摘要:建筑工程施工监理是项目施工中的重要环节,在整个建筑施工过程中都有所体现,这项工作的开展对于建筑市场秩序的维护和工程质量的提升都有着不可忽视的重要作用。同时,这项工作的开展还能实现对建筑企业竞争力的全面提升。在建筑工程的施工环节中,应该建立一套完整的服务标准与体系,确保施工监理工作能在标准的工作模式下开展。但是在笔者多年的工作中发现,当前一些施工单位对于工程监理工作还不够重视,这不仅会在很大程度上提升施工监理工作的难度,还会对建筑工程的质量造成十分不利的负面影响,严重的甚至还将对建筑企业的长远发展造成不利影响。基于此,文章针对建筑工程施工监理难点和对策进行了深入研究,为建筑工程的顺利开展提供有效帮助。
关键词:建筑工程;施工监理;难点;解决措施
1导言
监理工作在体制上、机制上都存在不足,需进一步解决和规避上述问题。首先,主管部门的相关法律法规的完善及更加科学的宏观管理,其次,企业内部及从业人员也须按照相关要求严格执行。随着社会的进步,建筑行业的发展及企业自身水平的提高将促进监理行业将呈现更加科学规范、公正公平的良好局面。
2建筑施工监理的作用
在我国建筑行业发展之初并没有完善的工程监理制度,由于企业的需求,我国才开始学习外国的先进技术来保证建筑施工的质量。随着我国制度不断的完善,建筑工程监理工作得以顺利进行。在实际的工程施工中,工程监理起着至关重要的作用,其在根本上能保障施工质量,监理工作可以对整个施工过程实施监管,当发现建筑施工中存在问题时能够及时的解决,确保施工工程完全符合施工标准,对不符合标准的建筑实行拆除重建措施等。因为建筑施工监理工作是对整体建筑施工中的各部门都实施监管,在一定程度上,监理工作可以实现协调各个参建部门之间的联系,通过加强各单位间的沟通,来实现对建筑施工进度的控制。因此建筑监理在工程施工起着重要作用。
3建筑工程施工监理难点
现今建筑工程施工监理的难点主要存在于三个部分:施工过程中材料和技术的监管,施工人员的安排和管理以及监理系统整体体系的完善。在建筑工程施工过程中,直接影响到工程质量的便是施工所用的材料和施工技术。材料费和技术支持费用的开支是建筑工程中的主要开支之一,高昂的成本费直接影响到施工企业的经济状况,现场材料也直接决定了工程的造价价值。然而在如今的施工过程中,据调查发现大部分的施工中,从材料的采购到后期运用,都存在大量材料浪费的问题,极大程度地损伤了成本,降低了企业的经济条件,也影响到了最终的经济收益。除此之外,避免不了部分企业存在偷工减料的举动,该举动可能会直接影响工程的安全性,不慎便会导致极大的社会动荡,降低我国的建筑市场竞争力以及经济发展。在人员管理上,监管模式和人员施工技术的安排还不能做到最高效且质量化,由于人力资源劳动力也是成分的一部分,而高技术的职业人员自然需要更高的劳动力成本,便导致了部分企业在人员选取上弱化了对于施工者技术要求的标准。若施工人员技术不能够达到准确的施工标准,便会形成施工危险作业,低下的安全意识可能会导致施工事故的发生。可施工企业往往难以在一定周期内做到最为有效的人员安排监管,所以在规范人员管理上仍然存在问题。最后,在监管过程中,没有完整的体系和严格的制度规范,便会使监理没有办法落实到实际,若不能形成完整的监理体系,对于施工中细节上的质量要求和安全隐患将是极大程度的挑战,可能会形成严重的施工事故,存在极大的风险。
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4提升建筑工程监理质量的相关对策
4.1 明确自身职责
监理工作是确保工程质量的必要条件,所以监理单位要格外明确其所肩负的责任,在实施监理工作时要严格按照相关规定去进行,在对相关建筑企业进行沟通时,首先要提升建筑单位对工程施工的认识,以工程质量为主进行施工。监理单位对建筑施工企业实施监管,要保证监管过程的透明化,将施工质量与施工进度及时的向建筑施工单位进行反馈,在发现施工过程中存在不达标的建筑时,及时制止,做好调整方案,与施工单位共同解决质量问题,确保监理工作与工程施工能顺利进行。
4.2 完善监理制度
严格按照相关建筑施工法律法规制定监理制度,当监理制度与监理工作存在矛盾时,及时的对制度进行改进,从监理单位内部制度开始完善,进而实现建筑工程监理工作的顺利进行。完善的监理制度可以对监理人员进行一定的约束,有效的减少监理人员违规现象的发生,从根本上实现监理工作的规范性。在针对监理工作时也可以建立相应的奖罚制度,对于工作表现优异的进行奖赏,处罚违规监理人员,追究其责任,避免监理人员因为个人利益而造成的建筑施工质量上的影响。同时还应建立建筑单位与监理单位相互监督的制度,当监理工作存在问题时,建筑企业可以对监理单位提出,对工程质量问题做到及时发现,及时解决。完善的监理制度可以从根本上提升监理水平,保证建筑工程施工质量。
4.3 提高监理人员水平
保证监理工作顺利完成的有效方法就是提升监理人员的工作水平,不但对建筑工程质量有着重要的帮助,还有助于树立良好的企业形象,因此,监理单位应积极采取可行性措施,促进监理人员专业水平的提升。①提高监理准入门槛。监理单位应严格按照规范要求从事监理工作,自觉拒绝挂靠行为,在人员招聘上严把专业水平关,加强应聘人员专业技能、责任心考核,录用综合素质较高的监理人员。②做好监理人员培训。监理单位应制定完善的培训体系,定期组织监理人员开展监理技能培训活动,邀请经验丰富的监理人员讲解监理工作经验,讲解不同建筑工程监理工作技巧。同时,为监理人员讲解最新的监理工作知识,理念等,使监理人员不断补充新的监理知识。③注重监理工作总结。监理单位应鼓励监理人员结合自身经验,多做监理工作总结,明确自身不足,积极寻找改进办法,为企业发展做出应有的贡献。
4.4做好现场监理工作
影响工程质量的因素有很多,如设计方案存在问题、建筑原材料不达标以及施工过程中的技术问题等。首先监理工作要仔细对施工单位进行核查,确保项目的质量安全体系得到保障。在现场监理工作中,在确保施工单位提供的施工设计方案符合标准为前提,再对建筑原材料使用专业的测量器材进行严格检查。此外还需对施工所用到的机械进行检查,消除由机械损坏带来的安全隐患。最后对施工人员进行实时监督,保证施工人员的技术以及施工流程都符合标准。以做好现场监理工作来提升现场施工质量,达到人们对建筑质量的要求。
5结语
综上所述,虽然近年来我国社会整体发展水平得到了显著的发展与进步,但是由于建筑工程特殊的性质影响,所以监管工作一直以来并没有引起充分的关注和重视,这也使得当前监理工作在体制上存在十分明显的问题和不足。所以在今后的工作中,监理单位还要加强对监理人员的培训,帮助其掌握专业技术和知识。
参考文献:
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[4]杨俊峰.建筑工程监理的难点及应对策略[J].建材与装饰,2016(44):145-146.
论文作者:田保国
论文发表刊物:《防护工程》2019年第5期
论文发表时间:2019/5/30
标签:工作论文; 建筑论文; 人员论文; 工程施工论文; 难点论文; 制度论文; 监理单位论文; 《防护工程》2019年第5期论文;