摘要：对于化工分析过程中常见的问题和解决措施进行探讨是当下很多企业会重点围绕的命题，由于化工分析过程中很可能出现环境污染、资源浪费等现象，因此，合理进行化工分析，避免错误。
关键词：化工分析；分析技术；常见问题；解决措施
引言
随着我国化工产业的大力发展，其对促进经济增长有着极其重要的意义，但是化工产业快速发展的同时也带来了环境污染、生产效率低下、生产成本升高等相关问题，而实施化工分析可以将化工生产过程中所产生的问题得以及时的预防与有效的控制，对此，在化工产业实施化工分析实属势在必行。
1化工分析的重要性
1.1化工分析可降低产品生产耗能，节省能源
一直以来制约我国经济发展水平的最大的因素就是能源消耗速度高于经济发展速度，在化工产品生产过程中实施化工分析可以降低能源消耗的速度，改进产品生产方的施工水平，同时，现今政府对各行各业都提出了“节能减排”的政策要求，在化工产品生产过程中实施电气节能降耗技术可以顺应政府“节能减排”的政策要求，加快化工行业发展的步伐，所以，在化工产品生产过程中实施化工分析实属大势所趋。
1.2化工分析减轻环境污染，改善生活环境
近年来，环境污染问题一直是社会上的热点话题，而在我国化工行业领域产生的大气污染、水污染、土壤污染一直是造成城市中主要污染物的来源之一，在化工产品生产过程中实施化工分析可以减轻对环境的污染，保障城市的空气质量，顺应时代“提高环境意识，保护美好家园”的潮流，促进化工行业经济产业结构的转型，改善人们的生活环境。
2化工分析工作的基本内容概述
化工分析分为两部分，一部分是化学分析，另一部分是运用仪器，两部分共同为工业服务，而根据分析内容及对象的不同，分析的种类又分为两部分，即定性和定量。通过化工分析，能够对于指定原材料的内容以及其辅助物料进行分析并规范。化工分析的作用具体表现在能够有效地进行相关指导工作，即通过化工分析，可以在生产过程中，及时根据分析结果进行反馈，对于不合格不合理的情况进行订正，避免出现能源燃料浪费或“三废”物料，因此化工分析实质上就是通过对于物质的有机物质组成分析，然后测定物质中存在的中间产物和辅助物料来实现对于整个物质的检测，因此能够为确保产品的合格生产提供极大益处。通过化工分析，企业除了能够在产品质量地得到把控外，还能巩固产品生产和经营的有序性和良性循环，进而更好地实现产品供给，还可以做到消除产品存在的安全隐患，为企业产品性能的提升提供可靠数据，在很大程度上，能够为企业直接带来优化利益，实现企业的有效经济的提升，为企业在市场竞争中站稳脚跟提供可靠助力。
3常见问题的分析阐述
3.1化工分析工作中管理制度不完善
在化工产品生产过程中化工分析普遍缺乏一套科学合理的系统性运作体系，使得化工分析工作的管理机制不明确，其主要体现在以下几个方面：第一，化工分析工作中管理机制的缺失将会致使化工分析工作各个环节相关负责人的职责不明确，导致产品生产项目运作效率低下，让不负责的相关负责人有空可钻，从而影响产品的质量。第二，化工分析工作中管理机制不明确也将致使化工分析工作团队协作与凝聚力较差，导致其团队成“散沙状”，使得团队各个成员缺乏对团队目标的一致追求。
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3.2化工分析工作人员的基本素质问题
化工分析本身分为两部分，即化学部分和仪器部分，无论是哪一部分，都需要有专业的工作人员进行相关的操作，因此，化工分析工作人员的专业素养其实就代表了整个化工分析的质量和安全。但是实际上是，我国的化工分析起步晚，缺乏对于专业人才的培养，加之理论与实践的缺失，专业人才绝大部分都是“纸上谈兵”，真正操作过程当中难免漏洞百出，化工分析工作人员整体的专业素养都较低，且没有扎实的理论基础作为补充，导致化工分析实际上对于企业而言形同虚设，反而还加剧了资源和能源的浪费，起不到应有的效果，在企业的长期生产中，产品给用户带来了不好的体验，降低了企业的信誉和竞争力，严重影响企业的长期发展。
4解决化工分析中存在问题的对策
4.1完善化工分析工作过程中的管理体系
在具体实施化工分析工作过程中，相关负责人应该站在全局的角度上，制定一套科学、合理、规范的化工分析管理机制，完善化工分析工作过程中所需的相关配置，确保化工分析工作过程中的所有环节都会与制度所匹配，明确化工分析工作人员的职责，对化工分析工作制定科学化的管理，精细化的运作等一系列成熟的管理手段，以协助于化工分析工作的开展，使其提高工作效率。
4.2相关工作人员专业素养的提升
相关工作人员专业素养的提升方法简单，但是实践操作较难，首先基于企业自身而言，应当设立相关的培训机制体制，并且针对化工分析技术，开展定时、定点的培训，除了培训内容需要具备一定的规范性外，培训本身的负责人一定要具备一定的责任心，积极联系相关的专业人士，开展省时高效的培训计划，而非简单的应付差事。培训的内容除了一些先进技术手段、注意事项外，对于化工分析的基本工作也需要培训到位，避免由于一些基本工作中的疏忽造成的问题。其次，企业培训不仅要做到定时、定点、定量的良好培训，还需要设置一定的考核内容，尤其是针对企业新上岗员工或企业内部的转岗员工，考核是必不可少的。考核分为两个部分，一个部分是关于基础知识的考虑，另一个部分则是针对实操能力的基础考核。化工分析不仅仅是理论上，实操相对理论同等重要，因此两个部分都作为考核的重点内容，需要严格考核，只有两个方面都考核通过，才能够进行人员的基本工作安排和任用。除了考核内容外，要对于相关工作人员，尤其是新晋工作人员进行长期的跟踪，及时发现问题并纠正问题，对于一些错误操作的出现要给予指导，避免不良习惯的养成对于后期化工分析技术和质量产生影响。最后，企业培训还需要根据企业自身的实际情况进行调整，在上文中提到不同物质的监测是存在不同检测方法的。在不同环境和需求下，检测的方法不同带来的数据和结果也不相同，因此除了基本培训外，要适当扩宽培训面，让工作人员对于化工分析技术有进一步的深入了解，能够做到在实际工作中随机应变，择优选择。
4.3绿色节能环保的深入剖析
随着时代的发展，对于绿色环保概念的要求势必会越来越深入，就时代要求不断深入分析研究，提升化工分析的绿色节能环保性，不断需求新方法，为企业、为国家的发展贡献力量是化工分析将长期进行且深入进行的课题之一，也是我国化工分析的必由之路。纵观全球化工分析进程，节能减排是大势所趋，也是接下来化工分析的重点工作。在当下，“绿色、生态、低碳、环保”已经深入人心，绿色建设、绿色设计层出不穷，都彰显了绿色生态对于社会发展的重要影响和人们对其重视程度。
结束语
化工分析工作值得在我国化工产品生产行业全面的进行推广，化工分析工作不仅能够提高能源的消耗率，减轻环境污染，而且还可以促进我国化工行业的产业结构转型，所以，应高度重视化工分析工作在化工行业发展过程中的运用。
参考文献：
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[3]赵冬野.化工分析过程中的常见问题分析及策略[J].中国新技术新产品，2012（22）:183.
论文作者:杜文秦
论文发表刊物:《基层建设》2019年第2期
论文发表时间:2019/4/23
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