电力工程建设项目精细化管理论文_邱树武

电力工程建设项目精细化管理论文_邱树武

(广东谷源电力工程有限公司 广东广州 510660;身份证号码:44512119860917XXXX)

摘要:随着我国社会的不断发展,社会中对电力的需求量越来越大,这样的社会条件,也为电力工程提供了发展契机,电力工程建设必须要建立更加精细化的管理体系,在进行电力工程建设中,必须要十分注重电力工程建设的质量问题,保质保量的完成电力工程项目。但是在目前的电力工程建设当中,有许多的问题急需解决,这些问题存在于工程建设中的各个方面,为了更好的解决这些问题,管理人员必须要加强监督管理,企业也要在关注利益的同时兼顾社会效益,影响到企业的内部管理。加强电力工程建设项目的精细化管理,可以有效地解决这些问题,进而使电力行业获得实质性的发展。

关键词:电力工程;建设项目;精细化管理

1电力项目管理存在的问题

1.1电力项目管理机制不完善

我国电力管理起步较晚,在实际工作中存在“重立项、轻过程”的现象与“被动式”的管理方式。科研水平是高新技术企业的重要指标,因此企业电力管理人员往往注重于项目申报,对已立项项目更多关注的是论文、专利等指标完成情况,很多情况下对电力项目过程监管的重视程度不够,有时唯一的介入式管理就是项目批复单位规定的“中期检查”。忽视过程管理不但会造成材料归档、实施进度掌握不到位,还会导致结题时成果含金量低、应用有局限性,直接影响后续报奖及推广工作。在实际电力项目管理工作中,往往是“被动式”管理,且管理手段单一,管理方法程式化。

1.2项目管理缺乏专业化队伍

电力项目中管理人员方面也存在明显问题,首先表现在缺乏开拓创新的精神,满足于“上传下达”中无纰漏、不出错,对管理中遇到的新情况、新问题不能及时有效处理,以致企业的电力资源不能充分合理利用;其次,部分电力管理人员对项目技术了解不够、综合素质不高,导致在电力项目制度、进度、经费、档案等各方面管控能力不足;最后,电力管理人员对项目风险的识别不全面,对电力项目进度和质量的预测存在偏差,往往给项目的开展埋下潜在的风险。因此,电力项目管理人员树立主人翁意识,不断提高工作水平与创新能力,是推进企业电力管理工作的一项重要和长期的任务。

1.3电力探索具有不确定性

电力项目任务书签订时一般都遵循项目管理的PMART原则,即目标必须是明确的(Pecific),可衡量的(Measurable),具有可达性(Attainable),相关性(Relevant)和时限性(Time-based)。而电力项目与一般项目的区别在于,科技活动是一种创造活动,是对未知领域的一种创新探索,在本质上具有不确定性。随着电力项目的开展与深入,受到研究条件和研究方向的影响,项目进展可能与预期目标存在差异,需要不断调整和完善行动计划,甚至需要改变整个研究内容,严重时会导致项目的延期或终止。这种结果导向性与电力探索不确定性之间的矛盾,需要电力项目具备弹性的管理模式,在无法确知行动结果的情况下制定计划,给企业电力管理带来一定困难。

2电力项目精细化管理措施

2.1加强电力项目过程规范化管理

电力项目实施过程是承接立项与验收的中间环节、获取电力成果的直接途径,有效的过程管理可以降低电力风险、提高项目绩效、控制成果质量。电力项目研究周期根据项目类别有所不同,国家级重点项目周期有时可达5年以上。因此,需要对在研项目实施过程进行监管,及时发现开展中的问题与困难,积极采取措施调整并解决,在有限资源下确保项目高质量的完成。加强电力项目管理,需要建立完善的电力项目管理制度体系,包括电力项目管理细则、项目进度和阶段管理制度、电力经费管理办法、质量过程控制监督管理办法、考评和激励制度、风险管理制度等。

期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆在所有项目立项时,考核与申报指南的相符性、研究方案的具体性、研究进度与经费安排的合理性,并详细记录各类统计指标台账;实施过程中,应注意跟踪项目的经费资产使用情况、阶段研究内容完成情况、重大事项调整情况、阶段性成果产出情况等,不断调整完善研究计划、确保电力项目顺利实施;结题验收时,鉴定研究成果的技术水平与创新性,统计成果应用情况及社会经济效益,落实知识产权保护、过程资料归档、资产开放共享等情况。同时,建立电力人员项目实施信用登记制度,将项目执行情况和成果产出纳入考核评估体系,也有助于项目申报过程中的评审。

2.2不断创新电力项目管理机制

不同电力项目来源不同,性质差距较大,管理侧重点也不一样。全部采用全周期、全要素的管理模式,会导致管理成本高且效率低下。这就要求电力管理人员根据项目的具体特点,进行系统分类和有针对性的管理模式。如以企业战略需求、学科交叉程度、经费额度等为指标,对电力项目实行量化考评,分级分类采取不同的管理方式和管理权限,并针对每个项目的新颖性与独特性,在管理过程中创造性运用新方法、新思路。将“无边界”管理理念用于电力项目管理中,科研管理部门应当协调企业内相关职能部门,如财务、人力、审计、企管部等,对项目执行过程中涉及的资产设备采购、电力经费使用、人员调整变动、因公出国审批等事宜,进行及时沟通与信息交流。打破部门间的边界,建立多部门协同管理服务机制,做到信息发布公开化、经费开销透明化、设备管理科学化。

2.3提高电力项目管理信息化水平

随着上级管理部门统计数据的针对性越来越强,企业应建立健全电力管理信息系统,从而提升项目管理效率,实现项目的全过程精细化管理。首先,电力管理信息系统应具有基础数据库,涵盖电力项目的各个环节,包括基本信息、设备经费、人员配置、计划进度、成果鉴定、知识产权等,便于资源整合与协同创新。该系统应建立信息传递与交流平台,具有互动的双向确认功能,确保电力信息及时、准确的传递,避免出现信息遗漏的情况。开发项目申报、中期检查、验收存档的网上流程,电力管理部门通过系统可随时了解各项目进展和运行情况。其次,电力管理信息系统可尝试与企业其他部门的管理系统对接,实现电力项目信息和资源在企业内部共享。开发经费、设备、外事管理的网上申请与审批,形成为电力人员服务的集成化工作模式,大幅提高电力管理工作的效率。另外,在研信息管理信息系统中,还应增加深入统计和大数据分析功能,通过集中整理现阶段热点或社会经济效益突出的电力课题,结合企业自身电力项目类型划分,为企业科技政策制定和领导层的管理决策提供支持。

2.4建设电力项目管理专业化队伍

科技管理人员需要及时了解和掌握国家科技战略规划和政策要求,积极获取最新的科技项目实施办法与管理模式,依照整个管理流程和需求搭建专业化渠道,保障电力项目实施中能够精确获取有效信息。充分了解和掌握整个项目进度与实施状态,加强同科研人员和相关部门的沟通交流,及时获取电力项目实施过程中存在的问题与需求,汇报和推荐电力项目取得的成果与突破,为企业在电力项目管理方面提供有效的科学依据。企业应建立合理的激励机制,激发电力管理人员的主观能动性,促进电力管理人员的自我学习与完善;定期组织电力管理人员参加培训,学习国家新政策、新导向,探寻与企业发展相切合的电力优势点;经常与高校、电力院所交流电力管理技术,取长补短,不断完善最符合企业发展的电力管理方式。在开展培训与交流的同时,可设立电力秘书或职业经理人制度,为企业电力项目高效运行提供切实的帮助。

结束语

总而言之,精细化管理在电力工程建设中发挥了巨大的作用,企业要建立健全完善的管理体系,成立专业的管理人员队伍,加强对工程施工的监督管理,提高工程项目的质量,加强施工的安全规划,推动电力工程在保证安全和质量的情况下不断进步发展。

参考文献:

[1]刘志刚.电力工程建设项目精细化管理研究[J].技术与市场,2019,26(02):199-200.

[2]邹文峰.电力工程建设项目精细化管理探讨[J].科技经济导刊,2019,27(04):97.

论文作者:邱树武

论文发表刊物:《电力设备》2019年第8期

论文发表时间:2019/9/19

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