随着医疗技术的快速发展,政工师也发挥着越来越重要的作用,对于加强医院的思想政治建设,促进医院创新起到了较大的帮助作用。为了使医护人员更好地帮助患者减轻痛苦,医院应该做好职工的思想政治工作,帮助职工树立“为人民服务”、“医德教育”的观念,将医院的发展融入到自己工作中去,发挥医护人员的主观能动性,提高医院的总体效果,使他们能够将自己的荣辱和医院的兴衰结合在一起,提高医院效益。据此,如何进一步提升政工师的整体素质已成为相关工作人员最亟待解决的问题之一。
一.医院政工师提高自身修养的途径与方法
(一)进一步提高政治修养:
作为现代医院思想政治工作的基础,政工师应综合考虑社会环境,不断学习、了解国家宏观政策、计划以及管理等诸多方面的信息、文件,结合经营、管理以及长期发展的实际需要,明确、坚定自身的政治立场。在实际的工作中,政工师还需做到政治观点鲜明、正确,分别从医院、职工的角度出发,分析、思考政工工作的实际内容、重点事项,以遵守纪律的原则、态度形成模范作用,在具体的活动中保持谨慎、谦虚、不骄不躁的作风与精神。
(二)不断强化自身的业务修养
医院的思想政治工作,对于政工师的组织能力、管理方法、专业技巧等诸多业务具有一定的要求。为进一步思想政治工作的效率、质量,政工师不仅需要充分了解、掌握相关国家政策与习近平系列重要讲话精神,同时还需更加主动、深入的去学习管理方面的专业理论、业务技巧。在实际的工作中,政工师应做到充分调动本部的资源、力量,最大限度的发挥在岗人员的职能作用,充分调动、激发政工队伍的积极性、主动性,并协调、组织好职能部门的资源、力量,协同开展、完成面向全员的思想政治工作。此外,政工师应进一步提高其文字、语言的表达能力,以保障编写各类公文的水平、质量,为各项工作、活动的协调、组织打下基础。
(三)拓宽知识面,丰富科学文化修养
医院的运营、内部管理,通过不断推进现代化建设,进一步提高了各项工作的先进性、技术性、权威性,从而对其思想政治工作提出了新的要求。对此,政工师应不断学习、掌握新的知识与技巧,拓宽、丰富其科学文化的知识面,通过提升自身的层次、能力,给全体职工一种权威、智慧的感召力。此外,政工师还应与时俱进,学习、掌握必要的现代科技知识与电算化操作技巧,以此提高思想政治工作的效率、质量,充分满足现代医疗环境的标准与需求。
二.改革政工活动,塑造工作艺术
(一)不断改进、完善工作方法
医院内部的思想政治工作,其主要的服务群体是全体职工,由此即需要政工师深入了解、掌握所有在岗人员的工作作风、思想意识、职业规划等实际、具体的情况,以保证各项政工工作的有效实施。在实际的工作中,由于职工的文化背景、思想觉悟、岗位阶层等诸多方面存在一定的差异,政工师应做到区别对待,分别采取不同的方法、手段,通过调查、分析、总结,找出职工普遍存在、关注的问题或现象。在此基础上,对影响职工思想的因素进行分析、预测,切实采取有效措施、制定具体的工作内容及目标,保证思想政治工作的深入、有效。
(二)以科学发展观为指导,做好思想政治工作
事物在不断变化,职工的各方面情况也在不断发生着变化,这就要求政工师必须对具体问题进行具体分析,深化对客观实际的认识,用发展的眼光看待事物,抓住问题的实质,有的放矢、灵活多样地开展思想政治工作。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆针对新问题、新矛盾,应努力探索思想政治工作的新思路、新途径。不仅要在思想观念上与时俱进,在工作方式、方法上要与时俱进,在工作作风上也要与时俱进。同时,要坚定必胜的信念,要坚决摒弃畏难情绪,迎难而上,用改革的勇气、开拓的劲头投入工作,以员工的冷暖为重,就一定能做好员工的思想政治工作。
(三)增进沟通、拉近距离
作为医院思想政治工作的执行者,政工师应进一步加强与其他部门、一线职工的沟通、交流,深入了解职工的困难、苦处、疑问、顾及,拉近彼此间的距离、消除隔阂,树立为全体职工服务的意识,向职工袒露一颗认真、负责、真挚的内心。此外,政工师不仅需要关心全体职工,同时还应关怀职工的家庭,分担、帮助解决工作上、生活中、学习时的困难,通过开展全方位、全过程的思想政治工作,让全体职工真切的感受到医院、领导以及党组织给予的温暖、关怀,使其更加主动、积极的投入到岗位中,提高医院的凝聚力。
三、实现思想政治工作的科学性、艺术性
(一)政工师积极发挥思想政治工作的作用
医院的思想政治工作是需要思想政治工作者来实施的,一个优秀的思想政治工作者,在其工作过程中应当树立良好的形象,在与职工沟通的过程中形成一种感召力,实现以理服人,并用自身的行为来引导职工,激发职工的工作积极性,实现医疗服务质量的不断提升及医疗环境的广泛宣传。对此,政工师要通过对自身修养及工作艺术的不断提升,将职工的工作潜能及积极乐观的精神充分激发出来,以提高整个团体的工作凝聚力,实现思想政治工作的科学性、艺术性,同时也不断充实医院的文化思想,促使构建完善的医院文化,对职工形成新的吸引力,留住高素质人才。
(二)政工师的自身修养提升措施
强化自身的业务素质在现代化的社会环境下,要想做好思想政治工作,政工师就必须要具备一定的组织能力、专业技巧及管理方法,为了促进思想政治工作质量及效率的进一步提升,政工师不仅要充分了解相关的政策规定,掌握相关的理论知识,同时还要积极主动深入的学习管理理论及实践技巧。面对时刻变化的市场环境,政工师的工作也不是一成不变的,应当根据实际需求不断进行变革和创新,从而充分调动政工部门员工的工作积极性,与其他部门良好沟通,为相关工作的开展及组织打下基础。不断丰富自身的文化知识在现代化的组织当中,医院的运营制度不断完善,能够更好的适应医疗环境的发展,管理工作的技术性、先进性及权威性也不断提升,由此也就对思想政治工作提出了更高的要求。对此,政工师应当不断学习新知识、新技术,提高自身的综合能力,为职工带来权威与智慧的感召。
(三)政工师的自身工作艺术提升措施
加强与工作对象之间的沟通政工师作为医院中执行思想政治工作的主体,应当加强与其他职工之间的沟通和交流,充分了解职工的困难、疑问,并为其一一解答,以消除职工彼此之间的隔阂,从而拉近他们之间的距离。同时,政工师还要处理其服务意识,向职工袒露自己的心扉,使职工看到自己的真挚,从而消除疑问,并积极配合工作。此外,政工师在关心全院职工的过程中,还要充分关怀职工的家庭,帮助他们分担生活上、学习上的负担,以使职工感受到组织对自己的重视,从而不断激发自身的工作积极性和创新性,为医院的发展做出更多的贡献。
政工师自身修养与工作艺术的提升对于企业的经济发展及文化建设都有着重要的促进作用,因此,政工师要不断转变自身的思想认识,从多个角度对问题进行思考,以不断提升自身各个方面的修养,同时采用全方位的工作方法来强化思想政治教育,提高思想政治工作的科学性、时效性及深入性,以更好的适应新形势下医疗服务的发展需求。
总之,对于医院的思想政治工作,政工师必须从多种角度出发,不断提高、强化自身修养,针对医院的全体职工,从职工的生活、工作、学习等多个方面入手,以全方位的方式开展政工工作,提高其实效性、深入性、科学性,为医院的长期发展打下基础。
论文作者:王喜武
论文发表刊物:《基层建设》2019年第4期
论文发表时间:2019/4/24
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