摘要：行政事业单位是国家履行行政管理、执法监督职能的部门，实际工作中诚信、依法统计相关资料，能充分发挥信息统计、咨询作用，提高政府的决策效果和数据公信力，推动行政事业单位发展。统计工作是对数据的收集、表述和分析，管理效果直接影响着资料的完整性、准确性。从当前情况来看，行政事业统计工作中仍存在各种问题，降低了管理质量。因此，加强统计工作的规范化管理探究非常重要。基于此，文章就统计工作规范化管理展开论述。
关键词：统计工作；规范化管理；管理措施
引言
在新时期发展的背景下，统计工作正逐步朝着多样化的方向发展，工作内容日趋复杂，为保证统计工作质量与工作效率，需要企业不断加强对统计工作的管理与优化，使统计工作能够朝着规范化的方向发展。
1 统计工作基本特点
1.1 现象数据性
事业单位统计工作的主要介质是数据，事业单位统计工作的任务是统计社会的经济现象，主要的统计对象是我国的国情、民情。相关的统计结果最直接的体现就是统计数据，这种数据不仅是一种现象的记录，更是我国现阶段经济发展情况的反馈。根据统计的数据进行研究与分析，能够了解我国的社会百态。
1.2 宏观概括性
目前，我国事业单位统计工作主要运用大数据技术，是一种对我国现阶段经济现象的总体概括。无论是我国GDP增长情况、各行各业发展水平，还是人民生活的情况，都可以通过大数据来体现。尤其是GDP数据深刻地反映着我国发展现状，根据GDP变化情况能够直观地了解到我国现阶段经济发展形势以及国家整体发展速度。
1.3 职能社会性
事业单位统计工作具有信息、咨询以及监督的职能，通过这3种职能客观地了解社会发展情况，做到认识社会、服务社会的目的。统计部门依据完善的统计体系，运用科学的、适当的调查方法，对我国的经济信息进行搜集，并对数据进行分析，为科学决策提供指导性的依据。调查得到的数据能够直接地反映我国的经济水平以及科技发展成果，有利于进一步巩固我国的发展。
2 统计工作规范化管理的重要性
2.1 统计工作隶属于企业基础工作的范畴
企业所开展的统计工作是承接一系列具有基础性工作的重要纽带，能够对企业的运行状态与管理状况作出客观、真实、直观的反映，同时能够根据自身发展所存在的一系列问题，制定一系列与之相匹配的解决措施与办法。统计工作主要是按照政府以及相关部门的各项要求对单位运行过程所涉及的各项资料进行统计与管理，是政府部门的基础性工作之一，其工作效率与工作质量直接影响到国家的宏观调控。为此，在开展统计工作时，需要严格遵循真实性原则与可靠性原则，对整个企业的经济运行状态作出直观反映，通过具有真实性、可靠性的信息为国家宏观调控工作的开展提供可靠的参考依据。
2.2 规范化管理是规范统计员工行为的重要途径
人力资源是开展一切行为活动的基础，单位统计工作人员只有具备较高的专业素养、职业素养、道德素养，才能够在思想上对自己的思想、行为进行严格要求，从法律层次对统计工作的存在价值进行理解与分析，充分认识到统计工作的法治性与道德性，树立正确的人生观、价值观与世界观，严格遵循单位统计工作的各项工作标准、工作原则与工作流程开展统计活动。为此，统计工作人员需要树立终身学习意识，不断学习统计工作的相关知识，在学习与实践中提升自身专业知识与职业技能，拥有灵敏的洞察能力以及超强的学习能力，善于发现问题、分析问题与处理问题，有效提升单位统计人员发现问题、分析问题、处理问题的能力。通过对单位统计工作进行规划化管理，能够对统计人员的思想意识、行为意识进行规范与整合，使统计人员能够端正工作态度，正确履行个人职责，将统计工作全面落实到位，同时保证统计工作的质量与效率。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆
2.3 满足统计工作规范性的各项要求
统计工作是一项具有较高综合性、系统性、全面性、特殊性的任务，整个数据收集、数据分析、数据整理工作均十分的复杂、多样，通过对统计工作进行归还化管理，使相关工作人员能够时刻拥有一个清晰的头脑，对统计工作拥有正确的认识，有效突出统计工作的专业性与规范性。企业统计工作所涉及的范围十分广泛，在实践应用中会搜集到各个单位的运行报告、市场反馈信息等内容。在开展各项决策活动时，将统计部门所搜集的各项运行报告、市场反馈信息等内容作为重要的理论依据之一，制定一系列与之相适宜的方针政策，为政府部门开展宏观调控工作奠定基础。
3 统计工作现状
3.1 统计机制不健全
统计机制是行政事业单位开展统计工作的主要手段，在提高统计工作效率，提升管理水平上具有重要作用。从实际情况看，基层单位的统计机制并不健全，应付统计工作，只追求工作进度，不追求工作质量。甚至有的统计人员业务不熟练，随意更改统计数据，或根本不调查就填写，影响统计数据的真实性。
3.2 统计程序不完整
现阶段的统计制度仍处于宏观指导方面，缺乏微观指导文件，而且未授权基层部门进行完善，导致统计程序出现各种问题，影响统计调查工作的开展。比如：未明确规定统计资料的上报时间，导致各部门的上报主体、内容存在巨大差异，加大统计执法工作难度。
3.3 统计分析不到位
行政事业单位领导不够了解统计分析工作，缺乏对统计工作的关注和重视；数据总结、分析能力差，不能科学、合理地使用调查资料；缺乏对统计信息的纵横向分析，未凸现普通、倾向性的问题，不利于领导作出重大决策。
4 统计工作规范化管理措施
4.1 创新工作理念，强化统计工作的规范化
统计数据是分析判断经济发展现状和趋势的基础，在大力推行互联网技术的新时代，必须充分认识统计工作的重要性，围绕调整结构、保增长、扩大内需、降低产能等任务，加强对统计工作的规范化管理。与此同时，还要创新工作理念，不能仅将统计工作局限于以往的上交报表、提供数据等方面，而是要深化数据的统计、分析，将统计数据转变为有用的价值，推动统计工作发展。通过创新统计工作理念，规范统计数据的管理流程，不但能为政府机关提供系统、全面、准确的数据，还能为其决策提供可靠依据，加快经济发展进程。
4.2 革新统计信息源
互联网技术的应用使信息、人、物、财集于一体，提高资金利用率。而大数据、云计算的问世，改善了信息传递技术，形成了完善、系统的资料信息库，加快了信息数据的共享进程，为统计信息作用的发挥，提高服务质量提供了强有力的保障。通常情况下，行政事业单位的信息来源多为统计机构的单兵作战，社会组织、行业间的相互服务、合作机制不健全，影响着统计资料的完整性。在规范化管理统计工作的同时，有效开发、利用了庞大的环境信息，并开辟了高校、调查公司等市场资源，从而共享信息资源，推动统计信息源革新。
结语
综上所述，统计工作规范化管理能够为其他工作的开展提供理论依据，端正统计人员工作态度，积极迎合统计工作规范化要求，使决策者能够正确把握单位发展的整体情况。针对我国统计工作规范化管理中所存在的问题，需要创新统计工作发展理念，强化统计人才队伍建设，优化统计工作实施办法，构建统计信息共享机制，使统计管理工作能够朝着规范化方向发展。
参考文献
[1]朱建允,陶红英.台州临海市统计局企业统计工作规范化建设探索[J].统计科学与实践,2015(12):51-53.
[2]王书华.试论行政事业单位统计工作的规范化管理[J].统计与管理,2016(06):153-154.
[3]张珑.国网龙岩供电公司党委党务工作规范化管理系统研究与分析[D].云南大学,2016.
论文作者:刘茜
论文发表刊物:《知识-力量》2019年9月34期
论文发表时间:2019/7/23
标签：统计工作论文; 数据论文; 工作论文; 规范化管理论文; 我国论文; 统计数据论文; 信息论文; 《知识-力量》2019年9月34期论文;