摘要:合同能源管理机制的使用对促进我国范围内工业锅炉的节能减排工作落实有着非常重要的作用,其能够有效降低能源费用以达到降低能源项目的实付成本,属于市场经济条件下的能源管理机制,对促进企业能源使用的成本降低、效益提升均有积极作用。然而就当前我国范围内合同能源管理机制的实际应用情况来看,其所发挥的节能降耗效果仍然较为有限,在具体使用过程中也存在多项问题。基于此,本文将针对合同能源管理机制的具体特点、发展现状以及影响因素等进行全面分析,以此为我国范围内合同能源管理机制在工业锅炉节能降耗中的应用提供相应的理论基础。
关键词:合同能源管理机制;工业锅炉;节能降耗;影响因素
任何一项经济建设活动的进行都离不开对能源的消耗,尤其是当前我国经济始终持快速发展状态的情况下,当前我国范围内对于煤炭、电力、石油、天然气等能源的消耗日渐增长。同时由于我国人口众多,在能源消耗的过程中呈现出人均能耗降低、单位产值能耗较高的现象,总体来说能源利用率较为低下。尤其以工业锅炉的使用为例,其本身能源消耗极大,采用合同能源管理机制对促进其节能降耗效果的提升有着非常重要的意义。本文将针对合同能源管理机制的具体特点、发展现状以及影响因素等进行全面分析。
一、我国范围内工业锅炉的节能降耗工作
当前阶段我国煤炭资源的生产和消耗已经跃居成为全球范围的第一位,且我国范围内的煤炭资源多用于国家经济建设和人口使用,极少量的煤炭资源才会用于出口创汇。同时当前我国大型电站锅炉的设计、制造和运行水平已经发展至世界排行前十的范围内。有关统计显示,截至2010年,我国已经拥有超过50万台工业锅炉,由此所引发的能源消耗已经占据我国所有能源消耗的25%左右。但就当前我国范围内工业锅炉运行过程中的实际管理情况、人员素质水平以及锅炉热效率来看,其与我国电力行业中的电产企业相比仍然存在一定的差距。有关统计显示,我国范围内工业锅炉的实际运行热效率平均为68%,小容量工业锅炉运行热效率平均为55%,与发达国家相比差距甚远。也正因此,说明我国范围内工业锅炉的节能降耗工作大有可为。
再对我国工业锅炉的节能降耗工作的实际情况进行分析,发现其主要存在两个问题:首先在我国工业锅炉的节能降耗工作开展过程中,并非企业不想节能,各个企业均已经充分认识到节能降耗对于节省工业锅炉能源成本的重要性。但企业本身并不理解节能降耗的各项措施,缺乏节能降耗的理论知识,不知从何做起;其次,企业本身运行过程中,受到市场经济的影响而将大量的成本投入到市场营销、产品研发等环节中,期望能够通过直接的经济投入研发出更好更多的产品,以此实现更高的经济收益,而非从当前已经拥有的工业锅炉生产过程中找寻办法,也即企业缺乏有效的经济投入。由此造成当前我国范围内工业锅炉的节能降耗工作虽然大有可为,节能降耗的发展空间和发展前景十分远大,但其实际发展状况却并不好。
二、合同能源管理机制的实际特点
正如上文所言,合同能源管理机制是一种在市场经济条件下对能源消耗进行节省,以此来支付节能项目全部节能成本的节能经济投资方式。也正因此,合同能源管理机制非常适宜用于当前我国市场经济条件下工业锅炉的节能降耗工作中,对解决我国工业锅炉节能降耗的发展现状具有非常积极的作用。就合同能源管理机制的本质而言,其属于一种能够有效降低能源使用成本的整体性解决方案,也属于一种节能投资的服务管理措施,对降低当前工业锅炉运行过程中的能源消耗成本、提升其锅炉加热过程中的能源利用效率等均有非常积极的作用。
具体来讲,合同能源管理机制首先具有节能效果好的特点。合同能源管理机制的应用关键在于充分把握当前项目的经济性与技术性。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆相关人员在工业锅炉节能降耗工作的开展过程中,可以提出将大部分工业锅炉热效率提升10%~20%的目标,而后以此为基础对该项目的经济性、技术性、可行性等进行全面分析,进而采取相关措施落实项目;其次合同能源管理机制的应用过程中并不像需要企业投入相应的资金,企业也不会面临具体的风险。其原因在于企业在合同能源管理机制的运行过程中,需要支付的所有成本均源自于企业本身节能降耗过程中所节省下的能源消耗费用,一般除特定项目以外,企业可以直接使用EMC公司提供的各项节能设备、控制系统及管理服务,即使在合同结束以后也依然能够享受到相应的节能效益。
三、合同能源管理机制的发展现状
我国范围内合同能源管理机制的发展于上世纪初90年代正式开始,当前我国合同能源管理机制的发展拥有以下几种模式:首先节能效益支付型模式,要求客户先支付一定的预付款,而后全额使用节能效益进行支付的方式,双方必须签订合同并规定具体的节能降耗目标,合同结束后节能设备交由企业继续使用;其次节能效益分享型,要求EMC企业全面支付节能工程的前期成本,改造完毕并确认节能效益后,由双方共同分享相应的节能效益。合同结束后,节能设备及长期效益由客户拥有;节能量保证型,是由客户委托EMC企业进行节能审计以后完成具体的节能降耗方案,而后由企业负责实施节能降耗方案,达到相应目标后由客户支付工程费用;最后是节能费用长期托管型,由企业负责管理合同期内客户所有的能源费用,确认其节能降耗达到目标后节能设备及收益依然为客户所有。
四、合同能源管理机制的影响因素
首先是资金因素。合同能源管理机制本身运行周期较长,整个项目注重的是长期的经济效益,而非短期的经济效益,但节能降耗工程开展过程中仍然需要大量的周转资金和成本投入。当前我国范围内多数EMC企业均具有相应的技术实力,但不具有强大的资金实力,且合同能源管理机制的前期工作基本都是由企业自身成本负责运作,无法进行贷款,由此导致合同能源管理机制的应用范围和应用深度受到了不利影响;其次是政策因素。当前我国市场经济的发展过程中,已经逐步取消了对企业节能降耗的相关优惠政策和金融政策,导致合同能源管理机制的开展必须完全依靠市场竞争。同时合同能源管理机制的开展也需要缴纳相应的增值税,且是在业务开展之前就需要缴纳相应的税额,对EMC企业的运行成本和项目成本均造成了进一步的消耗;最后是技术因素。合同能源管理机制的应用和开展涉及到了节能设备、经济政策、法律法规、营销管理、节能技术等多项内容,需要一支具备高素质、高能力、高技术的专业服务人才。由此对合同能源管理机制的企业提出了极高的要求,大部分企业均不能满足合同能源管理机制的综合能力要求,也对合同能源管理机制的应用拓展造成了不利影响。
五、结语
综上所述,对当前我国各个行业的节能降耗工作来说,合同能源管理机制具有非常广阔的应用空间和非常广泛的应用范围。但合同能源管理机制的应用与开展受到经济因素、政策因素和技术因素等多个层次、多个方面的因素影响,我国仍然需要推动相关节能优惠政策,促进合同能源管理机制在工业锅炉节能降耗工作中的广泛应用。
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论文作者:黄斌
论文发表刊物:《基层建设》2019年第14期
论文发表时间:2019/7/29
标签:能源论文; 节能降耗论文; 管理机制论文; 合同论文; 节能论文; 工业锅炉论文; 范围内论文; 《基层建设》2019年第14期论文;