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摘要:我国城镇化进程在不断地加快,这给建筑业带来了新的发展契机,但是也带来了诸多挑战,尤其是建筑施工安全问题,这也是建筑业必须高度关注的问题,但是在具体施工期间仍然存在其他问题,这些问题可能会威胁到施工安全。基于此,文章将详细分析与研究建筑施工企业安全生产及建筑安全管理,以期为我国建筑业的发展贡献自己的一份绵薄之力。
关键词:建筑施工企业;安全生产;建筑安全管理;措施
前言:在建筑业飞速发展期间,社会各界对建筑工程安全质量问题越来越关注。所以我们必须要加强安全生产及安全管理工作,将其工作做好,以进一步提升建筑工程的安全质量。同时高效的安全生产及安全管理工作,对建筑施工质量的提升、对施工人员生命安全的保证都具有十分重要的作用,所以施工企业一定要对安全生产及建筑安全管理工作进行切实落实。基于此,文章主要对建筑施工安全生产及建筑安全管理中存在的问题进行了分析,然后提出了建筑施工安全生产及建筑安全管理的应对对策。
1问题剖析
1.1安全管理机构和安全生产责任制不完善
在建设施工时进行安全管理的工作时,对安全管理工作人员的聘用数量,应该按照工程的有关规定来确定,而且通过考试之后,员工持有安全证的情况下才能够正式开始工作。但是在具体的施工中,许多施工企业空缺安全管理人员的岗位,或安全工作人员没有接受过相关的培训,没有经过考核也没有证件就被聘用。有一些施工企业因为缺少安全工作人员,施工现场产生一个人兼职多个岗位的现象,对施工现场忽视安全生产管理工作,对安全生产不重视,也没有尽到自身的责任,使得安全方面的问题时有发生。还有很多的施工企业,安全管理方面就像是一个摆设,从来没有开展过安全管理方面的工作。建筑施工安全生产方面的责任得不到基本的划分,使得安全生产没有办法进行考核。
1.2建筑施工缺乏安全硬件
在建筑市场中存在越发激烈的竞争,经常出现不公平、不规范以及降低价格招标等项目的管理情况,这些都会影响到施工安全管理的正常进行。使施工单位在承包工程的难度越来越大,有很多的建筑企业都要求施工方在开工时自己垫资。在建设施工的进行中,因为有很多的开发商因资金不到位会拖欠施工方的工程款,致使安全的生产费用和施工费用在施工进行中资金无法到位。由于施工工期比较紧张,成本费用要求严格,有一些项目的管理人员就对安全方面的费用进行缩减,从而增加到项目的经济效益上,以至于现场的安全问题得不到保证。主要表现在:不按规定来挖基坑并且不使用支护、安全网和安全带不定期更换以及在临边洞口没有按规定摆放安全设备,这些都是一些违规的操作,一般都会导致产生安全事故。
2应对对策研究
建筑工程又被称为大型民用施工企业。建筑工程施工的范畴包含小区内部景观建筑与高层建筑。想要顺利实施建筑施工,建筑工程管理者应该给予一定的施工管理策略。
2.1安全管理工作人员
⑴管理建筑施工安全是重要的工程内容,是基本的建筑施工环节。对工作人员加强安全管理,应该采取让施工人员提高安全意识的策略。如,建筑施工人员的安全管理,每周组织工作人员参加宣传安全教育的活动,使建筑工程的员工根据自身工作需要,意识到安全防护的重要作用;或出具安全条款进行安全管理,使施工人员的安全观念提升。
⑵进行施工管理过程中应充分落实安全管理。应纳入施工管理计划,以辅助处理人员安全的环节。如,施工计划人员将施工安全应急策略提供给本工程项目,使人员安全管理完整的体系形成。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆施工过程中若是发生人身伤害事故,应及时采取人身安全策略,合理运用施工策略的效果实现。
⑶安全管理施工人员的发展必须有一个完整的实践指导工程策略,即辅助安全管理施工人员的系统。本制度不但规定了日常的安全防护管理施工人员对策,还明确规定了施工中的危险作业管理。这样,施工管理人员就可以按照明确的标准安全管理人员,使实践安全施工管理的战略获得更大的应用和发展。
2.2安全管理建筑施工
管理建筑工程施工中施工安全管理是关键性的部分。总结安全施工管理如下。
⑴安全管理施工环节。有效对接施工环节,从实际工程建设的水平着手,综合考虑施工安全问题。如,管理人员将建筑工程分成三个施工阶段。进行施工时,管理人员根据具体的工程施工环节,逐步检查施工安全。工程施工过程中若是发现隐患和问题,应及时停止施工,调整施工环节。有针对性、分阶段的安全管理施工是有效处理工程安全施工的保证。
⑵安全管理施工技术。伴随现代不断提高的工程施工技术,也不断在对施工的安全防护技术更新,在工程实践中,因为不同的施工人员掌握的技术程度有一定的差异存在,所以建筑工程的新施工技术应用,也有许多的安全问题存在,想要使建筑施工确保安全性,管理建筑施工的人员,需要重视实施技术的安全状况。如,建立自动检测安全体统,若是实施新技术,产生应用技术的故障,相应产生安全警报。将安全防护的数字化技术应用在建筑施工中,能够确保应用新技术在建筑施工中安全。
2.3建立健全安全责任追究机制
一旦不幸发生建筑施工事故,一定要第一时间进行全面细致地调查分析,追根溯源,将其责任落实到个人和管理层,通过严格考核安全指标完成情况,做到奖罚分明,安全指标完成好的人员或团队给予相应的物质和精神奖励,而对于失职行为一定要给予相应惩罚,如扣除当月奖金等。此外,施工单位,还应组建安全班组,全权代理生产安全工作,同时要保证安全班组的每一个成员都能够数量掌握安全工作。如何坚持生产单位和生产人员的安全生产建设,使安全生产走上标准化、正规化的轨道,已成为施工安全管理长期奋斗目标。
2.4安全生产的应对措施
⑴对安全生产组织机构进行完善。为增强自身对安全生产及安全管理重要作用的意识,同时为对安全生产组织机构进行完善创建,建筑施工企业应以企业负责人为主体,构建安全生产组织机构,对全部层级的管理组织结构进行覆盖,每一层级的管理人员或负责人需要切实落实到个人,在基础层级,要对不同工程安全员进行设置。此外,还应将国家相关法律法规作为依据,明确安全生产的各项机制、措施,进而为施工企业对安全生产与安全管理工作进行更好地完成提供有利的保障。
⑵对安全生产责任制度进行完善。对于施工人员的人身安全,建筑单位应进行负责,明确安全管理人员的具体职责,为施工人员购买保险,防止发生责任推卸现象。将岗位职责与工资制度挂钩,以此来提高安全管理人员的积极性,使其做好本职工作。除此之外,还应对安全生产责任制进行建立与完善,以此来保证施工中的各个阶段都有人员负责,提高建筑施工过程中的整体安全性。
结束语:
总之,有必要做好安全生产及安全管理工作,并对其相关制度进行完善和建立,创建相关的组织架构,因为只有这样,建筑施工企业才能对施工作业的有效实施进行保障,才能为建筑工程施工奠定良好的基础条件。
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论文作者:刘喆
论文发表刊物:《防护工程》2019年14期
论文发表时间:2019/11/13
标签:安全管理论文; 安全生产论文; 建筑施工论文; 建筑论文; 管理人员论文; 施工人员论文; 建筑工程论文; 《防护工程》2019年14期论文;