摘要：胜利油田是我国第二大油田，油田职工为我国石油行业的发展做出了巨大的贡献。油田职工的工作、生活以及健康情况受到了从上到下的密切关注。近年来职工体育活动成为人们关注的焦点，它不仅能够增强油田职工的体质，为职工从事生产劳动提高坚实基础，而且能够提升职工的心理素质，是企业文化建设的重要组成部分。本文分析了胜利油田职工体育活动的特征，并提出了加强职工体育活动建设的建议。
关键词：胜利油田；体育活动；特征；建议
有“黑色金子”、“工业血液”之称的石油，是我国社会经济发展的动力和保证。胜利油田是我国第二大油田，坐落于海滨城市东营，广大石油工作为我国的石油行业做出了巨大贡献，他们的工作、生活以及健康状况也应得到足够的重视。这也是胜利油田深入贯彻“以人为本”、“人文关怀”企业理念的重要途径。职工体育活动是油田职工提高身体素质的重要基础，它不仅能够增强油田职工的体质，为职工从事生产劳动提高坚实基础，而且能够提升职工的心理素质，是企业文化建设的重要组成部分
1、胜利油田职工体育活动的特征分析
1.1 福利性体育设施及体育性消费增多
加强职工的体育活动是胜利油田展示企业文化的重要手段之一，为保证这一手段的有效实施，胜利油田为职工提供了许多福利性的体育设施。比如，胜利油田绝大多数体育场馆都是免费的，职工可以在场馆内进行内容多样的体育活动，开展不同形式的体育赛事。随着经济水平的不断提高，职工的收入不断增多，这就使得人们的消费观念发生的转变。职工开始由普通的物质消费向体育性消费转移，开始由跑步、打球等传统形式向健身、瑜伽等新潮形式转变。
1.2 职工体育活动呈现小型化、分散化、个性化特征[1]。
胜利油田拥有的大型、单一化员工体育活动已经打破，职工体育活动呈现出业余化、小型化、分散化和个性化的趋势，工会组织的大中型职工体育活动和小型化、业余工人体育活动共存，这成为胜利油田职工体育活动的新趋势。现代体育的科学性、生活化特征，推动油田工作者以体育活动为载体，享受放松、娱乐、健康、快乐的生活方式，也避免了参与体育活动的工作人员过度追求主体意识的过程，这很可能导致职工个体对油田体育活动不重视甚至忽视，不利于油田职工体育活动的健康发展[2]。
1.3 传统的体育形式与时尚的体育活动并存
胜利油田职工的体育活动逐渐追求时尚潮流的发展方向。在和谐社会，足够的资金投入为油田职工参加体育活动提供了各种设施和设备；时尚的体育活动进入了油田工作领域，影响了胜利油田现有的体育活动，丰富了油田工人的体育项目。随着油田职工年龄的增长，传统的健身项目和强度较小的体育活动更受职工的欢迎，但是年轻的职工却更愿意选择对抗性高、强度大的新兴体育项目。羽毛球、乒乓球、篮球等是油田的传统体育项目，受到油田职工的欢迎，但是街舞、轮滑等新兴体育项目，能够展现油田职工的自我与个性，迎合了青年职工的愿望。退休油田职工更多地会选择老年门球、广场舞、健身舞等项目，这也成为了油田社区的一道亮丽风景线。
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1.4 职工体育活动时间的灵活性
受到油田职工的劳动风格、动环境和时间多样性等因素，决定了油田职工参与体育活动的多样性。从现实来看大多数职工，根据年龄、兴趣等特点，因时因地的参加各种体育活动。随着工作效率的提高，闲暇时间的增加，为从事体育活动的油田职工提供了时间保证。不同类型的油田职工参加体育锻炼的频率和方式明显改善，充分体现了快速、灵活、高效的运动特点。受油田工作性质的影响，油田职工参加体育活动的时间，主要是选择每周固定几天或利用休息日和节假日。油田职工在选择运动时间时要更加注意主体意识，充分利用早晚进行锻炼已成为运动的主要方式之一。油田职工进入了一个个性清晰的新局面。
2、油田加强职工体育活动建设的建议
一是推动职工体育活动的企业化管理建设，促进职工体育的发展。我国的职工体育活动管理仍处于自被动型向主动型转化的阶段，组织建设与职工体育活动发展相一致，符合我国市场经济发展规律的体育俱乐部或者管理市场化的体育公司是油田企业职工体育活动健康发展的重要举措。
二是职工体育活动与社区体育活动结合在一起，加强同其他单位及社会的横向联系。我国经济体制进行改革以来，由于原来国家制单位的解体，使它们应该承担的大量社会责任又回归到社会，这就使得油田职工体育活动的管理与组织也相应地逐渐转为企业及其所在社区进行共同实施和组织。
三是完善油田职工的体育协会制度。油田企业的体育协会要为油田和职工做好服务工作。所以职工的体育协会在指导、组织油田职工进行体育活动的同时，还应该着重提倡和鼓励职工以企业和社区为载体，自发的组建职工的体育协会组织，与此同时企业应该对职工的体育协会给予相应的资金支持。
四是引导和培养职工的健身意识。油田职工进行体育健身活动受到职工参加体育活动意愿的强弱，同时这种意愿也影响着职工体育活动的发展。因此，油田企业应该加大相应的宣传力度，使职工树立正确的体育锻炼观念，让广大职工认识到进行健康科学的体育锻炼能够促进身体健康，不断地向油田职工传播体育锻炼的手段、方法，使广大职工掌握科学的健身方法，热爱体育健身活动。
五是综合考虑职工的福利性要求和企业的盈利性需要，促进职工体育活动的发展。油田职工的体育活动不拒绝运用福利性手段，但是要想发挥应有的作用必须通过市场。职工的体育活动应该从企业补贴为主的管理模式向自主经营为主、企业补贴为辅的企业化管理模式发展，最终发展成为完全的社会化、企业化形式。
3、结语
随着社会经济水平的不断提高，职工的体育活动形式也在发生着变化。胜利油田职工的体育活动内容也在与时俱进着。在工作之余进行适当的体育锻炼对于增强职工体质、培养职工的团队协作精神，增强职工的团队合作意识都有非常重要的作用，这些意志品质的形成也能够很好的运用到工作当中，因此加强职工体育活动的建设是一件非常重要且非常有意义的事情。油田企业应该不遗余力的大力支持。
参考文献：
[1] 赵秀荣．职工体育要为职工和企业服务—燕化公司职工体育工作的调研[J]．工会博览,2004,8:13-15．
[2] 钟莉莉．21世纪中国职工体育发展对策研究[J]．南 京 体 育 学 院 学报,2001(3):100-101．
论文作者:周庆涛
论文发表刊物:《基层建设》2017年第10期
论文发表时间:2017/7/26
标签：职工论文; 体育活动论文; 油田论文; 胜利油田论文; 体育论文; 企业论文; 工作论文; 《基层建设》2017年第10期论文;