加强用电检查精细化管理的措施论文_王西海,郑颖慧,王义林

加强用电检查精细化管理的措施论文_王西海,郑颖慧,王义林

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摘要:从当前我国用电管理工作的实际情况来看,其中还存在窃电问题,为此我们就需要采用相应的技术措施,来加强用电检查的精细化管理,从而满足当前我国电力企业发展的相关要求。本文首先分析了用电检查的必要性,然后说明了用电检查的主要内容,最后详细阐述了加强用电检查精细化管理的措施。

关键词:用电检查;精细化管理;专业化;专业化;应急管理

一、用电检查必要性分析

随着整个社会用电需求量的上升,电力系统建设规模不断扩大,电力输送量也不断增加,然而,一些用电问题也就此出现,很多地方违规用电、非法窃电、不合理供电等现象屡禁不止,不仅增加了电力系统的线损,影响了供电企业的经济效益,同时,也造成了非常不良的社会影响,为了积极有效控制这些现象,维护供电企业的经济利益,确保我国电力行业朝着健康方向发展,就必须做好用电检查工作,切实检查与监督用户的用电行为,检测输配电线路的运转状况等等,减少非法用电行为与窃电现象,优化并改良电力系统与电气设备,从而提高电力输送率,控制电力线损。

由此可见,当前形势下,电力行业工作人员面临着更加艰巨的工作任务,不仅要具备合格的电力专业技能素质,也要具备一定电力系统安全维护意识,拥有良好的用电检查能力,只有这样才能确保工作人员在实际工作中对用电线路隐患问题做出科学、准确的分析,时刻维护用电安全,促进电力行业的健康发展。

二、用电检查的主要内容

电力企业发展过程当中,作为其核心内容用电检查相关工作重要意义是不容小视的,对于电力单位可持续发展起到决定性作用。目前供电企业在我们国家的发展比较良好,用电检查的主要内容包括以下几点:第一,电力系统,电力设备和客户受到电子设备的质量检测;第二重要的是,对电气设备的运行状况进行全面了解;第三,采取相应的技术措施,对电力系统和其他设施,以相应的安全管理办法予以监管;第四,利用相关事故预防措施;第五,对电度表,继电保护装置的相关功能保护电气设备的安全;第六,检查电能质量;第七,对供电的状况做综合分析,将正常供电和电力盗窃区分开来;第八,测试电网系统的安全性。

一般情况下,我们在用电检查时,主要是对用户的安全维护进行检查,即网格系统的安全检查过程,并根据电力工作的实际功率情况,建立相应的安全网络系统,以进行有效的控制,并降低窃电行为的发生几率。现如今我们在电力企业的相关电力检查工作,除了需要检查相关的电源管理技术,并建立了相应的组织,加大宣传力度,让用户对安全用电相关知识有一定的了解。技术人员在电力检查时,首先要通过良好的密封效果计量装置对精准度进行校验,其次对有关测量设备的接线正确与否进行判断,然后根据电气设备运行工作的实际情况,对电气设备的操作条件进行分析,最后通过测量相关的数据和信息,来确定是否存在窃电行为的现象。在一般情况下,我们是在用电检查的过程中,为了避免影响正常生产生活,技术人员不得随意停电。然而,在科学技术,动力技术也逐渐向多元化和先进化发展的时候,用电检查相关工作困难程度也就加大了,所以为了有效保证电源工作的安全性和经济,我们在做用电检查相关工作的过程中,对专业的技术能力和综合素质也提出了更高的要求,而且根据当前的用电检查工作的实际情况,将管理与检验的一些先进方法应用到实际工作当中,可以达到用电检查相关工作优化改进的目的。

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三、加强用电检查精细化管理的措施

(一)加强电力人员管理

电力系统工作人员是用电检查的工作主体,工作人员在用电检查方面的思想认识、工作态度、技术能力与专业素质等等都将直接影响到用电检查水平。所以,用电检查精细化管理的第一步应该从工作人员入手,把握好人力资源管理这一关,才能从根本上确保用电管理科学。

首先,加强思想教育,提高认识。供电企业必须围绕用电检查工作加强对全体员工的教育,使他们认识到用电检查工作关系到供电安全、关系到企业的经济效益,进而关系到每个人的切身利益,从而树立起主动配合用电检查、维护用电安全的思想意识,在日后的工作中自觉学习用电检查方面的技术与相关制度,为用电检查工作实践打下坚实基础。

其次,加大教育培训力度。员工具备了积极的用电检查工作意识基础上,还要做好培训教育工作,加强员工技术培训,使他们掌握一定的用电检查技术,取得用电检查资格资质,并重视与用电检查相关的法律、法规、制度等的培训,确保所有的工作人员都能够正确、科学、合理地进行用电检查。

(二)组建团队、专业化管理

供电企业要想真正获得用电检查工作效益,就必须拥有一支专业化的用电检查管理团队,进行专业化的检查,并加强各个岗位职责的约束和监督,也要实行效益约束制度,也就是说高层部门要对该部门每个月、每个季度与每年的用电检查工作状况与结果进行检查与监督,防止在用电检查工作中出现“以权谋私、徇私舞弊”的现象,维护用电检查工作的权威性。并实行奖励激励制度,也就是对用电检查工作中有突出表现,例如:发现重大用电问题,并敢于举报、善于处理问题的人员给予奖励。以此来提高用电检查工作效率。

(三)实行差异化服务

差异化服务是供电企业在日常工作过程逐渐总结出来的工作服务模式,这对于用电检查的精细化管理具有积极的促进作用,也是实践用电检查精细化管理的有效途径之一。

差异化服务就是根据用户的用电类型、需求特征、信用水平等等来对应制定服务模式,采用有针对性的服务方法,使供电服务朝着个性化、专业化方向发展,以此来满足不同类型用户的用电需求,事实上,这也在客观上促进了用电检查的精细化管理,因为不同的客户有不同的用电需求,信用等级也各不相同,而且多数客户的用电自我安全管理意识较差,一些源自于客户端的电气设备故障等问题层出不穷,设备故障问题同时引发了电力线路跳闸、供电中断等问题,这无疑为用电检查增添了新的工作负担,甚至也会影响供电企业的服务水平与信誉度。因此,有必要实行有针对性的差异化服务,借助个性化的服务模式来及时高效地解除用户端的各种问题,客观上实现了对用户用电的监督与检查,能够有效遏制非法用电行为,减少不合理用电行为的出现,不仅提升了供电服务质量,也维护了供电企业的经济利益,因为用电检查的最根本目标并非是要查处不合理用电行为,而是要规范用电秩序,提高供电服务质量,减少不合理的非法用电行为,维护用户与供电企业双方的利益。

(四)重视应急管理

用电系统是一个大的复杂的系统,系统内部各个用户间联系紧密,任何一个用户的非法用电行为都可能造成整个线路系统的中断,影响电力的持续供应,所以,加强用电检查的精细化管理,必然少不了应急方案的制定,应急措施的实施,为了提升供电质量,必须创建一套科学的应急方案,试着在一个地域空间内创建用电档案制度,并在该地域内设置专门的用电检查工作队伍,工作人员日常工作中负责将检查情况记录在案,形成一个历时用电检查档案,为各种信息的查询提供信息,从而加深对各个区域电力系统、线路以及电气设备等运转状况的掌握和了解,这样才能有效预防非法用电问题,维护用电安全。

结语

综上,用电检查关系到供电企业的经济利益,也关系到整个社会的安定与和谐,必须加强用电检查的精细化管理,加大管理力度,提高用电检查的技术水平,营造良好的用电检查环境,加大安全合理用电的宣传力度,使广大用户积极有效地配合用电检查工作,维护电力系统的正常、高效运转,从而推动整个社会的发展与进步。

参考文献:

[1]廖军武. 用电检查工作注意事项与建议[J]. 中国高新技术企业. 2010(09)

[2]刘建平. 供电企业如何有效开展用电检查管理工作的探讨[J].中国电力教育. 2010(03)

论文作者:王西海,郑颖慧,王义林

论文发表刊物:《基层建设》2016年9期

论文发表时间:2016/8/3

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