全面发展奠定更牢固的基础、提供更强力的保障。党支部是党最基本的组织，是党全部工作和战斗力的基础。
关键词：国企；基层党建；行政工作
一、抓基础，奖罚并举，抓实党支部基础工作
1. 我们这样奖
党总支制定了党支部季度综合评比方案和检查细则，按照统一组织、统一标准、统一时间的方式，每季度对党支部进行一次综合评比，评比内容包括：基础工作80%、书记述职评议20%。每月通过现场查看资料台账和利用党群工作系统阅评等方式，检查各支部上月组织生活落实情况及“三会一课”记录情况，将检查情况纳入季度评比。每季度组织党支部书记、委员述职评议，按照“分类述职”的原则，党总支组织总支委员及下属支部书记的述职评议，各党支部组织委员述职。在面对面陈述工作和问题的基础上，通过PPT展示本季度党建工作落实情况及亮点，其他支部书记、委员则通过倾听述职和现场提问等方式，对照查找差距并检验述职真实情况，最后由党总支书记（或副书记）进行点评。每季度对在综合评比中排前2名的党支部进行绩效奖励，并将季度综合评比结果作为加分项计入党支部年度分类定级，通过季度综合评比，提高了党支部书记、委员的责任心和积极性。
2. 我们这样罚
为了让党员能主动参与党建工作，增强责任心和使命感，各党支部将党建工作任务细化分解到每一名党员，再将考核责任落实到人。因绩效考核办法是按部门考核，专业线条党支部跨部门，为了将对党支部的考核与绩效考核办法衔接，管理处专门组织对绩效考核办法进行了修订。各党支部的考核由党支部书记及委员确定责任人，并按金额形式落实到责任人。在制定具体考核指标时，力争化繁为简、通俗易懂，根据不同的工作阶段和时间特点，设定每个月的具体指标，将年度党建工作安排部署、“三会一课”及主题党日活动、民主生活会、组织生活会及民主评议党员、发展党员、宣传报道、主题实践活动等重点工作逐月融入月度考核之中，灵活机动地按照时间节点调整党建工作考核重点，仅保留具体可操作的考核指标，达到了时效性强、操作性强的目的。
二、抓组织，双管齐下，完善基层党组织建设
1. 支委这样管
针对支委成员角色意识不强，“一岗双责”落实不到位，支部书记唱“独角戏”，支部班子整体作用发挥不充分等问题，党总支专门研究，结合行政分工，在支委班子选优配强、定职明责的基础上，试行“支委团队工作法”，为支部委员搭建工作平台，建立支部书记把握全局“抓总”、支部委员分工负责“抓实”、工作团队具体实施“抓细”的党建工作运行机制，有效促进了党建工作补短板、强基础、增合力、扩实效。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆党总支两次组织召开党建工作专题会，研究落实“一岗双责”、推进“五项任务”的措施和要求，做到党建工作与中心工作目标同向、工作合拍、措施配套，制定了党总支“保优”的工作目标，并将对外宣传、政研论文、技能竞赛等任务指标，逐一落实到具体支委或者支部。各支部充分调动党员、群众开展工作，积极为党支部工作出谋划策。在支委、党员干部的积极带动下，各类大型应急演练、改线换管顺利完成，隐患治理、区域化改革等重点工作稳步推进，职业技能竞赛和技术比武取得优异成绩，有力促进了管理处中心工作。
2. 支部这样管
为发挥党支部、党小组在专业线条和输油站中的战斗堡垒作用，一是成立专业线条党支部和大站党支部，管理处分管领导任专业线条党支部书记，专业科队部门负责人和业务骨干任支委，输油站站长任党小组组长，强化党建在专业管理、“三基”工作中的作用。二是优化党小组设置，让党小组成为支部开展工作的强兵利刃。本着有利于党内工作开展、有利于党支部和党员作用发挥、有利于促进中心任务完成的原则，党总支重新划分党小组，将同一输油站党员编入同一个党支部、划分到同一个党小组，解决“联合党小组党员不在同一党支部”的问题，理顺了党小组与党支部的关系。输油站站长任党小组长，负责组织本站党员及职工群众完成党总支布置的工作任务，按照党小组开展党内组织活动，发挥了党支部、党小组在“强三基”中的引领、促进和带动作用。
三、抓融合，“一体两面”，发挥党支部整体功能
1. 党员这样带
开展“党员身影对比”活动，落实党要管党、从严治党的要求，从严加强党员管理，弘扬身边先进榜样，发挥党员队伍的先锋模范作用，通过党组织帮扶个别党员查找不足，达到“红脸出汗”的效果。某支部党员不按要求值班，以负面形象摆入“党员身影对比”活动中，警示党员和职工群众要遵守规章制度。该活动的开展，得到职工的支持，也得到公司党群部门的肯定。
2. 支部这样保
各党支部以部门负责人和党员业务骨干为主体，结合管理处实际，打造具有自身特色的党员先锋队、党员突击队和党员攻关队，既搭建了党员作用发挥平台，也促进单位“急难险重”任务的完成，有效实现党建与生产的深度融合。一是注重在安全环保工作中充分发挥党组织和党员作用。将党建工作与安全环保工作过程管理、责任落实、风险排查、隐患整治等有机结合，与开展“安全生产月”和“安全生产万里行”活动、全面实施绿色企业行动计划等重点部署相结合，制定工作方案、层层推动落实。二是坚持以“五项任务”为抓手，深入开展融合式活动。将管理难点、队伍建设与“一支部一项目”结合，确定了“施工作业标准化”等6个融合式党支部品牌项目。在区域化改革、改线换管等重点工作中，党员和领导干部靠前指挥、以身作则，确保重点工作顺利完成。
有人把党支部比作党组织的“神经末梢”，这个比喻极为恰当。党的政策最终要靠支部落实，组织生活最终要在支部开展，服务群众最终要靠支部推动。支部虽小，责任却不小。正如零件出毛病，机器可能停摆，身体器官患了病，整个人都不好了。党支部作为组成中国共产党肌体的基本单元，其职责运转、作用发挥情况，直接影响党的生存与发展。
参考文献
[1]王希文，包煦.浅议如何加强新形势下国有企业基层党建工作[J].现代国企研究，2016,(22):211.
论文作者:姜成武,宋兵,刘佳妮
论文发表刊物:《基层建设》2020年第2期
论文发表时间:2020/4/30