摘要：加强纪检监察干部队伍建设是一项重要的工作任务。纪检监察机关需要严格履行党章赋予的职责；要完善内部监督机制，切实把监督执纪权力关进制度笼子，做到“打铁必须自身硬”；扩大选人用人视野，提高干部队伍工作素养，全面落实《关于进一步加强纪检监察组织机构建设和队伍建设的意见》；持续提高职业素养，通过调查研究、培训调训等多种方式，提升纪检监察干部队伍的政治素养、业务素质和监督执纪能力，着力打造“忠诚、干净、担当”的工作队伍。本文基于对新时代纪检监察干部队伍建设的几点建议展开论述。
关键词：对新时代；纪检监察干部；队伍建设的几点建议
引言
纪检工作任重道远，纪检监察干部要以“打铁必须自身硬”的标准，不断地加强自身建设，切实增强思想自觉和行动自觉，注重提高自身素质和修养，强化职业道德教育和作风建设，以忠诚干净担当的政治品格，履行好职责使命，为纪检监察工作高质量发展提供坚实组织保障。
1做好国有企业纪检监察工作的重要意义
国有企业是中国现代化的主力军和国家队，是全面建成小康社会的重要力量，是中国共产党执政的重要基础。国有企业纪检监察部门作为党风廉政建设和反腐败工作的重要职能部门，履行着监督执纪问责的重要职责。当前，在全面从严治党的新形式下，做好纪检监察工作对于营造国有企业风清气正干事创业的良好政治生态、保障国有资产保值增值、深化国有企业改革均具有重要意义和作用。国有企业是中国现代化的主力军和国家队，是全面建成小康社会的重要力量，是中国共产党执政的重要基础。国有企业纪检监察部门作为党风廉政建设和反腐败工作的重要职能部门，履行着监督执纪问责的重要职责。当前，在全面从严治党的新形式下，做好纪检监察工作对于营造国有企业风清气正干事创业的良好政治生态、保障国有资产保值增值、深化国有企业改革均具有重要意义和作用。
2新时期国有企业纪检工作现状
2.1基层纪检监察干部队伍还需进一步完善
建设一支高素质队伍是形势所需、时代要求。党的十九大对高质量发展作出战略部署，中央纪委三次全会以实现新时代纪检监察工作高质量发展为主题，明确了高质量发展的要求、措施和方法。为了充分发挥自身的监督与检查作用，就目前而言，基层供电企业来看，党建、工会、纪检为一名专责担任，由于人员少，兼职纪检人员不仅要担负本职工作还要忙于其它工作事务，工作忙于应付，导致有些工作落实不到位，同时纪检监察队伍不稳定，兼职人员更换频繁，监督职能难以发挥。
2.2纪检监察干部专业素养有待于进一步提高。
随着纪检体制改革的深入，用好执纪执法两把尺子，必须要有过硬的专业知识和专业素养。但是，在实际工作中，纪检监察人员整体专业知识和专业素养不高。由于基层单位人员少且兼职，缺乏系统的专业知识培训，新形势要求具备的新知识得不到有效补充，知识面得不到扩充，目前掌握的知识跟不上新形势的要求，理论水平、工作思路、方式方法过于都相对滞后，制约着纪检监察工作质量的提高。纪检监察人员需要不断提高干部履职能力，解决好“本领恐慌”问题。
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2.3纪检监察部门协作联动有待强化
发挥协同监督优势，推进纪检监察和各专业横向融合，实现嵌入式监督向旁站式监督转变，有效统筹监督资源，形成反腐倡廉整体合力是会商机制的基本原则，但在联合开展专项监察等工作中，往往业务部门不是根据检查所涉及领域派相应专业人员配合，而是根据部室工作的安排谁有时间谁参与，廉政风险难以发现，防范风险能力严重不足，从而导致小问题演变成大问题，苗头性问题演变成严重性问题，业务部门专业监督和纪检监察部门执纪监督质效大大折扣。
3新形势下做好国有企业纪检监察工作的建议
3.1落实“两个责任”，发挥“头雁效应”
纪检监察工作是一项综合性工作。做好纪检监察工作，首先要落实“两个责任”，特别是党委的主体责任。只有企业的主要领导提高意识并真正落实到位，纪检监察工作才能得以顺利进行。国有企业领导干部要在思想上不断强化“两个责任”、“一岗双责”的落实，发挥“头雁效应”，带头学习和贯彻落实党中央、国资委关于党风廉政建设和反腐败相关文件精神，并切实抓好贯彻落实。
3.2持续强化理论武装
政治上坚定、党性上坚定都离不开理论上的坚定。纪检监察干部要成长起来，就必须坚持把思想建党挺在前方，必须一以贯之加强马克思主义理论武装。习近平新时代中国特色社会主义思想是中国共产党在新的历史时期最大的理论成果，是马克思主义中国化的最新成果。纪检监察干部必须一以贯之的坚持学原文、读原著、悟原理，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作、推动工作。落实“两学一做”常态化制度化，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，强化政治学习、增强政治修养，努力使学习教育过程成为改造主观世界、坚定理想信念、锤炼坚强党性的过程。不断提高政治站位，使纪检监察干部成为坚定执行党的政治路线的排头兵，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。
3.3加强队伍建设，提升人员素质
一支高素质的纪检监察队伍是促进国有企业纪检监察工作顺利开展的有力保障。国有企业应该强化纪检监察队伍建设，全面增强纪检监察队伍人员的履职能力。首先，应该加强人员配备，将政治素质好、工作能力强、业务技术精的同志选拔到纪检监察队伍中，配齐配强纪检干部队伍。其次，要加强纪检干部的业务培训和教育，通过组织纪检干部内训和外训，将“能手”“新兵”充实到工作一线，有针对性地进行“加油”“充电”，全面提升纪检干部的政治素养和业务能力。再次，要加强纪检干部的纪律建设。规范纪检干部的日常行为，强化组织纪律，严格工作纪律，要求纪检干部带头遵守党规党纪和企业各项规章制度，严格按章办事，不乱表态，最后，还要为纪检干部履职尽责撑腰鼓劲。为国有企业打造一支忠诚、干净、担当的纪检“铁军”。
结束语
随着国有企业改革的不断深化，国有企业迎来了转型发展的良好机遇，但也暴露出一些违纪甚至贪腐问题。习近平总书记强调，国有企业发展关乎国民经济命脉，全面从严治党，国有企业不能例外。做好新形势下国有企业的纪检监察工作，为国有企业健康可持续发展保驾护航，是当前一项既重要又迫切的任务。国有企业只有高度重视反腐败和党风廉政建设工作，创新思路打开纪检监察工作新局面，才能积极迎接新挑战，不断适应新形势，为企业发展提供坚实有力的纪律保障。
参考文献
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论文作者:文新丽
论文发表刊物:《中国电业》2019年20期
论文发表时间:2020/3/10
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