汉川市水利和湖泊局 湖北孝感 431600
摘要：随着水利工程在我国社会和人们生活中的广泛应用，为我国国民经济的发展起到了重要的推动作用。为了充分发挥水利工程对我国发展的作用，需要不断加强水利工程施工技术的研究，为数量以及规模不断发展的水利工程建设项目提供更加完善、质量更高的水利工程施工技术。但是，目前水利施工中仍存在一些不足，基于此，以下对水利工程施工技术中存在的问题及应对措施进行了探讨。
关键词：水利工程；施工技术；问题与措施
引言
水利工程本身就具有露天作业量大、工程项目多、工程要求质量高等多种特征，为了满足水利工程的施工要求，需要在长周期施工的过程之中提升其工程施工技术，要求施工部门能够在建立完善的施工方案的前提下，结合其存在问题进行及时的处理与改进。下文将以水利工程施工技术应用中所存在的问题及发展现状为着手点进行探究，从而给提出可行的建议，希望能够为水利工程施工技术的发展起到一定的推动作用。
1目前水利工程施工技术应用中所主要存在的问题
1.1企业自身的问题
工程施工所涉及的方案、技术等项目涵盖的内容广，复杂程度高，水利工程也是如此，不仅需要技术过关，还要保证技术符合施工标准，细节精准。如果企业要做好项目施工，首先是制定完善的规章制度，无规矩不成方圆，有技术规范，操作规范和标准，可以成为水利工程建设的重要质量保障，而制度和规范对水利工程的后期维护和管理也有直接影响。如果将工程交给一个连规范制度都没有的企业，施工没有标准，技术没有指示，质量没有监督，不仅会导致工程质量出现严重问题，而企业本身也会被社会淘汰。建筑市场竞争激烈，每年都有很多不合格的企业倒闭，也有一些不合格的工程出现安全事故，这些现状不仅带来了人身和财产的损失，还会严重影响水利工程的大环境，扰乱水利工程施工市场。
1.2材料质量问题
材料是一个工程最为基础的一部分，想要做出一个完美的工程就必须有好的材料作支撑。但是一些厂家不负责任，做出的产品没有办法达到相应的要求，更有黑心厂家为了降低成本增加自己的利润不择手段，制造一些假冒伪劣的产品，从而不能保证工程的质量。在一项庞大的水利工程中，每一部分都有自己相应的作用，同时每一项工程也耗费了许多的材料，倘若有一部分材料的质量有问题，那么它所带来的隐患也是不可想象的。俗话说“千里之堤，毁于蚁穴”，所以，一项工程可能出现问题，也许就是因为用了那一点劣质的材料。所以在水利工程的施工过程中，千万不能为了降低那一点成本而采用劣质材料，使一方群众的生命安全受到威胁，一定要购进正规厂家出产的优良产品。
1.3导流设计问题
对于水利工程建设中的导流设计，其受到地形、地质以及水文等条件的影响。冬季结冰、河流洪汛期以及枯水期等河流的基本变化都会导致导流计划的改变。一些水利工程建设单位中的导流施工无法采取合适的方案对河流进行相应的导流。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆导流设计不够科学的原因是其对施工地点的地形地质条件考察不够严谨，没有根据地形地貌特征进行导流设计，导致在坚实的岩石以及狭窄陡峭的河段无法顺利导流，甚至发生泄流现象，同时对通航产生不利影响，无法保证船只的顺利通航。
1.4人员问题
技术是国家发展的强大保障，有了先进技术，我们不会被别人扼住喉咙，也不用付出高出正常水平的代价来获得发展。企业也是如此，要实现可持续的发展，首先是自己要拥有先进技术，核心技术，不会依靠别人生存，拥有强大的竞争力。从目前我国企业的现实情况来看，很多企业机构设置老化，管理水平底下，且严重缺乏高新技术人员，现有的技术人员多半是工艺精湛的老员工，虽然拥有较好的技术能力和丰富的施工经验，但一些老员工难以接受新事物，忽视新发展，对新科技、新技术无动于衷，懒于学习。
2提高水利工程施工技术的对策
2.1加强质量责任落实，提升工程施工质量
质量责任制就是指每一部分工程都是由一部分管理工作人员所负责，由此建立起一个完整的管理体系。这部分工作人员可以选出一个总的负责人，主要负责工作的验收阶段，即工程最后的检查。这样既把这部分工作人员团结起来，又加强了管理监督质量的力度，出现问题时，能第一时间找到责任人，而不是像以往一样出现问题寻找责任人却石沉大海，最后不了了之。这样落实了质量责任制，又建立完善的奖罚制度，使工作人员各司其职，具体到每个工作的细节，能有效的避免安全隐患产生。
2.2完善人才培养机制
优秀的企业在成长过程中肯定离不开人才资源的通力协助。对于培养人才来说，很多企业都应更新理念，加强人才培养机制的完善，结合自身的发展需求，鼓励员工参与学习，并给予补贴和支持，也要积极扩展人才资源，引进优秀的技术人才，为企业营造良好的发展环境。企业要做好人才管理和维稳，加大福利落实，增加人才引进优惠政策，壮大企业的人才力量与科技水平。
2.3 建立一个精干、有效的技术管理组织
建立一个精干、有效的技术管理组织并且使它能够正常运行，是实现工程项目管理的前提条件。根据水利建筑工程项目的合同目标，明确的列出相关的管理工作内容，将之进行详细的分类和组合同时把水利工程项目的性质、规模和工期复杂程度作为标准，从而决定出工程管理的深度和跨度。按照水利工程项目的实际情况以及施工技术管理工作的客观情况制定合理的工作流程，可以推进水利建
筑工程项目工作的科学、有序进行。水利建筑工程项目技术管理组织建立后，要根据工作的内容制定技术管理规范，明确相关管理内容，确定切实有效的管理方法。
2.4充分利用先进技术并引进高技术的人才
随着施工技术的进步，先进的施工技术在水利工程建设中能起到事半功倍的效果，为此，施工企业可以引进国外先进的现代化管理模式并对其进行优化。在具体的施工过程中要根据水利工程的特点采取相应的措施，并对施工技术进行较为深刻的研究，对传统的施工方法进行总结，将其优点应用到先进技术方面，缺点进行改正，以保证施工质量；其次先进的设备对技术人员的要求也提高了，因此，要配备高技术的人才，争取建立一支高素质高水平的专业队伍，要经常对工作人员进行相应的培训，以提高其工作能力和技术水平，同时，要加强老技术人员与新人才联系，采用新老结合互帮互助，互通有无，增加老技术人员的科技掌握程度，增加新人才所缺少的经验，这样组建的队伍必然能够大幅提高工作效率以及工作能力，有效提升施工能力。
结束语
科技的发展促进了水利工程的不断完善，虽然我国水利工程的建设还有很多问题，但只要大家齐心协力，重视施工技术水平的提高，关注未来水资源的发展和企业的前途，相信一定能解决问题，促进国家现代化的发展进程，打造一个和谐的小康社会。
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论文作者:岳木桥
论文发表刊物:《建筑细部》2018年第24期
论文发表时间:2019/6/25
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