新形势下如何与时俱进做好企业共青团工作
陈慧阳
(秦皇岛港股份有限公司第六港务分公司，河北 秦皇岛 066000)
摘 要： 随着社会经济的不断发展与改革，各行各业都在顺应时代的脚步向前发展。与此同时，青年的思想波动比较大，在未来的发展中容易出现消极的情绪。最新形势下，应该怎样发挥共青团的作用，是我们应该思考的问题，教育部门应该抓住这个机遇，努力前行。本文主要结合自身工作实践经验，分析企业共青团工作中容易出现的问题与情况，进而给出与时俱进开展共青团工作的策略，希望给相关人员提供参考和建议。
关键词： 新形势；企业共青团；青年
近几年，是企业改革发展与进步的关键时期。应该怎样审时度势把握住时机成为当下最重要的工作内容。然而基层的建设直接关系着企业的发展与进步，共青团作为企业发展的未来，为企业储备大量的人才，始终保持着创新能力与朝气，愿意接受新鲜事物。因此，如何有效开展共青团工作，为企业的发展奠定基础具有十分重要的意义。
一、企业共青团工作存在的问题
(一)团组织具有的吸引力与凝聚力薄弱
近几年，随着新媒体时代的发展，青年接受知识的渠道与方式多种多样，通过网络渠道，青年可以找到自己的兴趣，丰富精神生活。同时，共青团本身工作方法与手段比较陈旧，使其吸引力大大降低。具体表现在，青年对团里组织的活动缺少积极参与的热情，导致团的凝聚力不强，严重影响团组织发挥正常的工作作用[1]。
从表10中可以看出，西部矿业股份有限公司2013～2017年的速动比率分别为0.99、1.01、0.87、0.79、0.82，企业这五年的速动比率有一定的波动，但波动幅度不大企业流动资产立即变现用于偿还流动负债的能力较弱。
(二)共青团干部队伍建设不完善
通常在企业工作中，青年职工的工作任务繁重，大部分团干部都身兼数职，工作精力难免会被分散，缺少积极性。同时团干部队伍建设也不完善，缺少健全的培养机制与评价机制。通常在企业中，基层团干部的选举是根据员工的工作表现以及领导的认可，然而大多数时候，选举出来的团干部普遍口才以及表达能力欠缺，未必能做好共青团工作。同时，团干部在具体工作中，反映出来一些现实问题，例如由于缺少经费导致团里组织的活动难以开展等，无法提高青年的参与热情与积极性。
(三)共青团工作内容比较单一
企业发展中，几乎所有的工作都是围绕着生产经营展开服务，如果频繁、大规模举办青年活动，过多占用企业生产经营时间，并不适合新形势下企业的发展。因此通常在企业中，共青团多会组织一些临时性的小型活动，缺少连续性，这种活动普遍存在盲目性与被动性的特点，会被其他工作以及活动霸占时间，久而久之，共青团组织活动的频率会逐渐减弱，青年团干部的积极性与工作热情也会逐渐降低。
二、新形势下做好企业共青团工作的对应策略
(一)充分利用新媒体，建立共青团组织新平台
想要做好企业共青团工作，最首要的任务就是加强青年思想教育工作。给青年充分贯彻党与国家的政策信息，并且通过各种渠道了解青年的最新动态，在新形势背景下宣传企业的文化精神与任务，教育青年形成正确的人生观以及价值观，可以在自己能力范围内处理好自己与国家，自己与集体之间的关系。
从河北省交管局获悉，河北省交管部门扎实开展交通秩序整治工程，上半年河北省交通事故起数、死亡人数同比分别下降15.34%、28.05%，未发生一次死亡10人以上重特大道路交通事故。河北省累计查处交通违法行为1719万起，同比增长20%；现场执法总量达到359万起，同比增长120%
(二)加强青年思想教育工作
如果想要搭建最新的团组织平台，形成具有战略性以及全局性的工作网络。可以利用新媒体的特点，引导企业青年形成正确的世界观、人生观和价值观，要求团组织以及团干部对待工作时要加强责任感，实现责任到人的管理目标，为企业发展奠定基础。通过新媒体的特点建立团组织新平台，服务于青年，进而建立青年思想教育的新课堂[2]。
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当企业在发展中遇到市场化危机时，经济就会逐渐下滑，此时青年职工也会出现消极悲观的情绪，甚至出现一些反对的声音。当企业共青团团员的思想出现新动态时，团组织需要及时的帮助其排除与解决。首先应该向青年说明白，我们企业面临的危机是整个行业共同遭遇的，是国家经济调控的产物，同时也是市场经济发展的必须过程，对企业发展是挑战，但同时也是个机遇，我们的企业具有解决危机的能力与勇气[3]。同时，我们青年人应该理性认识到目前的形式，正确的面对危机，做好与企业一起打仗的准备，与企业共同进步，采取积极阳光的心态与企业共同渡过难关。
(三)确保共青团工作思想与领导思想一致
企业共青团工作需要贴合企业领导人，需要团干部自身的想法与领导人思想一致，做到与时俱进。团组织在对青年展开工作时，应该具有群众性、先进性以及政治性的特点，需要务实认真，与青年实际情况紧密联系，同时采取更具有针对性的工作方式，从青年的实际情况与需求出发做好工作，得到青年的认可与认同，让群众都重视共青团，感受到团组织的温馨与氛围。
三、结论
综上所述，企业在改革发展中需要充分发挥青年群体的作用，由团组织带领着青年共同发展与进步，完成企业奋斗的目标与任务，为企业发展奠定基础。新形势下企业共青团组织应该主动出击，利用新媒体的特性建立全新的、健全的团组织平台，对青年进行思想教育，进而谋求更好的发展与进步，发挥团组织在企业转型中的作用与贡献。
[ 参 考 文 献 ]
[1]孙静.新形势下做好油田企业共青团工作的途径分析[J].企业文化(中旬刊)，2018(11)：57.
[2]王玉海.浅谈如何做好新形势下企业的共青团工作[J].区域治理，2018(43)：13.
[3]刘博洋.新形势下企业共青团工作存在的问题及对策浅谈[J].长江丛刊，2018(22)：138.
中图分类号： D297
文献标识码： A
文章编号： 1006-0049-(2019)09-0209-01
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